MALS

Impulsor en procesos de cambio.
Certificado Internacional #HCMBOK / #HCMP.

[MALS @MALS1970]

@SSantiagosegura @SSantiagosegura quizá no imaginas lo que la saga Torrente ha significado. Está ligada a algunos de los momentos más divertidos que he vivido: risas interminables, frases repetidas hasta el absurdo y amistades fortalecidas alrededor de cada estreno. 13Marzo26 Mítico

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm El proyecto 'Envera #PuntoDeInclusión' es un ejemplo de innovación pionero en Europa 👉 https://t.co/zowgz951GT

Así lo contamos en el #CongresoGCambio.

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm @Iberia @virginiarodenas Momento de radio en el #CongresoGCambio conducido por @edcastillo_11 y @amandapalazon

Con @MADRID Talento, @Allianz_es @HMHOSPITALES @RisiOriginal

Empatía, sensibilidad, conocimiento del negocio y formación, entre las habilidades que debe tener un buen gestor del cambio

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm La historia de Envera e @Iberia es la historia de un sueño que empezó hace 48 años y que hoy acompaña cada año a más de 5.000 personas con discapacidad.

"En este camino la gestión de los cambios ha sido fundamental", explica @virginiarodenas, DIRCOM y RSC

#CongresoGCambio

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm Ejemplaridad, coherencia, formación y transparencia de los datos, entre los valores que se destacan para potenciar la cultura de gestión del cambio en la sociedad.

#CongresoGCambio

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm @MAPFRE @Senadoesp @DigitalCMadrid 2️⃣ 'Lidera el cambio desde el Consejo y Comité de Dirección'

📍 "La Gestión del Cambio debe estar en la agenda del equipo directivo"

📍 "Significa la supervivencia o muerte de una organización"

En la segunda mesa con @MADRID @Renfe @farmaciastrebol y Signe.

#CongresoGCambio

[Daniel Porras @danporras]

Encantado de haber regresado al #CongresoGCambio en su 10° edición tras varios años de ausencia 😅
Reencuentro con excompañeros, sesiones interesantes y cargado de ideas para aplicarlas en nuestros proyectos. Gracias a @grupo_imm por su excelente organización ☺️

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

Da comienzo el 10° Congreso de Gestión del Cambio del @grupo_imm en @Cinesa Fuencarral de Madrid.

Hablamos sobre el 'Talento sin etiquetas' y de la inclusión y la diversidad como factores estratégicos para las empresas.

Junto a @MADRID @entelgydigital @USPCEU

#CongresoGCambio

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

1️⃣ @amandapalazon, CEO de @grupo_imm, inaugura el #CongresoGCambio y modera la primera mesa con "experiencias aprendidas" tras exitosas carreras profesionales en @MAPFRE, @Senadoesp y #MadridDigital @DigitalCMadrid

[Envera 💚 @Grupo_Envera_]

@amandapalazon @grupo_imm La valentía, el coraje y pensar de otra manera son el motor de la gestión del cambio.

Hoy en Envera utilizamos la tecnología para ofrecer servicios a empresas que nos permiten crear empleo para personas con discapacidad.

#CongresoGCambio

[Grupo IMm @grupo_imm]

@virginiarodenas nos cuenta la importante labor que @Grupo_Envera_ hace con personas discapacitadas en su ponencia “el talento sin etiquetas” en el 10 Congreso de Gestión del Cambio #CongresoGCambio #NosdivertimosEnSerio

[Grupo IMm @grupo_imm]

Nos encanta el sello dis-friendly creado por @Grupo_Envera_ que nos cuenta @virginiarodenas en el #CongresoGCambio

[Inetum (en español) @inetum_es]

#SemanadelSeguro @Inese_seguros

Mesa redonda. Los retos organizativos de las empresas aseguradoras con la adopción masiva de la #IA

➡️ Miguel Ángel López @MAPFRE_ES
➡️ Matías Álvarez, @GoogleES .
➡️ Quim Rosa y @NSAlmodovar, @inetum_es
➡️ Modera: José Luis Rodríguez, #Inetum

[Grupo IMm @grupo_imm]

¡No te pierdas nuestra Mesa Redonda sobre Inteligencia Artificial! Descubre cómo la IA está transformando nuestras vidas de la mano de grandes expertos:
Ágata Milosz, Román Pérez, Unai Obieta, Daniel Gálvez, Edgar Álvarez. #premiosIMm #gestiondelcambio

[Grupo IMm @grupo_imm]

En nuestra mesa sobre IA se están haciendo aportaciones muy interesantes: la digitalización natural de los jóvenes y la experiencia de las generaciones mayores es la combinación perfecta. Un verdadero caballo ganador para liderar con éxito la era de la IA. #premiosIMm

[Grupo IMm @grupo_imm]

¡Vuelven los Premios del Grupo IMm!
Te esperamos el 11 de diciembre a las 18:00h en Madrid. Presenta tu candidatura antes del 30 de noviembre y celebra con nosotros estos 10 años de innovación y #GestiónDelCambio.
https://t.co/4SqyXzpyXy
#PremiosIMm #premiosgcambio

[Grupo IMm @grupo_imm]

Alfredo Zurdo de @entelgy nos muestra IAbility, modelo de concienciación en IA, que prepara a profesionales para adoptar esta tecnología, aumentando su efectividad. Esto se logra transformando el miedo en emociones positivas #gestiondelcambio #premiosIMm

[Ana Belen Martinez @anachannels]

Qué interesante mesa redonda, conducida magistralmente por Miguel Ángel!. Bravo a todos los ponentes! #congresogcambio

[Grupo IMm @grupo_imm]

Mesa de debate “Gestión del Cambio e Inteligencia Artificial” formada por Daniel Gálvez de Unicaja; Ricardo Sastre de Microsoft; Unai Obieta de Phone House España; Román Pérez de Mutua Universal y Alba de León de Ablatek, moderador: Miguel Ángel López de MAPFRE. #congresogcambio

[Grupo IMm @grupo_imm]

“Es importante labrar el terreno antes de que lleguen estos cambios tan disruptivos, hay que comprender que la cultura en una empresa es la que es, puede ser saludable o no, pero es llamada a ser de innovación” Alba Norys de León Presidenta de Ablatek #congresogcambio