TIP PARA SELECCION DE PERSONAL
¡Siempre verifica las referencias de los candidatos! Puede darte una visión valiosa sobre su desempeño pasado. Debes saber preguntar y entender lo que no se dice #Reclutamiento#ConsejosDeRH"
¿Que es ATS.? Es un software de RRHH que entre otras funciones filtra los CV por palabras clave y los criterios establecidos en la descripción del puesto. Estas palabras claves suelen incluir habilidades específicas, títulos, certificaciones y otros términos relevantes del puesto
No adjuntes solo tu CV, cuando respondes un aviso o lo mandas de forma espontánea, escribí un mail claro y directo que muestre tu interés y destaque tu perfil. ¡Éxitos!
Pero el secreto es que ese mensaje sea claro, conciso y concreto ya nadie quiere leer un texto largo
Cuando la búsqueda de empleo te desanime, recuerda tus logros y habilidades. Escribe una lista de tus éxitos y practica hablar de ellos con seguridad. ¡Cree en ti mismo y en lo que puedes ofrecer!
¡Éxitos!
TIP LABORAL: Networking: Participa en eventos de la industria, únete a grupos en redes sociales profesionales y conecta con personas que ya están en el campo que te interesa. Muchas veces, las mejores oportunidades vienen de conocidos y recomendaciones. Tenelo en cuenta!! Éxitos!
TIP LABORAL
Únete a grupos de LinkedIn y Facebook relacionados con tu campo para conectar con profesionales y enterarte de oportunidades laborales. Éxitos!
¿Reflexión o lección aprendida?
Si llevas meses buscando trabajo sin resultados, cambia de estrategia. No es falta de oportunidades, es falta de visibilidad.
TIP PARA LAS EMPRESAS QUE BUSCAN PERSONAL
La mejor contratación no es solo la más calificada, sino la que mejor encaja con el equipo y con su futuro líder. Encontrar ese match perfecto es clave para el éxito. 🚀 Si necesitas ayuda para encontrar el candidato ideal, hablemos.
¿Estas en una búsqueda laboral?
Tip N °1
Analiza los requisitos del aviso y resalta aquellas experiencias, habilidades y logros que se alinean directamente con lo que la empresa está buscando