Géraldine Boursaus

Sales Performance Director @PwC_France #clientexperience #intelligenceemotionnelle

[France Inter @franceinter]

"Nous ne nous réveillerons pas, après le confinement, dans un nouveau monde ; ce sera le même, en un peu pire."
En un peu pire. Réponses à quelques amis

Un texte inédit de Michel Houellebecq
lu par @ATrapenard #LettresDintérieur

https://t.co/oNMPgv2kPt

[Alexandre Astier @AAstierOff]

C’est pas de gaité de cœur mais… voilà.

[LHH France @LhhFrance]

Retrouver l'enregistrement du second Opus des conversations digitale de LHH sur le thème "Problématique de maintien d'activité, mesures de prévention, responsabilité sociale et ressources critiques" https://t.co/MRF1nrMwem

[LHH France @LhhFrance]

4ème Opus des Conversations digitales de #LHHFrance sur le thème : « Leaders en temps de crise : les premières décisions, ce qui fait la différence, comment préparer l'après ? »
Le 21 avril à partir de 14h. Inscrivez-vous : https://t.co/pSS0KcRQ2K

[LHH France @LhhFrance]

Pour réécouter l'Opus 3 de nos table rondes digitales autour du thème "Développer l’employabilité des collaborateurs : VAE, Formation. Les
dispositifs mobilisables pour renforcer les compétences des salariés pendant la période" : https://t.co/Q33LGZTgnf
#VAE #formation

[focusrh @focusrh]

Au-delà de l’activité partielle : élargir le principe de solidarité. Par Marie Bouny @LHHAltedia
#RH #chomagepartiel #CoronavirusFrance #RSE #dialogue #social
https://t.co/9z3DrRnt8U

[LHH France @LhhFrance]

#LHHFrance propose des ateliers/coaching/formations sur-mesure pour apporter à chaque #manager les clés pour décrypter ce qui change, développer de nouveaux comportements et mettre en œuvre un plan d’action concret.
Pour en savoir➕https://t.co/sUI9NhVtrc
#leadership #coaching

[LHH France @LhhFrance]

Opus 3 des Conversations digitales de LHH le 14 avril sur le thème : " Développer l’employabilité des collaborateurs : VAE, Formation. Les
dispositifs mobilisables pour renforcer les compétences des salariés pendant la période." Pour s'inscrire : https://t.co/QQtYyCqfj8

[Veronique Milsant 🌞 @milsant]

➡️Impressionnant l'effet du #confinement
Sur la pollution
Aussi immédiat que sur tes poumons, quand t'arrêtes de fumer 😮
https://t.co/94n9nfVOcB

[FRANCOIS MOREAU @fmoreau_moreau]

LHH organise une série de tables rondes à distance. Le premier opus aura lieu mardi 31 mars de 14h à 15h sur le thème "Décrypter les dispositifs activables pour protéger les salariés et préserver la pérennité de l’entreprise".
Pour participer : https://t.co/DgNM3KRcYh

[LHH France @LhhFrance]

📝Vous occupez une fonction CEO ou RH, vous êtes concernés par la transformation de votre entreprise et souhaitez contribuer à sa nouvelle dynamique.
Inscrivez-vous à nos Workshop organisé par les équipes LHH de la région Sud.
Inscription https://t.co/9uoVZrtC8N
#transformation

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#Emploi #Capitalhumain : petit déjeuner Syntec avec Agnes Pannier Runacher : Enjeu Emploi :Comment rendre acceptables sociétalement les emplois pénuriques difficiles et peu attractifs ?

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#economiedelaconnaissance #travailqualifié Agnès Pannier Runacher petit déjeuner Syntec : comment devenir compétitifs sur le coût des emplois hautement qualifiés ?

[LHH France @LhhFrance]

📒Ce matin dans @Le_Figaro un article sur le nouvel ouvrage de @fmoreau_moreau et @BlochAlain : "Entrepreneurs, magiciens et prophètes" paru début novembre aux @EditionsHermann.
Ouvrage qui sera présenté ce soir à @InstitutFrance
et disponible ici ➡️ https://t.co/vlrDHtLLPq

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#Change #transformation #ThinkRH : la différence entre changement et transformation

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#transformation #Change #ThinkRH : l’IA au service de la réussite des transformations d’entreprise

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#Change #transformation #ThinkRH Lara Pawlicz de 2SPARK les études prouvent qu’une transformation coûte 1,7 à 2% du CA de l’entreprise

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#ThinkRH #Change Colloque à l’ESCP : les attentes des salariés dans les transformations ont évolué. Les leviers classiques toujours nécessaires ne sont plus suffisants

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#ThinkRH#dialoguesocial colloque news tank G Pardieu DRH Vallières C Chabanier CFTC : Améliorer le dialogue social : Arrêter la caricature des 2 cotés

[Géraldine Boursaus @G_Boursaus]

#ThinkRH#dialoguesocial colloque news tank G Pardieu DRH Vallières C Chabanier CFTC : Améliorer le dialogue social : Arrêter la caricature des 2 cotés