Sayın bakanım kaliteli sağlık hizmeti için gerekli alanlarda işinin ehli eğitimini almış kişiler görev başında olması gerekirken taşeronla bu açığı kapatmak etik değildir insan hayatı tehlikeye girmektedir laborantlar olarak görev yerimizde olmak istiyoruz @drmemisoglu
Hemşire paramedik gibi kontenjan sayısı fazla olan bölümleri konuşmak şu süreçte hiç adil değil asıl konuşulması gereken bölümler laborant ve anestezi gibi daha bir cok mağduriyet yaşayan bölümleri konuşulması lazım
Taşeron sorunuyla yıllardır mücadele eden Tıbbi Laboratuvar branşında, artık taşeron personel yerine bu alanda eğitim almış, nitelikli sağlık çalışanlarına istihdam sağlanmalıdır.
@drmemisoglu@saglikbakanligi
Eylül ayındaki istihdam, güncellenmiş meslek tanımlarına göre yapılmalı; 2026 KPSS öncesinde ise tüm branşlara adil ve dengeli şekilde yeni kadro tahsisi sağlanmalıdır.
Sayın Memişoğlu,
Yaptığınız açıklamalarda Eylül ayında yeni bir istihdam sürecinin başlayacağını belirttiniz. Ancak ilgili sürecin başlamasına yaklaşık 1,5 ay kalmışken, ÖSYM takvimi, tercih süreci ve alan dağılımları gibi aşamalar göz önüne alındığında, bu süreçlerin oldukça zaman aldığı görülmektedir.
Bu nedenle, belirsizliklerin giderilmesi adına konuya ilişkin resmi bir açıklama yapılmasını ve alan dağılımlarının da kamuoyuyla şeffaf bir şekilde paylaşılmasını talep ediyoruz.
@drmemisoglu
Binlerce sağlıkçı atama bekliyor. İlk alımının üzerinden aylar geçti, ihtiyaçlar her geçen gün artıyor. Sağlık Bakanlığı’ndan atama sürecinin hızlandırılmasını ve 3. personel alımının ivedilikle yapılmasını talep ediyoruz. Boş kadrolar dolsun, sağlık hizmeti güçlensin!
@furkanaltuksb Teşhisi zor hastalıkların analizinden tutun, salgın hastalıklar ve viral ve bakteriyel enfeksiyonların analizine kadar efektif rol oynayan ve uzmanlaştığı alanlarda çalışmak isteyen laborantlar ASM'lere kendileri için kadro açılmasını talep ediyor. @drmemisoglu@saglikbakanligi
Eğer laboratuvarda taşeron çalıştırılacaksa, üniversitelerde neden bu bölüm açılıyor? Bugün 100 bini aşkın mezun var ama atamalarda laboratuvar branşına yeterli kadro verilmiyor. Taşerona son verilmeli, ikinci atamada bu branş hak ettiği kadroyu almalıdır sayin @drmemisoglu
Hiçbir sağlık kuruluşu ikiye bölünmüş atamanın tek parçasıyla rahata erememiştir.
Söz verildiği gibi atama AĞUSTOS-EYLÜL ayında yapılmalıdır.
@drmemisoglu#SbEylüldeAlımOlsun
Laboratuvar branşı yok sayılmasın!
KPSS’den yüksek puanlar alıp hala beklemedeyiz. İkinci atamada laboratuvara en az 2000 kadro şart!
@drmemisoglu@sbshgm
“Atamanın ikinci parçasını Ağustos-Eylül’de yapacağız.” söyleminiz var Sayın @drmemisoglu
Gençler, Bakan’ı birşey söylüyorsa ona sorgusuz sualsiz itimat ederler.
Size inanıyoruz. Atama Ağustos-Eylül’de söz verildiği gibi yapılmalıdır.
#SbEylüldeAlımOlsun
@sakirartis1 Hastanenin bel kemiği olan Laborantlar,
branş sıralamasında yaşanan yığılmadan dolayı mağduriyet yaşamaktadır. Bu sebeple, Laborantlar için açılacak kadro sayısının en az 10.000 olması gerekmektedir.
#SbEylüldeAlımOlsun
@sakirartis1 37 bin kişilik atama sözü verilmişken, bu sözü zamana yaymak adil değildir. Eylül ataması ertelenmeden yapılmalı, yıl bitmeden tüm kadrolar tamamlanmalıdır. Sağlıkçıya verilen söz tutulmalı!
@drmemisoglu#SbEylüldeAlımOlsun
@sakirartis1 Mezunlar hazır
✅ Hastanelerde personel ihtiyacı büyük
✅ KPSS puanlarımız yanıyor, motivasyonumuz azalıyor!
Sağlık sisteminin yükünü hafifletmek için acil atama şart!
Biz görevimizin başında olmak istiyoruz!
#SbEylüldeAlımOlsun