いなみ

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[いなみ @Do_duo_]

それなりに値段のする料理は大して食ったことも無いくせに、敷居の低いしょっぱいラーメンだけは数食って自分は味の違いがわかると自認してる食通まがいの味覚障害者

[蒼 @RT_Solvalou5]

自分に罰を与えるために壱角家に行ってきた
硬め濃いめ申請のラーメンはお湯のような薄さのスープにクッセェほうれん草、火が入らずボソボソな麺を啜れば逆覚醒
ベチャベチャのライスにスープとは名ばかりのぬるま湯をかけたら離乳食のような質感になり涙目でかき込んだ
水屋さんの称号に相応しい名店

[いなみ @Do_duo_]

@FutoukouC @5m0_zx ひ‐ゆ【比喩／×譬喩】
ある物事を、類似または関係する他の物事を借りて表現すること。たとえ。

むずかしいひょうげんだから、おとなのひとにきいて、ただしいつかいかたをおしえてもらおう！

[レイ @rei_il_]

私が佐藤二朗ファンなのに、初動から信じたいとか擁護できないのは、事務所の文書とか諸々判断の結果もあるんですが、昔から危なっかしいなあ、というのはあったのと。個人的に、面白いと思っていっているんだろうなと思うけど、タチ悪いよなあ……引くよなあ。最後の女性スタッフの態度が全てですよ。

[いなみ @Do_duo_]

@365ni365 @mogura2001 「本人に正確に判断できるわけない」はその通りです
行為者が自分では判定できないのはどのハラスメント事案でも同じで、だからこそ第��者が事後に調査・評価する制度になっています
本人に判断できないことは、ハラスメントを否定する理由になりますか？

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 色々書いていただいてますが、上記の内容は私がすでに書いた内容の繰り返しです
特段反論も無いようですので大元の例え話は「実際の争点と接点のない作文」という結論でよろしいです���？

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 あと企業が外部弁護士の調査でハラスメントを評価・対応するのは標準���なコンプライアンス対応です
裁判は必須ではありません
「裁判所以外の認定は無意味」なら、世の中の企業のハラスメント対応制度は全部無意味ですね

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 裁判所しか認定できないなら、上で「パワハラが成立しない」とあなたが断定したのは何だったんですか？
裁判外が全部個人の感想なら、私があなたの文章について関係の無いただの作文と指摘したのは誤りではないですね

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman 動機の推測はソースにはなり得ないです
「佐藤に意味がない→江黒→なら橋本側→共産党」はあなたの妄想ですよね？
出ている情報や現実事実に意見したいなら、事実だけを持ってきた方がいいですよｗ
おつかれしたｗ

[いなみ @Do_duo_]

レスバはやっぱり楽しいね

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman 受け入れてると書いたのは「接触について」です。ハラスメント評価の対象は楽屋発言です。
この二つを混ぜて話さないでもらえますか？
後文春リークが橋本側だというソースがあるなら出してください。
で、先の質問が未回答ですが橋本側の落ち度は具体的にどの行為ですか？

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman 仮に「伝わらない結果も受容」だとしても、橋本側は実際受け入れてます
接触について佐藤氏を責めておらず、フジも「接触は問題として捉えていない」と明言してます
「俳優を続けるべきでない」発言へのハラスメント判定は委任した結果によるものではないです

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman ���際のフジの判断は「本人にも伝えた方がよい」で、佐藤氏マネに申し入れまでした。
それを止めたのが佐藤側、「フジは伝えようとしたが、委任の外にいる佐藤側が止めた」が正解です
それが原因で再度協議になった経緯なんですが橋本氏側になにか落ち度がありますか？

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 降板を止められた件や弁護士の言動は「フジと佐藤氏の間の問題」���、そこに批判があるのは同意します
ただそれは佐藤氏の楽屋での発言になにか関係がありますか？
フジに非があると佐藤氏の発言がハラスメントなのは矛盾なく両立してます

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 認定は「パワハラ」ではなく「受忍限度を超える精神的負荷」を理由とするハラスメント評価です（フジ声明）
上司・同事務所の要件が効くのは労働法上のパワハラ定義だけです
「ハラスメント」を「パワハラ」に置き換えてかえるのはそれこそすり替えでは？

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman 委ねられたフジの判断は「本人にも伝えた方がよい」です
「フジのした判断やその先の結果も受け入れる」が委任の意味ならフジの判断を受け入れなかったのは佐藤氏マネです
橋本さんの委任先はフジであって佐藤氏側は含まれないですよ

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman 橋本側の回答は「伝えても伝えなくても良い」ではなく「判断はフジに委ねる」です
そして委ねられたフジPの判断は「本人にも伝えた方がよいのでは」と佐藤氏マネに申し入れまでしてます
それを止めたのが佐藤氏マネで、委任先は正しく判断していて崩れたのはそれを止めた佐藤氏サイドからでは？

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman つまり「伝えない」を選んだのは佐藤側で、その選択の先でアドリブ接触が起きて再協議になった。
佐藤側の判断で発生した問題の再協議で、なぜ条件を出していた橋本側が頭を下げてお願いする筋になるんですか？
「困るなら委ねるな」になってるのは佐藤事務所では？。

[いなみ @Do_duo_]

@fusenca @G_Dokiemon @bunshun_online @godzitraman トラウマ情報は関係者最小限が原則なので、台本と現場を把握するフジに本人への共有判断ごと委ねたんですよ
フジPはそれを佐藤事務所に照会し、「本人の耳には入れない方がよい」と回答したのは佐藤氏側マネージャーです（フジ声明）
ボールは佐藤側で止まってました。

[いなみ @Do_duo_]

@DirtyAnimal4 @mogura2001 どの現場の話ですか？『夫婦別姓刑事』は6月まで放送完走してます。
で、現場が止まるとキャリア否定発言は正当化されるんですか？

[いなみ @Do_duo_]

@mogura2001 実際の争点である楽屋での発言を別の文言に置き換えたのは、あなたの例え話の方ですよね。
それを指摘するのが「論点すり替え」なら、あなたの例え話は実際の争点と接点のない作文です