@JoelViseeon @mthierse En fait c'est ça, y'a bcp de jeunes diplômés aujourd'hui qui sont dégoûtés par certaines pratiques de cabinets et qui pensent que c'est PARTOUT pareil
= ils quittent la profession et en font mauvaise presse (logique)
Donc ça dessert TOUS LES CABINETS
#dscg#annee2023
J’ai pris connaissance du sujet de finance…Comment on peut demander à nos étudiants de se pencher sur les options réelles
J’apprends qu’une partie du sujet de comptabilité a été annulée pendant l’épreuve
Il faut avouer que le diplôme du dscg, c’est KOH LANTA!
@OlivierCerf Ce ne sont pas des cours, je n'ai pas la science infuse et comme tu le dis je ne suis "que" collab ?
Je partage mes idées pour les challenger au réel et pas à mon monde de bisounours
Je te remercie d'avoir partagé ton avis en commentaire car il y en a peu qui l'ont fait
@GROUPE_NGOUNE@OlivierCerf Ah c'est de moi qu'il s'agit ? 😅
Pour le coup ce n'est pas un post sur le management mais plutôt sur de la RH...
Je suis ouverte aux idées des autres puisque j'ai demandé les ressources sur lesquelles se base Olivier tout comme je cite les miennes, sans retour ?
@MichEC2023 Tu as regardé ce qu'ils font chez les label type HappyAtWork / Great Place To Work ?
Si besoin tu as le cabinet Belle&Dhaine qui l'a mis en place tu peux contacter Emilie Robin de ma part (elle vient d'avoir son DEC donc elle te répondra)