広島平和構築人材育成センター (Hiroshima Peacebuilders Center)

広島平和構築人材育成センター（HPC) 広島平和構築人材育成センターは、平和構築分野の人材育成、調査・研究事業などを実施する一般社団法人です。各種研修コース　国際協力オンラインサロン

[広島平和構築人材育成センター (Hiroshima Peacebuilders Center) @HPC_PR]

外務省より今年度からグローバル人材育成事業の契約を別団体と結ぶ旨の通知がありました。素晴らしい修了生の方々の輝かしいご活躍とご厚意に包まれて、事業関与を終えられることは、HPCの光栄です。なお物理的成果物を除き、研修・キャリア構築支援の方法等は、HPCの知的財産権に帰属し続けます。

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あわせてウェブサイトに掲載しているプライマリー・コース日本人修了生の現況も最新情報に更新いたしました。
https://t.co/TJVmyMHmMZ
#UNV #国連 #HPC #グローバル人材育成 #GlobalPeacebuildersProgram

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今月の「国際協力オンラインサロン」は、5月30日（土）日本時間20時から。「近年の援助業界情勢・プロジェクト管理スキル」のテーマでの報告の後、キャリア構築の観点から話を進めていきます。https://t.co/XOfceHRKzF

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「国際開発実務者のための入門研修」（2026年7月4日［土］・5日［日］）の参加者募集を開始いたしました。国際開発分野を志す方、国連機関を含む国際協力分野でのキャリアを目指す方、また国際開発分野で働き始めたばかりの若手実務者を対象としています。詳細はこちらから。
https://t.co/aWB35knNKD

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Applications for its Leadership Competency Training Course, to be held in Hiroshima, Japan, in January 2027, now open. The program offers 5-day intensive training on leadership competencies essential for professional work in the international environment. https://t.co/8K3MQUVJ6t

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次回「国際協力オンライン・サロン」は、ICRCイエメン事務所の現役邦人職員の方をゲストに迎えつつ、HPC代表の篠田が、混迷を深める中東・アフリカ情勢を見渡しながら、国際協力のキャリア構築について考えていきます。3月15日（日）の日本時間20時からとさせていただきます。https://t.co/XOfceHRKzF

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HPC Competency Development Training Course successfully conducted, honored by the leadership of Mr. Shigeki Komatsubara, Resident Representative of the UNDP Tanzania, with seven UNDP officials from around the world, making the course a truly distinguished and enriching program.

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HPC Competency Development Training Courseを、UNDP（国連開発計画）の方々の手厚いご協力をいただいて、2月21日～23日の３日間に実施しました。小松原茂樹・UNDPタンザニア常駐代表に、全期間を通じて主導していただきつつ、世界各地のUNDP幹部級職員7名に多彩なご貢献をいただく豪華な内容でした。

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📢 Call for Participants
HPC Training Course “Competency Development for International Careers” (Feb 21–23, 2026, Tokyo or Online) Developed with UNDP HQ HR. Ideal for aspiring international professionals. For details: https://t.co/SZakwYX8y7

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【参加者募集】HPC「国際的キャリアのためのコンピテンシー向上」研修（2026/2/21–23・東京／オンライン）。UNDP本部人事と連携、UNDPタンザニア常駐代表が全日程講師。国際機関志望者のキャリア構築に。詳細はこちらから。https://t.co/fZCEAheCS8

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次回の「国際協力オンラインサロン」は、明日1月31日（土）日本時間20時から、ソマリアで勤務する国連職員の方をゲストに迎えて実施します。今年のJPO募集の様子に関する話も行っていく予定です。https://t.co/XOfceHRKzF

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HPC Leadership Competency Training Course has successfully concluded its five-day program. With a shared understanding of leadership as an interpersonal competency, participants worked to deepen their understanding and skills for future career development.

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HPC Leadership Competency Training Courseの5日間のプログラムを終了させました。LeadershipをInterpersonalなCompetencyと理解したうえで、公的政策、業務上のパートナー、同一組織内の同僚との関係でLeadershipを発揮していく演習などを通じ、キャリア進展に向けた理解と技能の向上を図りました。

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HPCリーダーシップ・コンピテンシー研修コースが広島で開講され、多様なバックグラウンドを持つ高度に専門的な参加者と、卓越したファシリテーターが一堂に会し、リーダーシップ能力のさらなる向上を目指して、集中した５日間を過ごします。

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The HPC Leadership Competency Training Course has started in Hiroshima, Japan, bringing together highly professional participants from diverse backgrounds and distinguished facilitators to further develop their leadership competencies intensively.

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📢 Call for Participants
HPC Training Course “Competency Development for International Careers” (Feb 21–23, 2026, Tokyo or Online) Developed with UNDP HQ HR. Ideal for aspiring international professionals. For details: https://t.co/SZakwYX8y7

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【参加者募集】HPC「国際的キャリアのためのコンピテンシー向上」研修（2026/2/21–23・東京／オンライン）。UNDP本部人事と連携、UNDPタンザニア常駐代表が全日程講師。国際機関志望者のキャリア構築に。詳細はこちらから。https://t.co/fZCEAheCS8

[広島平和構築人材育成センター (Hiroshima Peacebuilders Center) @HPC_PR]

12月27日（土）日本時間20時の「国際協力オンラインサロン」では、国際協力業界の最新動向を参照（『Global Humanitarian Overview 2026』等）しつつ、国連等組織ご勤務経験を持つゲストとキャリアのお話をしながら、UNDP協力のHPC新規研修コンピテンシーの話をしていきます。https://t.co/XOfceHRKzF

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HPC Leadership Competency Training Course in Hiroshima, Japan, in January 2026, still Open for applications. Please join!
https://t.co/ofenDh5n94

[構二葵 Fuki Kamai @fuki_kamai]

篠田英朗先生と上杉勇司先生による研修初日。午前中は自己紹介と篠田先生のレクチャー。「平和構築は戦略的でなければならない。そのためには手段と目的を合致させること」。そうした理念のもと、分析→立案→実施→評価のサイクルを誰がどのようにしてサイクルを回して事業を進めていくのか。メモ📝

[構二葵 Fuki Kamai @fuki_kamai]

紛争が激化するスーダンで国際機関がどう人道支援をするのか、最初のステップである関係者分析の手法を学び、実際に参加者同士で実践。RSF、SAF、CSOと周辺国や国際機関などステークホルダー同士の距離感をチーム内ですり合わせる作業が欠かせないのだそう。判断の根拠になる情報はどこから得るのか、頭を悩ませた。

[構二葵 Fuki Kamai @fuki_kamai]

研修2日目は、スーダン情勢の問題分析と目的分析をWHOとWFPチームに分かれて行いました。解決すべき問題(コアプロブレム)を設定し、それらが発生した要因を掘り下げる問題分析。目的分析はこの構図をひっくり返し、コアプロブレムの"解消"を目的に設定し、そのために何ができるかを考えていきます。