Little_Fatiha

#Innovation #Digital #Marketing #UX #THD #Fiber @Orange #geek #GenderEquity #volunteer #i4Emploi #movies #theater #impro #jazz #electro views are my own

[Adam Grant @AdamMGrant]

Authenticity is not about being unfiltered. It's about staying true to your principles.

The goal isn't to voice every opinion you hold. It's to stand up for ideas that are consistent with your ideals.

Being genuine is closing the gap between what you value and what you express.

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

@vdbeaufort Une violence silencieuse, tu par la société, un tabou sociétal si lourd …

[fabienne billat @fadouce]

Détresse #psychologique des salariés :
41% seraient actuellement en situation de détresse psychologique dont 13% en état de #burnout sévère
Une situation qui touche les +jeunes les femmes et les managers
#Enquête du cabinet Empreinte
via @THOMET05
@GARREAU75

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

#disparition #avisderecherche #help une enquête est ouverte

[Actu Toulouse @actutoulouse]

Toulouse : un jeune homme est porté disparu depuis plusieurs jours, sa famille lance un appel à l'aide #Toulouse https://t.co/62lt9IqqM5

[Actu Toulouse @actutoulouse]

Toulouse : un jeune homme est porté disparu depuis plusieurs jours, sa famille lance un appel à l'aide #Toulouse https://t.co/62lt9IqqM5

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

Help need! Please RT

[Collectif i4Emploi @i4Emploi]

Talent en recherche de job ?
notre collectif bénévole t’aide à booster ta visibilité 🚀

1️⃣ Inscris #i4EmploiR dans ta bio✍️
2️⃣ Découvre les pré-requis ici👇
3️⃣ Follow notre compte🙏
4️⃣ Oublie mail et tel😉
5️⃣ Visuel & lien Linkedin ➕
6️⃣ Go 🚀

#Emploi #i4EmploiR @i4Emploi

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

@AliouneNdiaye_ 👏����👏👏👏👏👏👏 I celebrate all people invested in ODC Dakar for all what they do. A great way to show the way 🎊🎊

[Adam Grant @AdamMGrant]

Employees are not resources to manage. They’re humans to value.

Bad managers only care about your results. Good managers care about your well-being. Great managers care more about your well-being than your results.

We do our best work when leaders put people above performance.

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

💯💯💯 ⁦@AdamMGrant⁩

[Adam Grant @AdamMGrant]

It’s hard to change people’s values. It’s easier to appeal to the values they already hold.

When you push your principles, people shut down. If you speak to their principles, they open up.

Motivating others requires knowledge of what matters to them.

https://t.co/OgW1WT82mp

[Adam Grant @AdamMGrant]

Work-life balance sets the bar too low.

No one grows up dreaming of a job that doesn't interfere with their life. We hope to spend our waking hours doing work that enriches our lives.

A toxic job drains you. A decent job sustains you. A healthy job invigorates you.

[Adam Grant @AdamMGrant]

Holding strong opinions in the face of weak evidence is a sign that you're not thinking critically.

Conviction should follow the facts, not precede them. What you want to believe shouldn't dictate what you believe.

A key to lifelong learning is valuing curiosity over closure.

[Adam Grant @AdamMGrant]

Professionalism is not defined by the hairstyle you choose or the clothes you wear. It's the standard of conduct you uphold.

Being professional is about maintaining personal reliability and social respect. You strive for excellence in your actions and grace in your interactions.

[Pierre Moorkens @PierreMoorkens]

[#WEBINAR] 💻 #Sens AU travail ❤ ou sens DU #travail 💼 : et le #manager dans tout ça ? 😀 Découvrez deux visions du #management et leurs implications pour l'#engagement des équipes - #qvt #sqvt
📅 Mardi 28 juin de 14h30 à 15h30
✏️ Inscription gratuite : https://t.co/wlTWedeRDG

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

⁦@bigfloetoli⁩ allez allez 🔥🔥🔥 locale comme vous, elle dechire !!! https://t.co/lh4siK8rU8

[Little_Fatiha @LittleFatiha]

⁦@bigfloetoli⁩ allez allez 🔥 https://t.co/5Badiei01r

[Alioune Ndiaye @AliouneNdiaye_]

"Monsieur le Président, je vous envoie des rayons de soleil par le ciel" . Il y a 50 ans, Léopold Sédar Senghor appelait  Georges Pompidou par  #satellite.  
La station de Gandoul  renaît et remet cette célèbre phrase d'actualités, et bien plus 👇! 

https://t.co/IOvOs0Uuzj

[Ludovic Girodon @LudovicGirodon]

Je considère qu'il ne doit pas avoir un perdant et un gagnant dans la relation entre un manager et un collaborateur.
La relation doit être équilibrée et à double sens.
L'équipe n'est pas au service du manager, mais elle lui est confiée qui doit l'emmener le plus loin possible.

[Pierre Moorkens @PierreMoorkens]

[#WorldEnvironmentDay] 🌍 Chaque geste compte ! ✅ Acheter moins ou d’occasion, ✅ ne pas jeter n’importe où / n’importe comment, ✅ trier, ✅ recycler, ✅ dépolluer la nature... On peut tous trouver en soi une #motivation ❤️ à adopter 1 comportement en faveur de l’#environnement