まぐ猫

業務システム、工場の生産管理システム、その他仕事が捗るソフトウェア作ってます。
XAML、C#、SQL、PHP、Javascript、Rustは勉強中

電工好き。ESP32、Rasp pi他…

・PCゲーマー
・好きなジャンルはアクション、シミュレーション

一日一オメストやってます。#OmegaStrikers

[まぐ猫 @MagcatGames]

@quiet_corner26 良い所も悪い所も的確に見えてる素晴らしい。

[まぐ猫 @MagcatGames]

散布装置で酸性ガスを大気中にばら撒くと聞いて、保護具着用管理責任者の自分発狂しそう(:.;ﾟ;Д;ﾟ;.:)

[まぐ猫 @MagcatGames]

@theokinawatimes 背景のポスターが人物像を強烈に物語ってるね。

[まぐ猫 @MagcatGames]

@TERUKI_0521 誰でも1回はやった事あるからキニシナイ！(｀･ω･)b

[まぐ猫 @MagcatGames]

バンナムチャンネル事件について思ってた事ぜんぶ書いてあってスッキリした。
AIが脅威みたいな報道しかしないからモヤってたんよ。

提供元: Qiita https://t.co/8YGwDdACRF

[まぐ猫 @MagcatGames]

つまり外国人を呼べば全ての職は最低賃金でも良い事になる。

[日暮れひぐれん @higureshuuen]

介護の給与なんか上げても日本人は来ない。
外国人を呼ぶしかない。

ってコメントきてたけど、
試してみなよ。

手取り最低30万からですって言われても、本当に応募が無いかどうか。

[まぐ猫 @MagcatGames]

業務用エアコンて目が飛び出るほど高いし法規制による定期メンテナンスとかも大変だからね〜

提供元: YouTube
https://t.co/rYhHnDio6x

[まぐ猫 @MagcatGames]

@dmmsell 言ってる事は完全同意だけど、会社と当人の契約の話だから仕方ない。
自身は自身で、会社と上手く波風立てずに交渉するしかない。

[まぐ猫 @MagcatGames]

@takano_nara テロリストが沢山

[まぐ猫 @MagcatGames]

これは分かる、世の中ゲーミングだからって何でも光らせすぎ！
物静かなデザインにこだわり持ってる人が居ることも知って欲しい。

[えび＠プログラマー @ebiebi_pg]

初めてゲーミングPC作った時
絶対にキラキラ光らせない普通のPCっぽいやつを心掛けて作ったのよ
で、これで完璧だなと思って電源入れたら一番金かけたGPUがキラキラ光りだして絶望した

[まぐ猫 @MagcatGames]

日本一美味しいふりかけ
異論は認める！

[まぐ猫 @MagcatGames]

@shirasaka_k こういうのあるから政治家全員、出生とか経歴を洗い直した方がいいんじゃないかね〜

[まぐ猫 @MagcatGames]

@redbear2014 これ盛大にブーメランしてない？

[まぐ猫 @MagcatGames]

@jinkamiya 私も関連会社の役員に「こないだオタクの要求通りやったんだから今度はうちの要求飲んでもらうぞ！」とかやってみたいわ〜

[まぐ猫 @MagcatGames]

@gendai_news ＞チンピラよろしく、後から恩着せがましく広告費を請求してきたりはしませんよねえ。
この発想は一般人には理解不能で恐ろしい。
そういうお仕事界隈なんですかね。

[まぐ猫 @MagcatGames]

大きな一撃を受けなければ落ち着いてクリア可能な組み合わせ。自分の腕じゃここらが限界…(´Д｀)
組み合わせコード→<0800MJ9H7M4A00G>

[まぐ猫 @MagcatGames]

水素で発電て素晴らしいんだけど、問題は水素をどこから手に入れるかだと思うんよね。
ONIだと水を電気分解して水素燃やすと何故かエネルギー収支がプラスになるんだっけ…

提供元: https://t.co/9fLPew0kBX
https://t.co/JBDRqq9QzV

[まぐ猫 @MagcatGames]

AIエージェントで色々遊んでるけどGeminiのCanvas、「性能見たいから２Dシューティング作って」でこのクオリティーを出してきた。
ついマジになって遊んじまったよ。(ﾟзﾟ)
https://t.co/X7Vz0H1p1g

[まぐ猫 @MagcatGames]

@NorihikoAmano 〇県〇市〇町〇番までは荷物届けられても、「お父さん部屋」までは届けてくれない郵便局員みたいなもの？
ﾜｶﾗﾝﾃｨｳｽㄟ( ･ө･ )ㄏ

[まぐ猫 @MagcatGames]

人材が足りない足りない言ってる管理職様へ
出来合いの人材を求めるより作る方が早いかもしれないですよ。
経営者様も、学歴主義的な雇用を見直す時です。
中卒なら、大卒よりも7年も長く業務経験を積めるんですよ！
新卒大学生vs業界歴7年ですよ。