[🤔 FORMATION "B.A.-BA DU CLIMAT ET DE LA BIODIVERSITE"]
L@Apecfr, en partenariat avec le @cned, vous propose une formation gratuite en ligne pour comprendre et agir face aux enjeux écologiques.
👉https://t.co/9NsWOMUl3P
#climat#biodiversite#transitionecologique#ecologie
[Exposition] Retrouvez les 25 et 26 janvier notre exposition "Travailler demain" au @SalonDuTravail à Paris ⬇️
Découvrez les 14 impacts identifiés qui parlent d'un monde en pleine transformation
📅Bonne nouvelle, cette expo sera prochainement proposée à #Tours !
#30ansDares | À l'occasion de ses 30 ans, la #Dares a convié chercheurs et partenaires à repenser les grandes transformations du marché du #travail et esquisser des perspectives. Consultez le replay des échanges⤵️ https://t.co/llSozw5HMz
👔 Costard cravate ou tailleur, surdiplômé, citadin, stressé...
On a tous des clichés sur les cadres, mais qu'en est-il réellement ?
🧵 On vous dresse leur portrait (statistique), à partir de données @apecfr x @apec_etudes, en collab’ avec @LesEchos 🤝
Comment travaillerons-nous demain ? À quoi ressemblera le futur du travail d'ici 2030 ? Pour répondre à ces questions passionnantes, à la demande de sa gouvernance paritaire, l'@apecfr propose une exposition immersive du 11 au 29 septembre. (1/4)
[🧐 Connaissez-vous notre simulateur d’#entretien ?]
Il vous permettra de vous entraîner avant un rendez-vous.
Mieux comprendre pourquoi le #recruteur vous pose telle ou telle question, le simulateur de l'@Apecfr est fait pour vous !
Envie de le tester 👉https://t.co/aFYATDWqLg
[🧐 Connaissez-vous notre simulateur de #salaire ?]
Comment estimer mon salaire par rapport au salaire moyen dans ma fonction ?
Utilisez le simulateur de salaire de l'@Apecfr 👉 https://t.co/vKIuXoI63U
#recrutement#carrière#rémunération
[#EtudeApec🔍] Les inégalités salariales, juste une question générationnelle ?
❌FAUX❌
⚠Chez les cadres de moins de 35 ans, l'écart de rémunération est de 6%. À profils et postes équivalents, il est même de 3% !
Notre étude à lire ➡ https://t.co/S7NCOjku67
🗣️ @LNiaudeau @Apecfr "Les rémunérations médianes pour les cadres hommes sont de 34K contre 28,5K pour les jeunes femmes cadres. Un écart qui va se poursuivre au fur et à mesure du parcours professionnel. Cet écart ne s’est pas réduit depuis 10 ans." #AssisesDeLaParité2023
#Recrutement | Les problèmes de fidélisation sont bien plus fréquents lorsque l’employeur a eu du mal à recruter à cause des conditions de #travail ou du #salaire proposé. Plus d'infos sur le site de la #Dares ⤵️ https://t.co/AMbndQGJUJ
[#Evénement] 📅 Retrouvez-nous le 19 juin aux #AssisesDeLaParité en tant que partenaire
Un évènement @IWF_France pour se réunir, échanger et avancer ensemble vers l'égalité femmes-hommes ! 🙌
➡ https://t.co/HlmkEBi0KY
#Métiers2030 | Quelles perspectives de #recrutement dans votre région ? Consultez la datavisualisation réalisée par la #Dares et @Strategie_gouv ⤵️ https://t.co/0tOSgYAXAL
[Sondage @Apecfr] Notre sondage sur les pratiques de #recrutements des #cadres est encore disponible.
🧐 Selon vous, quel est le % de #recruteurs ayant revu à la hausse la #rémunération proposée pour convaincre un candidat ?
👇 N'hésitez pas à voter !
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➡ Confrontées à des difficultés de recrutements, elles se tournent plus facilement vers des profils moins expérimentés, signe qu'elles n'ont pas encore compris tous les atouts et #compétences des cadres #seniors
Ecouter sur @bfmbusiness https://t.co/oh1aZTkZTk
[Etude #Apec] Rémunération, expérience, compétences… les concessions des entreprises pour recruter les cadres https://t.co/czcJ9Payk1 via @HelloWorkplace
🔔 L'avez-vous vu ? 👀
Notre site fait peau neuve ! 🙌
Plus dynamique, plus intuitif, plus visuel et avec plus de peps ! 😎
Venez découvrir les conseils de nos expert.e.s, nos études et l'actualité sur le marché de l'emploi 😉
RDV sur https://t.co/zzLK5TsVid ! A très vite ! 😊
#Thread OSER ! Voilà le mot qui résume le rapport annuel 2022 de l'@Apecfr. Une année qui initie notre nouveau mandat de service public. Une année de nouvel élan.
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🗓Les motions de censure soumises au vote après le recours d'@Elisabeth_Borne au 49.3 ont été rejetées. La majorité absolue n'a pas été atteinte ▶ La réforme des retraites est définitivement adoptée sans vote. Découvrez les mesures & les prochaines étapes https://t.co/wioOroYI5B
#Thread (1/4) Quand on pense aux #inégalités entre les femmes et les hommes au travail, on pense en premier lieu aux écarts de #rémunération, mais ce n'est pas la seule inégalité.