Tänään Varmassa vietetään Pride-henkisiä kesäbileitä. Juhlia on odotettu kauan ja ne on järjestetty kiitoksena varmalaisille menneistä haastavista vuosista. Bileiden teemana on monimuotoinen työelämä. @viippola käynnistää kesäjuhlan kiittämällä varmalaisia.
"Kun työni fysioterapeuttina vaikeutui tapaturman vuoksi, ammatillinen kuntoutus ja uudelleen kouluttautuminen antoivat uuden suunnan yrittämiselle."
#YELvaikuttaa#YEL#yrittäjä
Mitä pitäisi tehdä, ettei masennus veisi joka päivä kymmentä suomalaista työkyvyttömyyseläkkeelle? Tarvitsemme sekä työyhteisöön kohdistuvia että yksilölle räätälöityjä toimia, bloggaa @KirsiKarvala, joka käy läpi tuoretta tutkimusraporttia. #työkyky
https://t.co/1idK5MNVwk
Heippa, tulin valituksi toisena henkilöstön edustajana Varman johtoryhmään vuosille 2022-23. Uuden edessä! Kiitos luottamuksesta varmalaiset! #varma_tweet
Aihe josta olisi tärkeää käydä yhteiskunnallista keskustelua, ehkä siten saataisiin työnantajien asenteita muuttumaan. Miksi kokemus ei kelpaa? #proliitto#ikäsyrjintä#työelämä
Perhe-eläketurva uudistuu 1.1.2022. Muutoksia on tulossa sekä lesken- että lapseneläkkeeseen. Uudistus ei vaikuta nykyisiin leskeneläkkeisiin. #työeläke
https://t.co/58awLtDBro
Tiesitkö, että viime vuonna vanhuuseläkkeelle siirtyneiden työuran pituuden mediaani oli jo 39,5 vuotta? Tämä ja moni muu kiinnostava tieto löytyy uudesta Työeläkeindikaattorit-raportista. Hyvää iltalukemista, joka ei nukuta! #työeläke#tilastot https://t.co/39EuOF5g8L