Sayın bakana göre taban ödeme bir ödülmüş ve alınterimizin karşılığı değilmiş!
Bu yüzden de çıkacak yasa ile disiplin suçu verilen arkadaşlarımızın, taban ödemesinin kesilmesi doğalmış.
Emeğimizi değerli hale getirmek yerine ceza ile geri alma peşine düşmüş durumdasınız.
Bir suça iki kez ceza verilmez diyen anayasa mahkemesi bu kanunu da iptal edecektir.
Sorana ikinci beyaz reform dersiniz.
Bizler bu ceza yasasını #kabuletmiyoruz
- Dünyada parmakla gösterilen Türk sağlıkçılarına verilen "maddi" değer;
- Ocak ayı yoksulluk sınırı : 49.019 TL
- 5/1 derece hemşire maaşı : 40.179 TL
Yıllardır iyilestirilmeyen özlük haklarına, yenilenmeyen hemşirelik yasasına filan hiç girmiyorum bile .
İyi pazarlar !
@SaHaDernegi Beyaz reform dediniz kara çıktı, teşvik dediniz hüsran çıktı, tavan dediniz taban çıktı, katalog suç oldu dediniz şiddet arttı, iyileştirme dediniz ceza yasası hazırlamışsınız. Sayın @drfahrettinkoca sizn söylediğinizle bize yansıyan ne zaman birbirini tutacak
#SağlıktaCezaYasası
İş kanununa göre işçi, haftasonu ve gece çalışırsa fark ücreti alır.
Hayatının büyük bir kısmı nöbet olan, sağlık meslek çalışanları ise gece veya haftasonu çalışması için fark ücreti almaz.
Emeğimizin gecesi ve gündüzü arasında fark yoktur.
Dünyada örneği olamayan bu uygulamanın değişmesi gerekiyor.
@draylinyaman
@zelihaaksaz@drfahrettinkoca@ComezTurhan
#16MilyonEmekliÇokÖfkeli
#2000LerdeOyKullanacak
Asgari ücret 11.402 TL oldu. Hayırlı olsun. Yoksulluk sınırının 34 bin TL olduğu ülkemizde elbette yeterli değil. Şimdi sıra memur ve emekli maaşlarında. Her ne kadar Erdoğan’ın en düşük memur maaşı 22 bin TL olacak s��zü varsa da, asıl olan yoksulluk sınırı üstünde bir gelirdir
@SaglTum Aramızda doktora yapan iki üniversite bitiren yüksek lisans yapmış sağlık profesyonelleri bulunmakta iken vasıfsız ilkokul mezunu bile olmayan pirim günü düşük kişiler ile aynı emekli aylığı almakmi ?
Yada en düşük emekli aylığı alacak olmakmi?
Nerden baksanız büyük vebal!
500 bin hemşire gücünü birleştirse varya neler olur çok merak ediyorum. Hemşirelerin güçlü olması tüm camianın yararına olur . #HemşirelerHaklarıİçinTakipleşiyor
Hemşire, ebe, tekniker, paramedik, att, eczacı, diyetisyen, fizyoterapist, psikolog, biyolog, GİH, YHS yok sayan yönetmeliğe karşı tüm sağlık stklarını birlikte eylem yapmaya çagırıyoruz.
#sendikalarortakeyleme
Öğretmen arkadaşlarımız yetkili sendikaya baskılarını kuruyorlar, biz sağlık çalışanları kuruyoruz. Ama....
Bir yerde bir eksiklik yanlışlık var ki; iki camia da buna çözüm getiremedi.
Türkiye'nin iki büyük camiası halen mağduriyet yaşıyor
#yetkisizsendikaistifa
Özel hastane patronu olmayan,takım elbiselilere değil sahaya kulak veren, böl-parçala-yönet politikasından uzak,adil, liyakatli,dik duruşlu,algı ve yalan müjdelerle reklam kampanyaları yürütmeyen,sendikalarla bir olup sahanın arkasından iş çevirmeyen...
#SağlıkçıBakanArıyor
Hemşire, ebe, tekniker, paramedik, att, eczacı, diyetisyen, fizyoterapist, psikolog, biyolog, GİH, YHS yok sayan yönetmeliğe dava açmak için sendikaların son 37 günü var.
Dava açan kimse topyekun o sendikalara geçilecek.
#SağlıkcıBakanArıyor#SağlıkçılarBirlikteGüçlü
Maaş, sabit ek ödeme, temel ödeme, teşvik ödemesi derken toplasan yoksulluk sınırına dahi yaklaşmayan maaşlarımızı parça pinçik ettiniz. Biz tek kalem maaş diye ısrar ettikçe siz hergün yenisini eklediniz. Unutmayacağız.
#SadakaDeğilTekÖdeme
Hekimin alacağını değil,benim alamadığım beni ilgilendirir.
Yazılan miktarlar ne kadar doğru hiç umrumda değil. Meslegimin itibarı,yaptığım işin küçümsenmesi , profesyonel bir meslek olduğumun anlaşılması üzer.
Ekonomik olarakta EMEKLİLİĞE YANSITILMAYAN
#SadakaDeğilTekÖdeme