¡Tenemos el mejor Centro Regulador de Urgencias y Sistema de Emergencias Médicas del país!
@MinSaludCol valoró nuestro CRUE y SEM con un 92%, un logro que refleja el compromiso de garantizar la prestación de servicios con oportunidad en situaciones de emergencias y desastres.
Desde 2008 iniciamos un proceso de fortalecimiento en muchos aspectos: capital humano, infraestructura, dotación, tecnología y sistemas de información para cuidar de nuestra gente. Este reconocimiento nos impulsa a ir por más.
Qué pasa con el pago de nómina @alcaldiabquilla? Se hacen pagos programados en promedio el 26 de cada mes,y hace 36 días, estando ya en septiembre, no han pagado😒. Circular 46-1925 @CGR_Colombia,Exped. 12503 @CConstitucional, Art 134 CST @mintrabajo: Mes laboral=30 días @CGTCol
@DAFP_COLOMBIA@PGN_COL es insólito y preocupante que a la fecha la @alcaldiabquilla no tenga recursos asignados para el Plan de Bienestar de los Funcionarios de la Alcaldía. Es urgente que se revise el tema y se tomen acciones. #BIENESTAR para los funcionarios @todoscontamos
@sicsuper Me enamoro de un libro, dije: Me lo llevo, en caja me dicen: NO SON LOS PRECIOS. #plop Publicidad engañosa, falta de respeto. @almacenesexito En barranquilla #ExitoMurillo
Y entonces me enamoro de un libro, en @almacenesexito en Barranquilla, y tienen un precio impreso, me lo llevo, y en la caja me dicen: NO SON LOS PRECIOS. Engañan? Publicidad engañosa. Falta de respeto es lo que es. 🤔
@jaimepumarejo@BomberosBquilla ASERBIR recuerda que el #mérito ha logrado avances al #trabajodigno, rechazamos desacreditar la meritocracia e invitamos a dar el valor constitucional que tiene. Como 1a autoridad dar ejemplo y promover la participación, donde incluso nuestros bomberos son ganadores por #merito
La Asociación Sindical ASERBIR, le da la bienvenida Dra @elaniaredondo a una etapa con grandes retos y necesidades de los funcionarios en carrera administrativa de la @alcaldiabquilla, confiamos en espacios de diálogo directo y procedimientos ágiles @Todos_Contamos@CGTCol
Van 10 días del gob Petro y va otra victoria:
-Trabajadores recuperarán pago de horas extras y recargo nocturno.
-Empresarios deben ajustar recargo de $1.458 hora. No empobrecen a nadie pero dignifican.
-Ley 789/2002 quitó estos derechos y el gobierno del cambió los devolverá.
Según RH, las primas, vacaciones, cesantias y todo tipo de prestaciones de los docentes deben ser “revisados” pq eso es lo que tiene jodido al Estado.
Con el disfraz anticorrupción va por los derechos de los docentes y de los trabajadores.
!Qué peligro!