Stéphanie LECERF

DRH de #PageGroup @michaelpagefr @pagepersonnel (#recrutement), Présidente d'@Acompetencegale. #RH #QVT #MarqueEmployeur #Diversité & évolutions du #Management.

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

…. Et toujours aussi fiers d’être aux cotés de @assoAIDES et @FondsLink avec @isabellebastide @VincentPoirel @F_Benay et @aurebeaucamp

[Isabelle Bastide @isabellebastide]

Début de soirée pour #link #aides #VIH on est toujours présents ⁦@F_Benay⁩ ⁦@Lecerf_St⁩ ⁦@VincentPoirel⁩ ⁦@aurebeaucamp⁩ ♥️

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@1ElisaMoreno @Acompetencegale @PepinCharles @egalite_gouv @gouvernementFR @Defenseurdroits Encore merci @1ElisaMoreno pour votre soutien et votre présence à nos côtés hier pour les 15 ans d’@Acompetencegale ! Échanges passionnants avec @PepinCharles, Albert Moukheiber et @clairehedon, @Defenseurdroits. Nous restons plus que jamais mobilisés contre les #discriminations

[Élisabeth Moreno @1ElisaMoreno]

#EgaliteDesChances | Joyeux anniversaire @Acompetencegale ! 🎉🎂

Ravie d’avoir échangé avec @PepinCharles et Albert Moukheiber sur les biais discriminatoires et les stéréotypes.

Nous avons besoin d’associations qui luttent pour reconnaître l’égalité des talents.

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

Très fiers que notre collaborateur ⁦@nolhanvrc⁩, rôle modèle LGBT+ au sein de ⁦@michaelpagefr⁩ et ⁦@PagePersonnel⁩, soit lauréat Premier Emploi LGBT+ des #RolesModelesLGBT 2021 de l’⁦@AutreCercle⁩

[Isabelle Bastide @isabellebastide]

Appel à mes confrères de la profession, engagez vous, notre impact est si fort dans le monde du travail, à nous de faire bouger les lignes auprès de toutes types d’entreprises, en régions et à Paris #comingouteveryday et merci @1ElisaMoreno pour votre témoignage ♥️

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

A toi petite fille née le 8 mars 2021, reste vigilante, crois en toi et poursuis tes rêves 💪
Fière et heureuse de participer à la très belle initiative #1000Possibles portée par @1ElisaMoreno et ⁦@egalite_gouv⁩

[A Compétence Egale @Acompetencegale]

Petite chronologie (non exhaustive) du droit des femmes et du droit en faveur des femmes
@Lecerf_St @tewoz @drothfichet @1ElisaMoreno @BrigitteGresy @clairehedon

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

L’analyseur @Acompetencegale pour éviter les #biais et #discriminations dans les offres d’emploi : c’est très simple, pédagogique et accessible à tous @egalite_gouv @Defenseurdroits @AFMD_Diversite

[A Compétence Egale @Acompetencegale]

Corriger et éviter les #discriminations et les #biais dans les #offres d'emploi❓❓C'est enfin possible depuis aujourd'hui grâce à l'Analyseur, outil inédit, gratuit et pédagogique d'A Compétence Egale ! sous le marrainage d'@1ElisaMoreno
https://t.co/e29IZsEOVB

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

Merci beaucoup @1ElisaMoreno d’être la marraine de l’Analyseur @Acompetencegale qui permet aux entreprises de repérer les risques de #biais et de #discrimination dans les annonces d’emplois et d’accéder à des #formations. L’outil est accessible à tous : https://t.co/DegibC9LW0

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@MarianneEshet Bravo @MarianneEshet pour ce très bel événement et aux 22 entreprises présentes pour leurs témoignages inspirants !

[Les Echos Le Parisien Événements @EchosParisien_E]

"66 % des moins de 35 ans pense que le mécénat de compétences renforce leur motivation au sein de l'entreprise" Jérôme Fourquet, @IfopOpinion nous dévoile les résultats du 2ème Baromètre sur le mécénat de compétences.

#MecenatCompetences
#AllianceMdC
@FondationSNCF

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@isabellebastide annonce lors de la présentation du 2nd baromètre sur le #mecenatcompetences un renforcement du dispositif chez @PageGroupPR en l’ouvrant à tous les collaborateurs et toutes les associations, grâce à @vendredi_cc et en promouvant sa mise en place chez nos clients.

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@JacDLatournerie Tout à fait d’accord @JacDLatournerie , c’est l’une des priorités, il faut beaucoup plus de diversité chez les concepteurs d’IA

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

750000 #jeunesdiplomés viennent d’arriver sur le marché du travail. Moins souvent cités comme victimes de #discrimination, ils sont pourtant sujets à #stereotypes. Notre Baromètre @Acompetencegale fait le point sur les idées reçues.

https://t.co/1idPXhSCX4

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

Très fière de faire partie des lauréat.e.s 2020 des #RolesModelesLGBT décernés par l’@AutreCercle en tant qu’Alliée Dirigeante. Créer un climat de confiance et un environnement inclusif où chacun peut être lui-même, c’est permettre à chacun de s’épanouir et libérer son talent

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

Cette année les masques étaient de la partie mais l’engagement toujours intact dans nos équipes @PagePersonnel et @michaelpagefr pour aider @LaCravateSolidR en faisant don de 200 kg de vêtements professionnels

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

Nous avons été ravis chez @Acompetencegale de nous joindre aux tables rondes et sessions de formation qui se sont tenues lors de la Semaine de l’égalité des chances en entreprise organisée par l’@AFMD_Diversite et le @medef. Ensemble, faisons avancer la promotion de la #diversité

[AFMD @AFMD_Diversite]

S'appuyer sur des acteurs de terrain, sensibiliser les managers et former les #RH pour #recruter autrement, ça semble logique. Et pourtant...
➡️ Concentrons nous sur la transposition des #compétences
Merci à nos intervenant.e.s
CC @Lecerf_St +@medef
#EgaliteDesChances

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@laoufi_slimane Toutes mes félicitations pour cette nomination @laoufi_slimane !

[A Compétence Egale @Acompetencegale]

Discriminations : le signal d’alarme du Défenseur des droits https://t.co/1S93k5sRH7

[Stéphanie LECERF @Lecerf_St]

@isabellebastide On aime le télétravail .... mais hâte de tous vous retrouver !!!!