Zea. @Iunaticms - Twitter Profile

Pinned Tweet

Zea. @Iunaticms

almost 2 years ago

ㅤ ㅤ

0

85

Iunaticms retweeted

jakartalk

@Jakartalk

2 months ago

Dalam satu hari, ada dua AIB BESAR terbongkar. Pertama pengakuan peserta demo dukungan MBG yg menerima uang Rp. 100.000 dan juga beberapa hadiah. Kedua terbongkarnya para mahasiswa yang menerima sejumlah uang ketika bertemu wapres gibran. Dan ga ada yang bisa kita lakukan..

Jakartalk's tweet photo. Dalam satu hari, ada dua AIB BESAR terbongkar.

Pertama pengakuan peserta demo dukungan MBG yg menerima uang Rp. 100.000 dan juga beberapa hadiah.

Kedua terbongkarnya para mahasiswa yang menerima sejumlah uang ketika bertemu wapres gibran.

Dan ga ada yang bisa kita lakukan.. https://t.co/mOMSXN3uL8

749

57K

27K

2K

1M

Iunaticms retweeted

Kentut

@Keeentutt

2 months ago

@bgkiting Info

22

376

59

8

14K

Iunaticms retweeted

WatchmenID

@WatchmenID

3 months ago

pake nanya

2K

80K

26K

2K

2M

Who to follow

xOkin

@priznes

web3 enthusiast | sharing personal experiences & insights. occasionally posting random thoughts | Ambassador @ZARGATES

ؘ

@ningeung

all things pretty lead to ning.

Iunaticms retweeted

gunawan (pengguna akun hewan)

@akunhewan

3 months ago

nih guys dengerin, jadi rakyat ga usah bermimpi bisa kaya raya 🫵🤣 kata presiden, rakyatnya tidak bermimpi utk mengalami kehidupan yg kaya raya banyak2 bersyukur deh jd wni, masih hidup dan bisa makan udah bagus 😂

3K

44K

16K

3K

3M

Iunaticms retweeted

Lambe Saham

@LambeSahamjja

4 months ago

Guys, ada berita hari ini yang menurut gua adalah salah satu hal paling mengejutkan yang bisa terjadi dalam tata kelola keuangan negara. Pemerintah sudah membuka 35.476 lowongan kerja untuk manajer Koperasi Desa Merah Putih. Pendaftaran sudah dibuka sejak 15 April dan ditutup 24 April 2026 besok. Tapi Menteri Keuangan Purbaya Yudhi Sadewa orang yang bertanggung jawab atas kas negara mengaku tidak tahu dari mana uang untuk menggaji puluhan ribu pegawai itu akan datang. Kata-katanya sangat eksplisit. Koperasi saya enggak tahu. Yang lain saya enggak paham. Berhenti sebentar dan pahami itu. 35.000 orang lebih akan direkrut sebagai pegawai BUMN. Gajinya belum ditentukan secara detail Zulhas hanya bilang menyesuaikan tingkat kelulusan. Sumber anggarannya tidak jelas Menkeu hanya tahu cicilan Rp40 triliun per tahun untuk koperasi tapi tidak tahu apakah itu sudah termasuk gaji pegawai atau belum. Dan proses rekrutmen sudah berjalan penuh tanpa ada kejelasan fiskal yang konkret. Ini bukan pertama kali pola seperti ini terjadi. MBG diluncurkan 6 Januari 2025 sementara anggarannya masih diblokir dan belum bisa dicairkan. Mitra direkrut, dapur dibangun, makanan dikirim semua pakai uang sendiri dulu sambil menunggu reimbers yang entah kapan. Baru belakangan sistem dibenahi. Motor listrik Rp1,2 triliun untuk BGN muncul di anggaran tanpa penjelasan yang memadai tentang relevansinya dengan program makan bergizi. Proyek IT Rp1,2 triliun yang klarifikasinya hanya narasi tanpa data yang bisa diverifikasi publik. Dan sekarang 35.000 pegawai BUMN direkrut dengan sumber gaji yang bahkan Menkeu sendiri tidak tahu. Polanya sangat konsisten dan sangat mengkhawatirkan. Program diluncurkan dulu, rekrutmen dibuka dulu, pengumuman dibuat dulu sementara pertanyaan paling fundamental tentang dari mana uangnya dijawab dengan nanti saya pastikan. Yang membuat ini lebih serius adalah konteksnya sekarang. Tiga Dirjen di Kemenkeu baru saja dicopot bersamaan kemarin. Ada isu APBN yang hanya mampu bertahan tiga bulan ke depan yang belum dikonfirmasi atau dibantah dengan data konkret. Ruang fiskal sudah sangat tertekan dengan MBG yang menyedot hampir Rp1 triliun per hari, perang Iran yang membuat harga energi melonjak, dan penerimaan pajak yang tertekan. Di tengah semua tekanan fiskal itu pemerintah membuka 35.000 lowongan baru tanpa kejelasan anggarannya. Ada juga pertanyaan teknis yang sangat serius soal rekrutmen ini yang perlu dijawab. Pertama — status pegawainya adalah karyawan BUMN. Koperasi Desa adalah entitas yang secara hukum berbeda dari BUMN. Lalu mengapa rekrutmennya melalui Panselnas dan statusnya BUMN? Ini adalah pertanyaan legal yang sangat mendasar. Kedua — 30.000 dari 35.476 posisi berada di bawah PT Agrinas Pangan Nusantara. Ini adalah perusahaan yang baru dibentuk. Apakah PT ini sudah memiliki struktur corporate governance yang memadai untuk mengelola 30.000 pegawai sekaligus? Ketiga — rekrutmen menutup usia maksimal 25 tahun. Artinya ini menyasar fresh graduate dan diploma baru lulus. Dengan gaji yang belum jelas, ditempatkan di koperasi desa yang baru dibentuk, dengan status yang tidak jelas antara BUMN atau bukan ini adalah kondisi kerja yang sangat tidak ideal dan berpotensi mengorbankan puluhan ribu anak muda. ketika Menteri Keuangan sendiri bilang tidak tahu sumber anggaran untuk program yang sudah berjalan dan sedang direkrut puluhan ribu pegawainya, itu bukan sekadar masalah komunikasi antar kementerian. Itu adalah bukti bahwa program-program besar ini diluncurkan tanpa perencanaan fiskal yang matang dan terkoordinasi. Dan yang paling menggelisahkan adalah ini sudah terjadi berulang kali dengan pola yang sama. Luncurkan dulu, urus anggarannya belakangan. Dan yang selalu menanggung konsekuensinya adalah uang pajak rakyat yang terus mengalir tanpa kepastian akan ke mana dan untuk apa tepatnya.

LambeSahamjja's tweet photo. Guys, ada berita hari ini yang menurut gua adalah salah satu hal paling mengejutkan yang bisa terjadi dalam tata kelola keuangan negara.

Pemerintah sudah membuka 35.476 lowongan kerja untuk manajer Koperasi Desa Merah Putih. Pendaftaran sudah dibuka sejak 15 April dan ditutup 24 April 2026 besok.

Tapi Menteri Keuangan Purbaya Yudhi Sadewa orang yang bertanggung jawab atas kas negara mengaku tidak tahu dari mana uang untuk menggaji puluhan ribu pegawai itu akan datang.

Kata-katanya sangat eksplisit.
Koperasi saya enggak tahu.
Yang lain saya enggak paham.

Berhenti sebentar dan pahami itu.
35.000 orang lebih akan direkrut sebagai pegawai BUMN. Gajinya belum ditentukan secara detail Zulhas hanya bilang menyesuaikan tingkat kelulusan.

Sumber anggarannya tidak jelas Menkeu hanya tahu cicilan Rp40 triliun per tahun untuk koperasi tapi tidak tahu apakah itu sudah termasuk gaji pegawai atau belum.
Dan proses rekrutmen sudah berjalan penuh tanpa ada kejelasan fiskal yang konkret.

Ini bukan pertama kali pola seperti ini terjadi.
MBG diluncurkan 6 Januari 2025 sementara anggarannya masih diblokir dan belum bisa dicairkan. Mitra direkrut, dapur dibangun, makanan dikirim semua pakai uang sendiri dulu sambil menunggu reimbers yang entah kapan.
Baru belakangan sistem dibenahi.

Motor listrik Rp1,2 triliun untuk BGN muncul di anggaran tanpa penjelasan yang memadai tentang relevansinya dengan program makan bergizi.

Proyek IT Rp1,2 triliun yang klarifikasinya hanya narasi tanpa data yang bisa diverifikasi publik.

Dan sekarang 35.000 pegawai BUMN direkrut dengan sumber gaji yang bahkan Menkeu sendiri tidak tahu.

Polanya sangat konsisten dan sangat mengkhawatirkan.

Program diluncurkan dulu, rekrutmen dibuka dulu, pengumuman dibuat dulu sementara pertanyaan paling fundamental tentang dari mana uangnya dijawab dengan nanti saya pastikan.

Yang membuat ini lebih serius adalah konteksnya sekarang.

Tiga Dirjen di Kemenkeu baru saja dicopot bersamaan kemarin. Ada isu APBN yang hanya mampu bertahan tiga bulan ke depan yang belum dikonfirmasi atau dibantah dengan data konkret.

Ruang fiskal sudah sangat tertekan dengan MBG yang menyedot hampir Rp1 triliun per hari, perang Iran yang membuat harga energi melonjak, dan penerimaan pajak yang tertekan.

Di tengah semua tekanan fiskal itu pemerintah membuka 35.000 lowongan baru tanpa kejelasan anggarannya.

Ada juga pertanyaan teknis yang sangat serius soal rekrutmen ini yang perlu dijawab.

Pertama — status pegawainya adalah karyawan BUMN.
Koperasi Desa adalah entitas yang secara hukum berbeda dari BUMN. Lalu mengapa rekrutmennya melalui Panselnas dan statusnya BUMN?
Ini adalah pertanyaan legal yang sangat mendasar.

Kedua — 30.000 dari 35.476 posisi berada di bawah PT Agrinas Pangan Nusantara.
Ini adalah perusahaan yang baru dibentuk.
Apakah PT ini sudah memiliki struktur corporate governance yang memadai untuk mengelola 30.000 pegawai sekaligus?

Ketiga — rekrutmen menutup usia maksimal 25 tahun. Artinya ini menyasar fresh graduate dan diploma baru lulus.
Dengan gaji yang belum jelas, ditempatkan di koperasi desa yang baru dibentuk, dengan status yang tidak jelas antara BUMN atau bukan ini adalah kondisi kerja yang sangat tidak ideal dan berpotensi mengorbankan puluhan ribu anak muda.

ketika Menteri Keuangan sendiri bilang tidak tahu sumber anggaran untuk program yang sudah berjalan dan sedang direkrut puluhan ribu pegawainya, itu bukan sekadar masalah komunikasi antar kementerian.
Itu adalah bukti bahwa program-program besar ini diluncurkan tanpa perencanaan fiskal yang matang dan terkoordinasi.

Dan yang paling menggelisahkan adalah ini sudah terjadi berulang kali dengan pola yang sama.
Luncurkan dulu, urus anggarannya belakangan.
Dan yang selalu menanggung konsekuensinya adalah uang pajak rakyat yang terus mengalir tanpa kepastian akan ke mana dan untuk apa tepatnya.

500

15K

6K

2K

656K

Iunaticms retweeted

narkosun

@narkosun

6 months ago

Kronologi awal kisah asmara pelaku (Reyhan) kepada (korban) fara mahasiswi UIN Suska Riau 1. Mereka pertama kenal pas satu posko KKN, walau mereka berasal dari universitas yang sama, sosok reyhan ini dinilai kawan2nya anak yang introvert, calm, dan nggak banyak bicara, sedangkan fara anak yang ceria, humanis, murah bergaul dengan siapa saja. 2. Karena dianggap sangat pendiam, dan introvert, susah berinteraksi dengan kawan satu Tim KKN, maka si fara ini ngajak si reyhan ini buat ngobrol agar program kerja KKN bisa berjalan dengan kompak dan hasil yang baik. 3. Berawal dari sana, mungkin karna belum pernah dapat perhatian dari cewek, reihan pun jadi baper dan merasa nyaman sama fara, padahal dia tau si fara ini ada cowoknya. 4. Pertengahan sampai akhir KKN mereka terlihat sangat akrab, dimana ada fara di situ ada reyhan, padahal niat fara dekat sama di reyhan ini murni sebatas rekan kerja satu posko KKN. 5. Obsesi reyhan untuk memiliki fara mulau terlihat sejak berakhirnya masa KKN, dimana dia sering nungguin fara usai kelas kuliah, dan sering mendatangi fara di setiap saat, hingga akhirnya fara bersikap tegas, minta reyhan untuk menjauhinya, karena merasa risih dan dia juga sudah memiliki pacar. 6. Di titik inilah reyhan mulai kehilangan akal sehatnya, terlihat seperti orang yang mengalami ganguan jiwa, hingga pada akhirnya terjadilah peristiwa P3mb4c*kan ini. Sumber: ttk. Been

narkosun's tweet photo. Kronologi awal kisah asmara pelaku (Reyhan) kepada (korban) fara mahasiswi UIN Suska Riau

1. Mereka pertama kenal pas satu posko KKN, walau mereka berasal dari universitas yang sama, sosok reyhan ini dinilai kawan2nya anak yang introvert, calm, dan nggak banyak bicara, sedangkan fara anak yang ceria, humanis, murah bergaul dengan siapa saja.

2. Karena dianggap sangat pendiam, dan introvert, susah berinteraksi dengan kawan satu Tim KKN, maka si fara ini ngajak si reyhan ini buat ngobrol agar program kerja KKN bisa berjalan dengan kompak dan hasil yang baik.

3. Berawal dari sana, mungkin karna belum pernah dapat perhatian dari cewek, reihan pun jadi baper dan merasa nyaman sama fara, padahal dia tau si fara ini ada cowoknya.

4. Pertengahan sampai akhir KKN mereka terlihat sangat akrab, dimana ada fara di situ ada reyhan, padahal niat fara dekat sama di reyhan ini murni sebatas rekan kerja satu posko KKN.

5. Obsesi reyhan untuk memiliki fara mulau terlihat sejak berakhirnya masa KKN, dimana dia sering nungguin fara usai kelas kuliah, dan sering mendatangi fara di setiap saat, hingga akhirnya fara bersikap tegas, minta reyhan untuk menjauhinya, karena merasa risih dan dia juga sudah memiliki pacar.

6. Di titik inilah reyhan mulai kehilangan akal sehatnya, terlihat seperti orang yang mengalami ganguan jiwa, hingga pada akhirnya terjadilah peristiwa P3mb4c*kan ini.

Sumber: ttk. Been

927

31K

3K

5K

9M

Zea. @Iunaticms

almost 2 years ago

@outer_cosmo ㅤ Zea, 2000. Senin sampai Jum'at nine to five di kantor tapi kalo Sabtu Minggu ngabisin waktu di kamar, sibuk recharge energi buat Senin lagi. ㅤ

0

33