Descubre Homecheck-in la nueva herramienta de #teletrabajo que mejora la conciliación laboral, reduce los costes empresariales y aumenta la productividad 🚀
¿Sabías que HomeCheck-in ofrece informes de análisis de comparativa entre centros de trabajo?
Descubre ésta y otras ventajas de la herramienta solicitando una demo gratuita.
#productivity#workanalytics#businesstool
Hoy nos gustaría solicitar vuestro apoyo para poder acudir a la competición de #startups#Yopitcheo de de @APIAddicts y @Waima_Tech en el #STARTUPSylasAPIs23
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Las estadísticas sobre el #teletrabajo, demuestran que los equipos trabajan igual de bien o, incluso mejor, desde sus casas🏠
Además, un estudio realizado por @BainandCompany dice que el 68% de profesionales españoles son más productivos trabajando en #remoto.
¿Qué os parece?
Todas las facilidades para el #controlhorario de tu equipo de trabajo en una única herramienta ✨
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Según un estudio impulsado por @Infoempleo y @adecco_es el 73,51% de las compañías rechazarían la propuesta de la #jornadalaboral de 4 días.
¿Estaría tu empresa dispuesta a implementarla?
No te quedes con la duda y descúbrelo con los informes de #productividad de HomeCheck-in.
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#productivity#workers#businnestool
Olvídate de estas dificultades que se presentan a la hora de gestionar la presencia y ausencia de los trabajadores con HomeCheck-in ✔️
#companyregistration#homecheckin
Uno de los principales retos a los que se enfrentan las #empresas es la adaptación a la ley de #controlhorario. 🕐
¿Tu compañía tiene alguno de estos problemas? 🤔
Soluciónalo probado nuestra herramienta HomeCheck-in 💻
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Por esto, es importante incorporar una herramienta de registro y #controlhorario que permita acabar o reducir este tipo de situaciones.
¡Ayuda a tus trabajadores a disfrutar del derecho al descanso efectivo con #HomeCheckin! 🚀
#desconexiondigital
Según el último informe sobre #DesconexiónDigital de @InfoJobs, hasta un 72% de los trabajadores españoles afirma que son incapaces de desconectar del trabajo aun habiendo acabado su #jornadalaboral y con las consecuencias que eso conlleva, como el estrés o la ansiedad. 💻
Según el último informe sobre #DesconexiónDigital de @InfoJobs, hasta un 72% de los trabajadores españoles afirma que son incapaces de desconectar del trabajo aun habiendo acabado su #jornadalaboral y con las consecuencias que eso conlleva, como el estrés o la ansiedad. 💻
¿Cuáles son las principales causas de este distanciamiento entre trabajadores y empresa?
La mitad de los menores de 35 años quiere dejar su trabajo.
Según un último estudio, más de la mitad de jóvenes en España están descontentos con su trabajo y estarían dispuestos a renunciar el mismo día si encontrasen una oportunidad que les permitiese crecer dentro de su sector.
La insatisfacción también resulta estar ligada con un aumento de la ansiedad, fatiga y motivación en comparación con trabajadores mayores de 50 años.
A pesar de que las medidas para apoyar a los trabajadores van aumentando con el paso de los años, la falta de apoyo en la salud mental en el ámbito laboral está afectando negativamente al mercado laboral y al bienestar de los empleados.
Estos últimos demandan una mayor implicación a los departamentos de Recursos Humanos para que les ayuden a abordar este tipo de situaciones tanto dentro como fuera del trabajo.
El #teletrabajo puede ser una solución beneficiosa tanto para los empleados como para las empresas ya que ofrece una serie de ventajas que son positivas para ambos 💡
Hoy, te traemos 5 de estos beneficios que nos brinda el #trabajoremoto 💻
¿Cuál añadirías a la lista? 🤔💬👇