@_IGC_@GuardiasCiviles Coincido con algunas afirmaciones. Esos turnos que ofrece la GC son para callar bocas. Incluyen dobletes y los libres son insuficientes. Pero mientras siga habiendo el ínfimo número de efectivos por unidad será muy difícil hacer una cadencia que respete trabajo y descanso.
@CmtePuesto Llevas razón. Pero es que hay algunos que establecen sus cortijos y hacen lo que quieren y joden a mucha gente. No creo que lo apliquen de todas formas.
@augc_juridico@AUGC_Comunica Tengo que decir que si la mayoría de gente exigiera las 11h habría ese descanso. Pero mucha gente prefiere dormir 5 en un T/M que acostarse a las 8 en un M/N con 11h. Las 11h aportan algo más de calidad de vida y mientras la gente no se conciencie tampoco se aplicará.
@Karlangas1986@AUGC_Comunica No te quito la razón. Pero experiencia propia me demuestra que si se pueden tapar entre ellos lo harán. Y hasta llegar al juez harán que todo sea tedioso y agotaran todos los plazos que puedan. Ojalá me equivoque y si se ha inclumplido la LOPD el delegado actúe. Mucha suerte
@NicholasMasduro@AUGC_Comunica Correcto. Ahí es donde hay que poner de manifiesto lo sucedido. Dentro de la institución puede ser una batalla perdida. A ver si hay suerte 🍀
@augc_juridico@AUGC_Comunica Entiendo. Pero si no me equivoco la fecha que ha de tenerse en cuenta a efectos de plazo es la de la entrada en la unidad inferior. Se debe dar registro de entrada de ese día. Si llega fuera de plazo al órgano competente no es por culpa del compañero. Creo yo
@augc_juridico@AUGC_Comunica Espero que le vaya bien al compañero implicado. Pero lo que más me choca es como se deja un recurso para presentarlo el último día.
🔴 ESCÁNDALO EN LA GUARDIA CIVIL.
https://t.co/I8T9eruDMu
Imagina una empresa con 13760 trabajadores sin evaluar riesgos y 300 edificios sin plan de emergencia. Sería cerrada hoy mismo, ¿verdad?
Pues esa "empresa" es la @guardiacivil.
Y el Ministerio del Interior lo permite. 🧵👇
Tienes pensado presentarte a @guardiacivil? Pues atiende..
👉No tendrás derecho a sindicatos
👉No podrás acogerte a conflicto colectivo
👉No serás #ProfesionDeRiesgo
👉No cobrarás lo mismo que policías autonómicos y locales
👉No tendrás las 35 h. semanales
👉Harás más horas anuales que otros policías
👉Te podrán aplicar el CPM
👉Podrás vivir en pabellones precarios
👉Podrías NO tener turnos laborales dignos
..y un largo etcétera de carencias..
@interiorgob@GMarlaska_info@MercedesDS21@aina_calvo@Europarl_ES@ComisionEuropea
@GAPCOS @_g0_tE Si es como dice el compañero. Cabo como trampolín pero a nivel de puesto de trabajo puede ser una condena. Todo es el sitio y el lugar claro. Pero no es lo mejor