Hâkimlerimizle, savcılarımızla, avukatlarımızla, infaz ve koruma teşkilatımızla ve adalet personelimizle büyük bir aileyiz.
Bu aileyi yüceltmek, daha güçlü, daha huzurlu ve daha saygın bir yapıya kavuşturmak en önemli sorumluluğumuzdur.
Büyük adalet ailemizle birlikte çalışacak, birlikte güçlenecek ve milletimizin adalete olan güvenini hep birlikte daha yukarılara taşıyacağız.
Memur maaşlarının belli olacağı bu haftada
Türk adalet sisteminin tesisinde önemli bir rol oynayan
#İnfazKorumaMemurları’nın özlük hakları gözden geçirilmelidir.
Zira İnfaz Koruma Memurlarının (@Cipder) sorunları her geçen gün artmaktadır;
🔹Genel idare hizmetinde sınıflandırılmakta, güvenlik hizmetleri sınıfına dahil edilmemektedirler.
🔹Sendika kurma hakları bulunmamaktadır.
🔹En düşük memur maaşını almaktadırlar.
📌 @adalet_bakanlik Bakanı Sn. @yilmaztunc'a soruyoruz;
👉İnfaz Koruma Memurlarının maaş statülerinde değişiklik yapılması planlanmakta mıdır?
👉Büyükşehirlerde geçim sıkıntısı çeken memurlara ek tazminat ödenecek midir?
👉Uluslararası örneklerdeki yan haklar Türkiye’de uygulanacak mıdır?
⚖️ Adaletin yükünü taşıyan infaz koruma memurlarımız yalnız bırakılmamalıdır.
Sayın @yilmaztunc Sayın @YavuzEnis
Sayın @fserkang Sayın @turankuloglu
7. Yargı Paketi’nde infaz koruma memurlarına iki önemli hak verilecekti ama son anda çıkarıldı:
1️⃣ Ek ödeme hakkı (kapalıda 8.000, diğer kurumlarda 6.000 gösterge)
2️⃣ Genel mali hak iyileştirmesi
“Ekonomik gerekçeler öne sürülerek infaz koruma memurlarının 7. Yargı Paketi ile kazanılmış mali hakları kaldırılmış, ancak Sağlık Bakanlığı personeline benzer mali iyileştirmeler kesintisiz şekilde sağlanmaya devam etmiştir. Bu durum, kamu personeli arasında eşitlik ilkesine aykırılık oluşturmaktadır.”
@ramazancan0071@RTErdogan@tcbestepe@bybekirbozdag