Giorgio_2spark

Transformation réussie. En 1 minute par jour. Tous les jours. #Changemanagement #Organisation #engagement #agilité #efficacité #conduiteduchangement #startup

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Comment les entreprises ont-elles répondu au défi de la conformité du #RGPD ? 2Spark fait le bilan d’une année de protection de données personnelles #cybersécurité #dataprotection https://t.co/ZfEvNtJf2A

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Pour 37 % des cadres, sous-estimer l’impact du changement sur les opérations nuit à la conduite du projet de #transformation. Nous vous soufflons les secrets des #entreprises qui ont réussi. #management #engagement
https://t.co/M21ZFLZ1o4

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"La DRH sera le pilote des #transformations !" Affirmation faite par @LesEchos ; ambition partagée par les 85% de la fonction #RH & conviction ancrée dans l’ADN de @2Spark_company ! Vous êtes #DRH ! Alors... prêts à vous #transformer avec 2Spark ? https://t.co/mUy7ImCMig

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

#Égalité femme-homme : êtes-vous sûr(e)s de tout savoir ? Pour évoluer vers un constat partagé et une meilleure compréhension des enjeux de la #mixité au quotidien, @2Spark_company et @InterElles vous lancent un challenge ! Ça vous tente ? Inscrivez-vous ! https://t.co/1gIKneGrXt

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Pour réussir une transformation dans la banque, la clé réside dans une bonne combinaison entre méthodologies innovantes, outils digitaux et retours terrains. @2Spark_company @BNPParibasCIB @SocieteGenerale @LaTribune #ConduiteDuChangement https://t.co/3e5OdfyoRo

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Comment transformer le secteur bancaire ? Quelles stratégies de déploiement mettre en oeuvre et à quelle vitesse d'exécution ? Venez le découvrir vendredi 14 décembre à travers les témoignages de @BNPParibasCIB @SocieteGenerale et @2Spark_company https://t.co/5L5LxKDg1y

[Lara Pawlicz-Hégly @lpawlicz]

#DAG2018 valoriser la relation startup - grand groupe jusque dans les rapports annuels! @mounir Merci pour une superbe mise en lumière de la relation grand groupe - startup @RAISE_France @BainCompanyFR @BNPParibas @CarrefourFrance @TF1 Poke @2Spark_company

[Alex Lambrechts @lambrechtsalexa]

La recette du succès entre grand groupe et startup ? “Donner les accès au plus haut niveau pour apporter de l’impact aux startups & communiquer d’avantage sur la relation avec les jeunes entreprises !” @mounir #DAG2018

[Lara Pawlicz-Hégly @lpawlicz]

#DAG2018 Les grands groupes doivent juste arriver à bouger plus vite! @PhdeChanville @ManoMano_FR Merci pour une superbe mise en lumière de la relation grand groupe - startup @RAISE_France @BainCompanyFR @BNPParibas @CarrefourFrance @TF1 Poke @2Spark_company

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Le Big Data au carrefour de la transparence digitale et de la protection. Avec Julie Granga, VP HRIS @TechnipFMC, Céline Gallon, HR Analytics PM @GroupeMacif et @lpawlicz, CEO de @2Spark_company. « RGPD = confiance + prise de conscience » @GBLN_HR #BigDataHRconf @lambrechtsalexa

[Lara Pawlicz-Hégly @lpawlicz]

3 pockets of investment (make enough of each): 1) Fear (things we need to do to survive -not ROI based); 2) Fact-based (investments with a predictable outcome - ROI based); 3) Faith (bets on the future - agile, fail-fast portfolio) #GartnerDWS @Gartner_Events Poke @2Spark_company

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Quelles actions mener pour disrupter la DRH au service de la transformation ? Découvrez les témoignages de Bernard Harambillet, DG de la partie recyclage et valorisation chez Veolia, Claude Monnier DRH de Sony Music France et Lara Pawlicz, CEO de 2Spark. https://t.co/zyJz1Lp6NF

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

5 actions concrètes à mettre en place pour propulser la #DRH au rang du "transformer" de demain. #transformation #TFriday10 @2Spark_company @SonyMusicFr @Veolia_FR https://t.co/iJb31LIo0M

[Francine BERTRAND @france_bertrand]

Quand les Alumni reviennent faire un 🔝event au #WaiParis. #TFriday10 de @2Spark_company avec @bernardharambillet de @Veolia et @ClaudeMonier de @SonyMusicFr @lpawlicz La #DRH au service de la transformation. ❤️

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

Comment révolutionner la transformation des grandes entreprises ? Découvrez le portrait de @lpawlicz, CEO de @2Spark_company via @latribune #transformation #innovation #engagement #IntelligenceArtificielle #gamification

https://t.co/BgvrrdtAoV

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

"838 euros par collaborateurs et par an, c'est le coût moyen dépensé pour mener des actions "classiques" d'engagement : communications, conférences, plénières, formations...". Découvrez comment remédier au désengagement de vos collaborateurs. https://t.co/kF53uXdtL2

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

@2Spark_company est à la recherche de son (ou sa) nouveau (nouvelle) développeur (développeuse) full stack ! Envie de découvrir 2Spark et les missions du poste ? C'est par ici... A très vite !
https://t.co/PLTrfkYhW6

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Quel est l'impact économique du non engagement des collaborateurs ? Le sujet vous intéresse ? Venez débattre avec nos experts lors de cette conférence qui aura lieu le jeudi 28 juin 2018 à Paris. Inscrivez-vous ! https://t.co/0JTFh05ikx

[Giorgio_2spark @Giorgio_2Spark]

“Lead by example” : le rôle du management pour conduire un projet de transformation. Le sujet vous intéresse ? Venez débattre avec nos experts pour cette 9ème édition de nos "Transformer Friday", vendredi 6 avril. Inscivez-vous !
https://t.co/2byhkCC9eX

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La contrainte GDPR : une opportunité de transformation ?
Venez le découvrir, vendredi 23 mars, autour d’un petit-déjeuner / débat. Notre équipe vous apportera un retour d’expérience pour être GDPR ready. Inscrivez-vous !
https://t.co/huBW2dnAhm