✨ يُسعدني تقديم المساعدة في إصدار شهادة #مواءمة لتمكين الأشخاص ذوي الإعاقة للشركات في أوقات قياسية وبمنتهى الإحترافية ..
من مميزات شهادة مواءمة :
الاستفادة من معادلة 1 * 4 للموظفين من ذوي الإعاقة في نطاق المنشأة.
لتقديم الدعم والمساعدة التواصل على الخاص.
💫 تم بحمد الله وتوفيقه إصدار شهادة #مواءمة بالفئة الذهبية ل شركة اليان للخرسانة كبيئة عمل مساندة للأشخاص ذوي الإعاقة لعام 2026م
شكرًا لثقتهم، وأتطلع دومًا لمزيد من النجاحات في تمكين المنشآت من تحقيق متطلبات التمكين للأشخاص ذوي الإعاقة
لطلب الاستشارات : 0569400032
@HRSD_Care لدينا مشكلة في احتساب النطاق بحسب عدد السعوديين الموحودين في وزارة الموارد البشريه وعذم انعكاسهم بالنطاق في منصة قوى علماً بأن تم رفع شكاوي لمنصك قوى دون رد منهم للمشكلة ، ارجو التواصل
@Qiwa_sa
@QiwaCares ابي رد غير جاري العمل على طلبك وغير نقدر تعاونك ؟!
هل طلبي صعب ان يتم التوضيح لي سبب عدم احتساب السعودين في النطاق ل 5 تحديث على التوالي ؟!
اذا صعب قولي صعب وبسكت عنكم
@QiwaCares انا ماني مقدر تعاونكم انتم ، نحن في حرج كبير امام صاحب العمل بسبب اخطاء تقنيه من قبلكم ، يرجى توضيحها لنا ليتم رفع الحرج علينا كموظفين مسؤلين عن نظاق المنشأة
@QiwaCares انتم بارعين في تقديم أبر بنج للعملاء ، ولا عندكم الشجاعة انكم توضوحون للعميل بأت يوجد خلل تقني على مستوى احتساب النطاق ، ودايم سرم الرد علينا بأشترطات التوطين فقط دون توضيح الاسباب
@QiwaCares@HRSD_Care تم تحديث النطاق ولا زالت المشكلة قائمة دون توضيح من قبل قبل بسبب عدم احتساب السعوديين في النطاق
يرجى التوضيح هذا 5 اسبوع ع التوالي دون حل (QCS0103800)
اذا يوجد خلا تقني لديكم في احتساب النطاق يرجى توضيحه
@QiwaCares انا مقدر ومتفهم لكن انتم غير مقدرين ولا متفهمين حجم المشكله لها اكثر من 3 اسابيع وكل تحديث نقول ان شا الله تنحل وسنزل التحديث ولا تزال المشكلة ، امور كثيرة متوقفه على المنشأة ، لا يوجد رصيد تأشيرات ولا نتمكن من نقل الكفالة والنظاق مزل الى الاخضر المنخفض .
@QiwaCares@HRSD_Care نأمل التوضيح بسبب عذم احتساب كامل السعوديين في النطاق ويوجد عدد 17 موظف غير داخل في النطاق علماً باننا ملتزمين بكامل اشتراطات التوطين والاجور