Två dagars konferens om Framtidens Hälso & Sjukvård och INGEN punkt om förutsättningarna för det mest viktiga inom sjukvården - personalen. För framtidens Hälso- och sjukvård krävs en god arbetsmiljö där personal orkar, vill och kan arbeta. #utanpersonalingensjukvård
När jag gick 9 blev jag utvald luciakandidat i min klass. Inte för att jag var mest populär utan för att min bild skulle hängas på skolans väggar för öppen förnedring o för att bli utskrattad när ingen röstade på mig.
https://t.co/ozqsICLnXZ
På väg till Skövde för att hålla ett föredrag om arbetsmiljö och hälsa för ST-läkare i allmänmedicin. En ynnest att vara forskare och träffa de som har nytta av ens forskning. @SFAMSverige
Jag och kollegor på @karolinskainst skriver just nu på uppdrag av @afaforsakring en kunskapssammanställning om kort dygnsvila och metoder för att systematiskt arbeta med säkra och hälsosamma arbetstider för de som arbetar skift.
Idag införs de skärpta reglerna om 11 timmars sammanhängande dygnsvila (ej nya regler de har funnits länge). Kort dygnsvila mellan kväll o dagpass var anledningen till att jag slutade jobba som ssk en gång i tiden. Samtidigt tycker många om dem då de koncentrerar arbetstiden 1/2
Det finns samtidigt arbetsplatser där man har arbetat med en omställning på.ett systematiskt sätt som möjliggör att arbetstagarna blir hörda och förändringar utvärderas. Det går att göra en bra omställning enligt de skärpta reglerna om dygnsvila.