İşe girişleri yapıldı zannederek yıllarca bilmeden yaşayan, sonra kandırıldıklarını anlayan staj/çıraklık sigortası mağdurlarının kısa vade işe girişleri uzun vade işe giriş olarak tescil edilmelidir.
@RTErdogan@Akparti@zorlu77
Elinden Aldığınız
#StajyerçırağınGeleceğiniVerin
Yargıtay, 'çırak ve staj mağdurlarını' ilgilendiren önemli bir karara imza attı.
Yüksek mahkeme, çıraklık döneminde yalnızca mesleki eğitim alınıp alınmadığına değil, çırağın işyerinde fiilen üretim sürecine katılıp katılmadığına bakılması gerektiğine hükmetti.
Özetle yüksek yargı, "Üretime katıldı" diyerek, çıraklık sürecini sigorta başlangıç tarihi olarak kabul etti. Meslek liselerinde, çıraklık eğitim merkezlerinde ve işletmelerde geçirilen dönemlerde fiili çalışmanın, üretime katılımın ve hizmetin varlığı inkâr edilemez.
Mağdurların staj ve çıraklık dönemlerindeki haklarını alması adaletin gereğidir.
Yargıtay'ın kararı üzerine, staj ve çıraklık SSK girişlerinin acilen SGK hizmet başlangıcı sayılacak şekilde bir yasal düzenleme yapılması gerekiyor. Yıllardır Meclis'te bu sorunun çözümü için mücadele ediyoruz. Artık zamanı gelmiştir. TBMM'yi göreve çağırıyorum!
@CirakStajFED #StajyerçırağınGeleceğiniVerin
YARGITAY TESCİL ETTİ: ÇIRAK ÖĞRENCİ DEĞİL, BİRFİİL İŞÇİDİR!
Yargıtay’ın çıraklık dönemindeki fiili çalışmayı ve üretime katılımı esas alan kararı, yıllardır dile getirdiğimiz hakikatı hukuki zeminde tescillemiştir: Çırak ve stajyer, kâğıt üzerinde öğrenci değil; atölyede, fabrikada, tezgah başında alnının teriyle üretime katılan işçidir!
3308 Sayılı Kanun’un getirdiği anormallik artık sürdürülemez. Aksi kabul edilemez bir çelişkiyle karşı karşıyayız:
Aynı tezgahta çalışan, aynı riski göğüsleyen ustanın emeği "çalışma" sayılırken; çırak ve stajyerin emeği yok sayılıyor.
İş kazasında yaralanan ya da hayatını kaybeden bir çırağa gelince "çalışandı" deniyor; hakkını almaya gelince "öğrenciydin" cevabı veriliyor.
Yargıtay kararı net bir kapı aralamıştır: Mesleki eğitimin arkasında kalan, doğrudan üretime katılan her çıraklık ve staj süreci hakiki bir sigortalılık ilişkisidir. Yargının gördüğü bu gerçeği yasama ve yürütme organları daha fazla göz ardı edemez.
Taleplerimiz nettir:
3308 Sayılı Kanun Derhal Revize Edilmelidir: Yamalı çözümler yerine, çırak ve stajyerlerin fiili çalışmasını esas alan adil bir düzenleme yapılmalıdır.
Kazanılmış Hak İade Edilmelidir: Fiilen çalışılan, tescil edilen çıraklık ve staj başlangıç tarihleri, uzun vadeli sigorta kollarına dahil edilerek emeklilik hesabına sayılmalıdır.
Emeğin kâğıttaki tanımı değil, sahadaki gerçekliği esastır. Bu haksızlık giderilene, adalet tesis edilene kadar mücadelemizi hukuki ve toplumsal her zeminde kararlılıkla sürdüreceğiz.
ÇIRAĞA ADALET, STAJYERE ADALET!
🇹🇷 ÇSM TÜRKİYE 🇹🇷
@Beyhanunalcirak@CirakStajFED
Elinden Aldığınız
#StajyerçırağınGeleceğiniVerin
Stajyer ve Çırakların Hakkını Yok Sayanlar.!!
✔️Seçim Zamanı Geldiğinde Yok Sayılacak..!!7
✔️Staj Çırak Yoksa Oyda Yok.!...
Söz Vereli Çok Oldu
#TeröreYasaVarStajyerçırağaYok
Staj ve çıraklık mağdurlarının sorunlarını Meclis’te gündeme getirdik. İktidar partisi, staj ve çıraklık dönemleri için geriye dönük borçlanma hakkı tanımalıdır. Tıpkı askerlik ve doğumda olduğu gibi, stajyer ve çırakların da çalışma süreleri emeklilik için geçerli sayılmalıdır. Devlete yük getirmeyen, aksine mağduriyeti gideren bu kanun teklifi bir an önce yasalaşmalıdır.
Stajyer-Çırak iş kazalarıyla,uzuv kaybı yaşıyor,yoğun bakımda hayat mücadelesi veriyor,hayatını kaybediyor. İşletmelerde zor koşullarda çalışırken Devlet hala siz çalışan değilsiniz diyor‼️
@RTErdogan#3308MağdurlarıMeclistenKalıcıçözümBekliyor
08/09/1999 öncesi
Sigorta kartımız var
Sigorta girişimiz var!
Sigorta numaramız var !
E- devletde işe giriş tarihi var?
Resmi olarak SGK'mız var!
NEDEN GEÇERSİZ NEDEN
BULAMADIK ADALETİ
@RTErdogan@MHP_Bilgi@dbdevletbahceli
Kanun Teklifi Mecliste
Staj Çıraklık Sgk Başlangıcı Olsun
#3308MağdurlarıMeclistenKalıcıçözümBekliyor