残業大好き侍さん

クローズ就労しながら、発達障害特性(ADHD・ASD)との向き合い方を模索している30才/精神3級/事務職からエンジニアに転職しました

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

すげえ

[琉球新報 @ryukyushimpo]

格闘家・平良達郎選手、100万円を熊本地震義援金　子ども支援も
https://t.co/TUC8tI9qNi

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

アル中カラカラ！

[アザラシ型カトレア @Rum_Jewels]

#劇場版ちいかわで1番感動したシーン

[kuto(Bill) @kutobill]

詭弁のガイドラインは勧めない。
香西先生の詭弁シリーズとか『誤謬論』も読もう。

あと詭弁のガイドラインがおかしい部分を１つ挙げると
「犬は果たして哺乳類だ」という主張に対して

（２）ごくまれな反例をとりあげる
「だが、時として尻尾が２本ある犬が生まれることもある」

反論１
全称命題に対してごくまれな反例を取り上げるのはおかしくない。

反論２
例もおかしい。「犬は哺乳類」にたいして「尻尾が２本ある犬が生まれることもある」は論点がズレすぎていて「稀な例」を取り上げているが「稀な反証」になってない。「稀な反証」をするならば「哺乳類でない犬も本当にいる」とするべきだが、定義上存在しないのでムリ。つまり２番めは成り立ってない。

結論
ネットの落書きでなく、ちゃんとした本を読むべき。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

そんな歴史的な背景があったんだ・・・

[Tango Kilo @inkblot_tsubo]

@2chbook 不忍池つうか上野って男色の街なんよな

湯島天神とか寛永寺の辺りは江戸時代の頃から女を抱けない坊主の為の陰間茶屋があってそれが形を変えて今も残ってる

[ポスコンちゃん @posconchan]

私はこのタイプの上司を「詰め将棋型」とカテゴライズしています。

物腰が柔らかいのに上の地位にいるという時点で本当は警戒すべきです。舐めてかかると、気づいたときには「あと5手で詰みます」みたいな状況に追い込まれている。

今までに何人か迂闊に突撃していった人を見たことがありますが、漏れなく全員が行方不明。生存率は0%でした。

最も怒らせてはいけないタイプの上司です。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

草

[迷状況bot @R18sok]

FANZAのレビュー見てたら劇中の将棋シーンに長文で容赦のない指摘をしてる人がいて笑った。将棋警察こわい。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

おれ、わりとこのタイプ
色んなタイプのコミュ障いるよね

[ゆい @yui23492]

コミュ障って「話せない人」じゃなくて、「話す理由がないと話さない人」です。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

可愛すぎてキレそう

絶対に仕事ができない環境😏😏 #shorts #aty #otter #WaterSausage https://t.co/YOhKNH6T0b @YouTubeより

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

これいいなあ

[とあるコンサルタント @consultnt_a]

真面目な話、チームのメンバーに「俺がいなかったらこのプロジェクト終わるねwww」って思わせておくの大事だと思ってるのよね
その方がやる気も出るし自己肯定感も上がって良い仕事してくれる
その上で実はいなくてもどうにかなる体制やバックアップを作るのがマネジメントの仕事なのだわ

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

@otonahattatu ガチアスペなので、ある程度対面でコミュニケーション取れないと、無限に認識ズレを起こしてしんどいんですよ〜😭😭😭

週一で十分です！

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

仕事に慣れた感があるので、そろそろ週1くらいでリモートワークしたい

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

今住んでる場所の街並みが好きで引っ越してきたはずなのに、忙しさに追われて街並みを楽しむ時間を取れないでいた

引っ越す前にもう一度散歩して、気になっていた居酒屋に行く時間を作ろう

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

いいなあ・・・

[たびぼっち🏕車中泊＆キャンパー @bOTCHMEN1986]

高知の柏島、イルカが出過ぎるせいでイルカ注意の警告があるし海の透明度が高過ぎて魚影どころか魚種まで判別できる

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

笑顔でハキハキとした接客を受けた

なんか得した気分🥳🥳🥳

おれも笑顔を心がけよっと

[勿忘草 @H_forgetme_not]

これについては５年前の故小田嶋隆氏のツイートが切れ味良すぎる。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

共同体への貢献とかまではさすがに思い至らんけど、手っ取り早く「みんなと仲良くしたい」って意思を示せる場ではあると思う

[エボサイ（EvoPsy） @selfcomestomine]

日本では飲み会。アメリカではBBQやホムパ。集団がこういう「儀式」への参加状況を見て、欠席が続くメンバーを「群れへの貢献意欲が低い個体」と判断して徐々にハブっていくのは、文化とかじゃなく人類の本能。狩猟採集時代から受け継がれてきた、サピエンスの行動生態なのだ。

会社というのは現代社会における「部族」。だから、こういう儀式なしには集団を維持できない。

進化人類学者リチャード・ソシスは、世界中の部族に見られる儀式を「集団への献身を示すコストリー・シグナル」として説明している。※R. Sosis (2003）。“謎の儀式” に参加すること自体が、「私はこの共同体のために時間や労力を惜しみません」という、偽装しにくい忠誠シグナルになる。

逆に、「めんどくさい」「意味がない」と繰り返し欠席する個体は、「オレはこの部族のためには時間的・金銭的・エネルギー的コストを払いたくない」という情報を周囲に発信してしまう。

すると会社という部族は、そういう個体を中核ポジションから外し、信頼や機会の配分も減らしていく。

つまり、飲み会だのホムパだのといった「儀式」の目的は、楽しく飲み食いすることではない。会社という部族にコミットする意思の確認。要は「部族を大切に思っている個体」と「ない個体」を選別することなんだよね。

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

これクッソ笑った記憶

[カルテルトーク(カイト) @carteltalk111]

ドミネーターvs朝倉未来でドミネーターが朝倉未来のロープ掴みをイジって金網掴みまくってふざけ出したのが一番最初な気がする

ドミのは新鮮で爆笑したけど、公開練習の寄席化はもう飽和状態で飽きた。そのせいで公開練習見なくなっちゃった。

[小柳勝範＠札幌のIT会社の代表 @k_koyanagi_null]

詭弁のガイドラインは全人類が読むべき

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

これいいな

[ほうれい線オタク @complexarasa]

これを最初からビシッとやると、反抗心が生まれるので

ごめんなさい、私の理解力がなくて

ってオドオドすると、相手は警戒アラートを解除するので、その後にめっちゃ急にビシッとどういうこと？ってスイッチを入れると精神的な防御が間に合わずに主導権を得て、舐められなくなります。

これをグッドコップ・バッドコップという軍隊式人身掌握術というのですが特にマネージャにはおすすめなんです。って防衛省出身の上司に教わり自分がマインドコントロールの配下にいたあの頃を思い出したくもない、、、、

[残業大好き侍さん @HattatsuAdhd]

youtubeもミュートワード設定できるようにしてくれないかな・・・

毒を摂取するのは現実世界だけで十分なんだって