GleichFuerGleich

Studentische Initiative zur Förderung der Lohntransparenz in der Schweiz

[SGB @GewerkschaftSGB]

Sehr übersichtliche Visualisierung der Lohndiskriminierung von Frauen. Vielen Dank, @FurGleich für die gute Arbeit: https://t.co/18IQdPu7CP

[GleichFuerGleich @FurGleich]

@GewerkschaftSGB Herzlichen Dank! Der Prototyp ist leider noch nicht als mobile Version verfügbar & funktioniert deshalb am besten im Chrome Browser auf einem Desktop. Viel Spass beim Entdecken der #Lohnlandschaft #Schweiz !📈

[GleichFuerGleich @FurGleich]

Unsere App funktioniert am schönsten im Chrome Browser auf einem Desktop. Viel Spass beim Ausprobieren!

[GleichFuerGleich @FurGleich]

Prototyp unseres Projekts, entstanden im Rahmen der #OpenData-Vorlesung 2019 @researchdigisus. Wir freuen uns über jegliches Feedback & Anregungen im Hinblick auf unser #UChange Projekt. https://t.co/gVJCFgIWaD
#gleichfürgleich und fröhliches Streiken! #Frauenstreik2019

[CH Gender Equality @EBG_BFEG_UFU]

#GleichstellungEDI Welches sind die Fortschritte und die Baustellen der Geschlechtergleichstellung in der #Schweiz? @StatSchweiz. https://t.co/38AoswqLIi

[CH Gender Equality @EBG_BFEG_UFU]

#EqualityFDHA Gender equality: what improvements have been made and which areas are still a work in progress in #Switzerland? @swissstatistics. https://t.co/nCREVSSypo

[GleichFuerGleich @FurGleich]

Es war uns eine Freue unsere Visualisierung zu präsentieren. Danke für die das super Coaching! #opendata #unibern #gleichfürgleich

[Institut Public Sector Transformation @ipst_bfh]

Lena Mourad, Flurina Schneider und Samuel Meier haben die Lohnentwicklung in der Schweiz seit 2008 visualisiert. Der Fokus lag dabei auf dem Lohnunterschied zwischen Mann und Frau.

[GleichFuerGleich @FurGleich]

Wir freuen uns auf die Präsentationen!

[Institut Public Sector Transformation @ipst_bfh]

Los geht es mit den Präsentationen der Open Data Apps @researchdigisus @unibern: Die Studierenden hatten in diesem Jahr eine grosse Anzahl an Datensätzen und Coaches zur Auswahl. Realisiert wurden schliesslich 16 tolle Visualisierungen.

[BFS | OFS | UST | FSO @StatDataCH]

[Publikation] Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern: Evaluation alternativer statistischer Methoden und der Integration weiterer Faktoren aus administrativen Registern der Schweiz: Analyse der Lohnunterschiede anhand der Schweizerischen Lohnstrukt… https://t.co/dMDnNt3LFu

[ESR @ESR_news]

Do not blame it all on motherhood! The gender wage gap opens long before men and women have children. @benitacombet and Daniel Oesch show with two cohort studies that already young women earn less, https://t.co/sZRwbHku0j

[GleichFuerGleich @FurGleich]

"Lohn-Ungleichheit ist ein strukturelles Problem.."

https://t.co/OcllY1roGD

[Office fédéral de la statistique OFS @statsuisse]

[Publication] Analyse des différences salariales entre femmes et hommes sur la base de l'enquête suisse sur la structure des salaires (ESS) 2016Analyse des écarts salariaux entre femmes et hommes à partir de l'enquête suisse sur la structure des salaires… https://t.co/qpIwp8tZMk

[BFS | OFS | UST | FSO @StatDataCH]

[Publikation] Analyse der Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern anhand der Schweizerischen Lohnstrukturerhebung (LSE) 2016: Schlussbericht https://t.co/KAHBNyrsUn