KyoSei Solutions Lab #vivatech

Help present/future leaders in business & academia design and experiment the next version of leadership ▶️#Leadership540 #LeadershipLab by @SandyBeky

[KyoSei Solutions Lab #vivatech @KyoseiLab]

À lire dans @LesEchos ma dernière tribune sur « le plafond de verre du leadership » et l’interdépendance comme nouveau socle de référence
▶️https://t.co/kFhhyhIwzO
#Leadership540 #RSE #Pacte #futureofwork #EmployeeEngagement

[Veolia @Veolia]

According to the European Copernicus programme, 2023 was the hottest year on record. The average annual temperature
reached 14.98°C. 🌡️

In most countries of the world, women and young people aged between 18 and 35 are the ones who feel most exposed to #ClimateChange. 🌏

Discover and download the second edition of the #EcologicalTransformation Barometer 👇
🔗 https://t.co/tYWblekfqh

[Veolia @Veolia]

Veolia renews its commitments to biodiversity as part of #act4natureinternational 🌟

Beyond its core business activities that contribute to #depollute, #decarbonize and #regenerate natural resources, Veolia is concretely committed to preserving #biodiversity in its operations and along its value chain.

🌍 Veolia's new biodiversity commitments for the 2024-2027 period have been approved by the steering committee of act4nature international, consisting of business networks, environmental NGOs, and scientific organizations.

Excerpt from Veolia's commitments by 2027:
🌱 Develop nature-based solutions to meet its customers' needs;
🦋 Deploy action plans across all sites identified as the most sensitive in terms of biodiversity challenges, for all its activities and worldwide;
🚫 Implement ecological management practices and stop the use of phytosanitary products on 95% of its sites;
💧 Save #water resources with a goal of 1.5 billion m3 of fresh water preserved in 2027 through the reuse of treated water, #desalination, and leak reduction.

#EcologicalTransformation

[Sandrine Delage #WoGiTech #Vivatech @SANDDELA]

🙃 Les coulisses de #wogitech
en live #vivatech
sur Twitch
avec @wig_fr !

Welcome !
Le collectif « Women & Girls in Tech » a pour vocation
🚀 de déclencher le déclic des jeunes filles et des femmes dans la #Tech

#womenintech
@WogiTech @BNPParibas @simplonco @SolenneBLG

[Estelle Brachlianoff @E_Brachlianoff]

If I had been told that for @Veolia’s 170th birthday, I would be able to speak Arabic, Chinese, Czech, Spanish, Italian, and much more, I would have had a hard time believing it. And yet, here we are… Put the sound on, you will hear that the result is impressive! 🔊

However, I would be embarrassed if you wanted to test my abilities in any of these languages when we bump into each other…😉 This is the magic of generative #AI.

At 170 years, @Veolia is as youthful, curious and eager to try new things as ever. It's up to us to make the most of groundbreaking technologies such as #AI so that our next 170 years are even more creative, efficient, and innovative to achieve #EcologicalTransformation.🌏

[🦄 Intrapreneurs4Good @Intra4Good]

(#Intrapreneurs4Good) Ce 12 septembre sonne la clôture de cette saison du #PeoplesLab4Good 📅

Après ces 5 mois d’accompagnement pour passer de l’idée à une proposition de projet business viable 💪, nous organisons un moment convivial pour fêter cette fin de programme 🥳���️

[Catherine Ladousse @CatLadousse]

Un plaidoyer vibrant de @pdewost sur l urgence d agir pour attirer les filles dans les STIM dans une table ronde organisée par @BizzOfeminin #wes23 sur les défis académiques de cette filière avec @ClaudeRoiron @CharlineAvenel : des actions concrètes des la maternelle

[🦄 Intrapreneurs4Good @Intra4Good]

(#IntraTips) Comment répondre à un vrai besoin et proposer une solution la plus pertinente et la plus respectueuse de la Planète et de la société ? 🌍 C'est la mission du #DesignThinking à impact ! On vous explique tout 👀 ⤵️

v/ @BNPParibas, @cibi1974 - https://t.co/10NC3XQbVt

[🦄 Intrapreneurs4Good @Intra4Good]

(#Intrapreneurs4Good) 53% des #intrapreneurs se disent à l’issue du programme 💬 plus conscients des engagements de l’#entreprise et plus à même d’y contribuer 😍 @MatdeLAt @BNPParibas

[🦄 Intrapreneurs4Good @Intra4Good]

(#Intrapreneurs4Good) Les vœux pour le #PeoplesLab4Good de :
@antoinesire : continuer d’avoir de beaux projets, formidables dans leurs ténacité, rigueur et persévérance 🌟
@sf_merlo : avoir 50% de transformation de projets des intrapreneurs et intrapreneuses de @BNPParibas 🥰

[🦄 Intrapreneurs4Good @Intra4Good]

(#Intrapreneurs4Good) Depuis 2018 📅, le #PeoplesLab4Good @BNPParibas est un levier de transformation individuelle et collective au service des métiers 💪 Fêtons ensemble à travers ce live-tweet 5 ans d’innovation sociétale à travers l’ #intrapreneuriat ! 🎂

[Aline Cannesson #WoGiTech @AlineCannesson]

🙌 Chance to participate in the #WFGM this morning at an inspiring keynote of @Dr_SMandela with @BNPParibas Talents. « Diversity is essential for our own sustainability »
His bottom-up approach in the civil society as well as in organizations echoes to our #WoGiTech initiative!

[Eric T. @tewoz]

En direct du #WFGM22
Le programme est chargé
Time to ACT ✊️
���️Peace
🌍Climate
♥️Health

#ClimateAction #health #peace

[#EnjoyDigitAll  @EnjoyDigitAll]

📣 Au programme de cette #newsletter :
1️⃣ Notre évènement #WoGiTech @BNPParibas
2️⃣ Notre infographie sur les #Métavers
3️⃣ Les ressources du mois sur l'#InclusionNumérique

👋 @SANDDELA @CarolineCourtin @digital_ladies @simplonco @BecomtechFr @BNPP_PF

➡️ https://t.co/gnOckEBpl4

[Sandrine Delage #WoGiTech #Vivatech @SANDDELA]

👇News-letter 26 #WomenInTech
1️⃣ Inégalité professionnelle v/@siecledigital
2️⃣➕ 30000 réactions v/@nfroissard
3️⃣ @diversidays à Bercy @AnthonyBabkine @loutro1990
4️⃣ ���#FemmesCyber v/@Dassoniou
5️⃣ 🎧 @CarolineLoisel
#WoGiTech✍️https://t.co/uHIsctDLnz @ColletIsabelle4

[Sandrine Delage #WoGiTech #Vivatech @SANDDELA]

Édifiant et passionnant ! #mixité #diversite

[KyoSei Solutions Lab #vivatech @KyoseiLab]

@SANDDELA 🥲 Ce phénomène apparu et expliqué dès 2004 a en effet, fait plusieurs victimes …

[Ministère chargé de l'Égalité @egalite_gouv]

Communiqué 🗞️| @olivierdussopt et @RomeIsabelle saluent l'ouverture du site "Représentation équilibrée" dédiée à la déclaration des écarts éventuels de représentation entre les ♀️et les ♂️parmi les cadres dirigeants et les membres des instances dirigeantes des entreprises ⤵️

[Goretty FERREIRA @BoostElles]

Aujourd'hui à 9h10 les femmes commencent à travailler gratuitement jusqu'à la fin de l'année.

6ème année du mouvement porté par @Les_Glorieuses pour l'#ÉgalitéSalariale et l'écart se creuse :

2016 > 15,1% de - que les hommes
2022 > 15,8%

(Source Eurostat) #4Novembre9h10

[EIB INSTITUTE @EIBINSTITUTE]

The fashion industry disposes of 34 million tonnes of textiles a year, yet only 1% is recycled. @resortecs drive full circularity in fashion with heat-dissolvable stitching threads and thermal disassembly systems that make industrial recycling easy.

[HeHop @_HeHop]

💡This is also the value and beauty of the Social Innovation Tournament by @EIBINSTITUTE : giving a louder voice to projects addressing societal issues which lack attention : chronic pelvic pain is one of them and is the focus of Hale
#SIT22Vienna #innovation #changemakers