Cezaevi Personeli Günü’müzü kutlayarak bizleri mutlu eden, her daim yanımızda olan ve desteğini yakından hissettiğimiz Milliyetçi Hareket Partisi Genel Başkan Yardımcısı ve Ankara Milletvekilimiz Sayın Prof. Dr. Mevlüt Karakaya’ya şahsı nezdinde tüm meslektaşlarımız adına teşekkürlerimizi sunarız.
@OnurKucukseymen@abakingurlek@ceyhanburakab
6 Haziran Ceza İnfaz Personeli Günü Kutlu Olsun! 🇹🇷
Adaletin tesisi, kamu düzeninin korunması ve hükümlülerin yeniden topluma kazandırılması için ülkenin dört bir yanında büyük bir özveriyle görev yapan infaz koruma memurlarımız başta olmak üzere; tüm idari, teknik ve sağlık personelimizin bu özel gününü en içten dileklerimizle kutlarız. Büyük bir sorumluluk bilinciyle sergilediğiniz fedakarlıklar için teşekkür ederiz. İyi ki varsınız, iyi ki görev başındasınız! ⚖️🔒
#6Haziran #İnfazPersoneliGünü #CİPDER #BirlikteDahaGüçlüyüz #infazkoruma #cte #adaletbakanlığı
@OnurKucukseymen@ceyhanburakab@ctekurumsal@abakingurlek
BİR KURUMDAN FAZLASINI YÖNETİYORLAR🇹🇷🇹🇷🇹🇷
📌Ceza İnfaz Kurumu Müdürleri;
✅Kurumlarının harcama yetkilisi, İşyurdu Yönetim Kurulu Başkanı, İdare ve Gözlem Kurulu Başkanı olmakla birlikte; eğitim, disiplin, güvenlik ve infaz süreçlerine ilişkin çok sayıda kurul ve komisyonun da başkanlığını yürütmektedir.
✅Yüzlerce personeli, binlerce hükümlü ve tutukluyu, milyonlarca liralık kamu kaynağını ve kurum güvenliğini aynı anda yönetmektedir.
✅Üst yönetimin beklentileri ile sahadaki uygulamalar arasında denge kurarken; yaşanabilecek güvenlik, idari ve mali süreçlerin sorumluluğunu da omuzlarında taşımaktadır.
✅Bu denli geniş yetki ve ağır sorumluluk üstlenen ceza infaz kurumu müdürlerinin kariyer imkânları da görevlerinin ağırlığıyla uyumlu olmalıdır.
✅Tecrübe ve liyakatla yetişen ceza infaz kurumu müdürlerinin; Kontrolörlük, Başkontrolörlük, Daire Başkanlığı ve üst yönetim kademelerine uzanan kariyer imkânlarının güçlendirilmesi, kurumsal hafızanın korunmasına, mesleki motivasyonun artırılmasına ve infaz sistemimizin daha da güçlenmesine katkı sağlayacaktır.
✅6 Haziran Ceza İnfaz Personeli Günü vesilesiyle; başta görevi uğruna şehadete yürüyen ceza infaz kurumu müdürlerimiz olmak üzere tüm şehitlerimizi rahmet ve minnetle yâd ediyor, ceza infaz teşkilatımızın her kademesinde görev yapan meslektaşlarımızın Ceza İnfaz Personeli Günü'nü kutluyoruz.
@Cipder@abakingurlek@ceyhanburakab@ctekurumsal@Avkthalilozturk
#6HaziranCezaİnfazPersonelGünü #CİPDER
👮♂️Fedakârlıkta ön safta,
👮♂️Yeşil pasaportta bekleme sırasının sonunda...
Malta'da nöbetle geçen, evladından gelen bir mesajı saatler sonra okuyabilen personel...
Koğuşlarda çıkan kavgalara yapılan müdahaleler...
9/3 kapsamında tehlikeli hükümlülerle geçirilen yıllar...
5275 sayılı Kanun'un yüklediği ağır sorumluluklar...
Bayramda, afette, sevkte, aramada ve sayımda tutulan nöbetler...
Ceza infaz kurumu personeli görevini yerine getirirken ömrünü bu teşkilata adamaktadır.
Ancak birçok personelimiz, kadro derece sınırlamaları nedeniyle yeşil pasaport hakkına hâlâ ulaşamamaktadır.
Yeşil pasaport;
✅Evladının eğitim ve kültürel fırsatlara daha kolay ulaşabilmesidir.
✅Ailece yapılacak seyahatlerde vize engellerinin azalmasıdır.
✅Uzun yıllar devlete hizmet eden personele verilen bir itibar göstergesidir.
✅Emeğin ve sadakatin karşılığının hissedilmesidir.
📌 Devletine sadakatle hizmet eden ceza infaz kurumu personelimizin haklı beklentilerinin takdir göreceğine yürekten inanıyoruz.
@cipder@abakingurlek@ceyhanburakab@ctekurumsal
#6HaziranCezaİnfazPersoneliGünü #CİPDER
6 Haziran’ı “Ceza İnfaz Personeli Günü” olarak kutlayacağız.
Edirne Açık Ceza İnfaz Kurumunda görev yapan infaz ve koruma memurlarımızla bir araya geldik.
Ceza infaz kurumları ile denetimli serbestlik birimlerimizde, görevlerini insan onurunu önceleyen bir anlayışla yürüten personelimizin emek ve fedakârlığını görünür kılmak amacıyla 6 Haziran tarihini “Ceza İnfaz Personeli Günü” olarak belirlediğimizin müjdesini paylaştık.
Bu anlamlı günün tüm çalışma arkadaşlarımıza şimdiden hayırlı olmasını temenni ediyor, güçlü bir meslek kültürüyle sorumluluklarını ifa eden personelimize görevlerinde kolaylıklar diliyorum.
300 BİN TL PROMOSYON İÇİN YOLA ÇIKTIK, GERİ DÖNÜŞ YOK!
Adalet Bakanlığı çalışanlarının emeğini sınırlamak isteyen anlayışa karşı tek ses, tek yürek duruyoruz.
300 bin TL promosyon talebimizde hiçbir tereddüt yoktur.
Bu mücadele sadece rakamların değil, emeğe verilen değerin mücadelesidir.
Biz kararlılıkla yolumuza devam edeceğiz.
#AdaletKararlı300Bin
Kamuoyuna Duyuru
Ceza İnfaz Kurumları ve Denetimli Serbestlik Personeli, yıllardır emeği ve alın teriyle ülkemizin adalet hizmetinin en ağır yükünü omuzlamaktadır. Ancak ne yazık ki hak ve menfaatlerimizi doğrudan ilgilendiren maaş promosyonu görüşmelerinde yine masada temsil edilmemekteyiz.
CİPDER olarak; binlerce personelimizin sesi olmak, taleplerimizi dile getirmek için 25.07.2025 tarihinde Adalet Bakanlığı’na resmi başvurumuzu yaptık. Çünkü bizler sendika kurma hakkından mahrum bırakılmış bir camiayız. Tek dayanağımız, mesleki dayanışmamızı yaşatmak için kurduğumuz derneğimizdir.
Ancak buna rağmen; dilekçemize resmi bir cevap dahi verilmemiştir. Böylesine önemli bir konuda sessizlikle karşılaşmak, yalnızca derneğimizi değil; temsil ettiğimiz on binlerce personeli mağdur etmiştir. Yani ceza infaz kurumu ve denetimli serbestlik personeli, bir kez daha kendi geleceğini ilgilendiren bir süreçte sesini duyuramaz hale getirilmiştir.
Bizler biliyoruz ki; alın teri döken, fedakârlıklarla görev yapan on binlerce personelin beklentileri görmezden gelindikçe adalet terazisi eksik kalacaktır.
CİPDER olarak; bu haksızlığı kamuoyunun vicdanına bırakıyor, personelimizin sesi duyulana kadar mücadelemizi sürdüreceğimizi ilan ediyoruz.
Saygılarımızla,
CİPDER Yönetimi
@yilmaztunc@ramazancan0071@OnurKucukseymen
Adalet Bakanlığı bünyesinde görev yapan tüm emekçilerimizin alın teri ve emeği kutsaldır.
Banka promosyonlarında üst sınır getirilmesi, emeğe değer vermemek anlamına gelir ve kabul edilemez.
Bizim talebimiz nettir:
➡️ Adil, şeffaf ve hakkaniyetli bir promosyon düzenlemesi.
Bu akşam 19.30’da büyük X etkinliğinde bir araya geliyor, tek yürek, tek ses olarak emeğimizin hakkını savunuyoruz.
#Adalet #Promosyon #TekSesTekYürek
#adaletkararlı300bin
KAMUOYUNA SAYGIYLA DUYURULUR
2025 Yılı Maaş Promosyon Protokolü Görüşmelerine Katılım Talebimiz Hakkındadır
Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürlüğü bünyesinde görev yapan personelimizin ekonomik haklarının korunması ve iyileştirilmesi amacıyla yürütülecek olan 2025 yılı maaş promosyon protokolü görüşmelerine, CİPDER olarak sivil toplum temsilcisi sıfatıyla katılım sağlamak üzere resmi başvurumuzu Adalet Bakanlığı’na iletmiş bulunmaktayız.
Bu talebimiz, sadece bir beklentiyi değil; aynı zamanda temsil ettiğimiz büyük camiaya karşı taşıdığımız sorumluluğun bir gereğini ifade etmektedir.
Tüzel kişilik sıfatımızın, yaptığımız işin ciddiyetinin ve temsil ettiğimiz kurum kültürünün bizlere yüklediği sorumluluğun bilinciyle; gündelik, popülist ve yüzeysel söylemlerden özellikle uzak durarak, bu sürecin gerektirdiği ciddiyetle ve somut adımlar atmak gayesiyle hareket etmekteyiz.
Promosyon görüşmelerinde yalnızca belli yapıların değil, tüm ceza infaz kurumu ve denetimli serbestlik personelinin taleplerini yansıtacak katılımcı ve adil bir temsilin sağlanması gerektiğine inanıyoruz.
CİPDER olarak, her koşulda personelin menfaatlerini önceleyen, ilkesel ve sorumlu bir yaklaşımı benimsiyor; bu sürecin takipçisi olmaya ve şeffaflıkla kamuoyunu bilgilendirmeye devam edeceğimizi kamuoyuna saygıyla bildiriyoruz.
Saygılarımızla,
CİPDER GENEL MERKEZİ
#CİPDER #infazkorumamemuru #adaletbakanlığı #promosyon #cezainfazkurumu #cezavetevkifevlerigenelmüdürlüğü #denetimliserbestlik #infazvekorumamemuru
🔴 NE BEKLİYORUZ?
🚐 Ceza infaz kurumlarında görev yapan şoförler, sadece direksiyon başında değil; sistemin en ağır yüklerinden birinin altındalar.
Ancak yıllardır süregelen sorunlar artık çözüm bekliyor!
İşte haklı ve ertelenemez taleplerimiz:
🕓 Yola çıkış saatleri daha ideal şekilde düzenlensin
🌙 Gece yolculukları sadece olağanüstü durumlarla sınırlandırılsın
🏨 İldışı sevk ve nakillerde konaklama sorunu çözülsün
🛏 Yolda geçirilen her gece bir mağduriyet, bir risk demektir!
🔫 Güvenlik gerekçesiyle silah ruhsatı hakkı tanınsın
🛡 Taşıdıkları yük ve sorumlulukla orantılı güvenlik sağlansın
💸 Ücret adaletsizliği giderilsin
⚖️ Emeklerinin karşılığını almak artık bir lütuf değil, haktır!
🛠 Bu sorunlar çözülmeden, sistemin çarkı dönüyor gibi görünse de aslında yoruluyoruz.
#CİPDER #NeBekliyoruz #CezaeviŞoförleri #AdaletinGörünmeyenEmekçileri #adaletbakanlığı #PersonelHakları
#adaletbakanlığıpersonel
CİPDER olarak, 7. Olağan Genel Kurulumuzun ardından göreve başlayan yeni yönetim kurulumuzla birlikte, Ceza ve Tevkifevleri Genel Müdürümüz Sayın Enis Yavuz Yıldırım’ı makamında ziyaret ettik.
Gerçekleştirilen bu yüksek düzeyli ziyarette; ceza infaz kurumları ve denetimli serbestlik müdürlüklerinde görev yapan tüm ünvanlardaki personelin karşılaştığı yapısal ve güncel sorunlar geniş bir çerçevede Sayın Genel Müdürümüze arz edilmiştir.
Tüm personelin kurumsal aidiyetini güçlendirecek yapısal iyileştirme talepleri gibi önemli başlıklar, sahadan toplanan somut veriler ve üyelerimizin talepleri doğrultusunda doğrudan paylaşılmıştır.
Gerçekleşen bu verimli ziyaret, hem kurumlarımızın kurumsal kapasitesinin güçlenmesine hem de personelimizin hak ettikleri değeri görmelerine katkı sunacak niteliktedir.
Ziyaretin sonunda derneğimiz adına Sayın Genel Müdürümüze günün anısına takdim ettiğimiz hediyemiz, CİPDER’in birlik ve dayanışma anlayışının da sembolü olmuştur.
CİPDER olarak; infaz koruma memurlarından, idarecilere, denetimli serbestlik personelinden, şoförlere ve teknik personele kadar adalet teşkilatımıza gönülden hizmet eden tüm meslektaşlarımızın sesi olmayı sürdüreceğiz.
Sayın Genel Müdürümüzün nazik kabulleri, samimi ilgisi için şükranlarımızı sunuyoruz.
#CİPDER #CTE #CezaİnfazKurumu #DenetimliSerbestlik #infazvekoruma #AdaletTeşkilatı #BirlikteGüçlüyüz #KamuGörevlisiHakları #YeniDönemYeniAdımlar
Promosyon ödemesinin en az 300.000 TL yapılması ile birlikte 0 faizli kredi imkanı sağlanması, esnek hesap kullanımına üst faiz limiti konulması ve esnek hesap borçlarının uygun koşullarda yapılandırılması Cipder ailesi olarak beklentimizdir.
#AdaletBakanlığıTekSes300Bin
Cipder Yönetim Kurulu cezaevi çalışanlarının sesi olmaya devam edecek yaklaşık 85 bin kişinin desteği ve birliğiyle başarılı işlere imza atacaktır. Birlik olarak başarmak umuduyla...