למה? הנה:
1. מרחו את זה במשך שנים.
2. בפעם הראשונה שאפשרו למורים להגיש מועמדות, הגישו מאות מועמדים ואז משרד החינוך ביטל הכל.
3. מותר רק למי שלא היה מורה ב 5 שנים האחרונות.
4. צריך תואר שני/דוקטורט/מלא ניסיון בחוץ.
5. הגבילו את זה ל 60% משרה, כלומר שכר של 10500 בחודש.
6. זה חוזה מוגבל בזמן.
7. המעסיק בכל מקרה יהיה משרד החינוך ולא הרשות המקומית או מנהל בית הספר.
האמת היא שאת שרי החינוך זה לא באמת מעניין. כלומר זה אולי מעניין, אבל ארגוני המורים מתנגדים בעוצמה ולאף אחד אין אומץ להתמודד מולם. גם המשרד עצמו, מיושן, ריכוזי ולא גמיש לשינויים.
בינתיים, כולם נדפקים.
במרכז יש מחסור אדיר במורים, כי השכר לא תואם ליוקר המחיה.
בפריפריה יש מצוקה גדולה במורים למקצועות ריאלים ואין איך למשוך אותם.
מורים איכותיים נוטשים את המערכת ואיך איך להשאיר אותם.
מורים איכותיים בשיא שלהם מתוסכלים מהעובדה שלא רואים אותם ושכל מה שהם יכולים לעשות זה לחכות.
ואז מה, הארגונים וכל המתנגדים לחוזים אישיים יגידו עכשיו שזה נכשל, שזה לא עובד, שאנשים לא מעוניינים בזה.
ובכן, זה ישמע מצחיק ואני לא מאמין שככה זה יוצא לי, אבל הכלל יהיה "חוזה אישי אמיתי מעולם לא נוסה".
סתם, לא חייבים (למרות שכדאי) לקחת לקצה, אבל לכל הפחות לא להקשות עד כדי כך.
כרגיל, נדרש שר חינוך עם אומץ וציבור שיתמוך בו.
@tallouria נרשמתי לתכנית, כבר עברתי ראיון עם מנהלת ואפילו קיבלתי כיתה (למסגרת של שליש משרה), ויומיים *לאחר* תחילת שנת הלימודים הודיעו לי שלא מאשרים לי את החוזה בנציבות.
אם זה לא היה מצחיק זה היה עצוב. התנהלות מביכה.
כך משרד החינוך מטרפד במו ידיו מהלך שנועד להכניס מאות מורים איכותיים למערכת:
בעקבות הדיבור על גל פיטורים בענף ההייטק ריחפה פה השאלה: למה שלא תלך להיות מורה? חסרים מורים, אתה מפוטר טרי עם ניסיון במקצוע מבוקש, בינגו. למה לא?
אני אגיד לכם למה. כי שכר התחלתי של מורה הוא 9,000. זו לא משכורת של הייטק. אבל רגע: יש עוד אפשרות להיות מורה ולקבל שכר גבוה יותר: זה נקרא חוזה אישי
חוזה אישי הוא שיטה עוקפת הסכם קיבוצי שמאפשרת למשוך לשירות המדינה עובדים איכותיים בשכר גבוה. היא קיימת בלא מעט מענפי שירות המדינה. בהסכם השכר האחרון שנערך עם הסתדרות המורים ב2022 נכנסה לראשונה האפשרות להעסיק גם מורים באמצעות חוזה אישי, כך שמי שיועסק בשיטה הזו ירוויח שכר התחלתי של 17,500 ש''ח
הסתדרות המורים מאוד לא אהבה את הרעיון, בלשון המעטה. הרי אם יהיו מורים שיעבדו לא דרך הסכם השכר שלה, וירוויחו יותר, זה ייצר תחרות למעמד שלה המייצגת הבלעדית של המורים והיחידה שיכולה לדאוג להם. ולכן ההסתדרות דאגה להכניס כמה מגבלות להסכם: כמות החוזים האישיים הוגבלה ל6%, ואי אפשר לקבל חוזה אישי אם אתה כבר מורה או שהיית מורה פעם. לזה משרד החינוך הוסיף את המגבלות שלו (כי למה שתהיה למנהלים אפשרות לשכור מישהו לעבודה בתהליך קצר ונוח): חוזה אישי יהיה רק למי שיש לו תואר שני, דוקטורט או 5 שנות ניסיון בתחום שהוא מלמד, והליך קבלה מתיש וכולל להעלות 7 מסמכים שונים עוד לא לפני שדיברו איתך בכלל.
עכשיו שימו לב לזה: אתמול הלכתי לבדוק וגיליתי דבר מדהים. השכר ההתחלתי שרשום באתר הרשמי של החוזים האישיים בכלל לא מציע שכר של 17k אלא 10,500! וגם זה רק לדרגת השכר הגבוהה ביותר. חשבתי שאני הוזה, מה קורה פה? זה הרי כמעט השכר של מורה מתחיל. מבט שני גילה לי תוספת קטנה שלא היתה שם בעבר: מגבלה של היקף המשרה ל60%-20% בלבד. למה? אדם תמים ממני היה אומר שזה נועד לאפשר לאנשים לשלב הוראה עם המקצוע הקודם שלהם, נניח הייטקיסט שעובד יומיים בשבוע בבית ספר.
אבל אני חושבת שיש פה משהו אחר: מישהו מפחד. מישהו לא רוצה שזה יצליח. מישהו רוצה לוודא שכל מועמד שאפילו יחשוב להיכנס למערכת החינוך שלא דרך ההסכם הקיבוצי יראה את הסכום 10,500, וילך לחפש עבודה במקום אחר. לוודא שבעוד שנה, כשידובר על הרחבת המיזם, הם יוכלו להגיד: מה אתם רוצים? הצענו חוזים אישיים ואף אחד לא בא.
ומי המפסיד הגדול מכל זה? הילדים שלכם, שיכלו לקבל מורה למדעי המחשב עם ניסיון בהייטק. אם יש לכם מזל וכסף תוכלו לשלם עבור אותו מפוטר, שיעביר שיעורים פרטיים במקום להיכנס למערכת הציבורית. ואם אין לכם? אכלתם אותה. העיקר שמערכת החינוך נשארת "שוויונית"
סרטון חדש שמדגים את משחק התשואות שיצרתי. תוכלו לבדוק את קרן הפנסיה המצליחה ביותר? בסרטון תלמדו איך נכון לבחור מסלול פנסיה. תכתבו לי בתגובות מה חשבתם!
לינק למשחק: https://t.co/LnwbrQsYx6
חושבים שאתם יודעים לבחור פנסיה?
שחקו במשחק התשואות וגלו!
https://t.co/xaNiM7DDAe
רוצים לדעת איך באמת בוחרים פנסיה בצורה חכמה? סרטון חדש ביום ראשון יסביר לכם! הרשמו עכשיו.
https://t.co/2rkb3mZWZU
@davidshimon קיש הבהיר שהוא רוצה שישפו את המורים ב-8 ימי חופשה, כמו שמפצים את העובדים המאוגדים בהסתדרות הכללית (שוטרים, רופאים ועובדי הנמלים אינם זוכים לפיצוי זה). המורים אינם צפויים לזכות בעוד ימי חופשה, ולכן קיש ובן דויד פנו לאוצר כדי לקבל פיצוי כספי.
אין לכם מושג אילו ביטוחים יש לכם? בדיקה פשוטה בהר הביטוח יכולה לחסוך מאות שקלים בחודש!
לקביעת פגישות היכרות ללא התחייבות: https://t.co/PaBM8TbwoG
👇 קישור ישיר להר הכסף של בנק ישראל: https://t.co/kvBQ5KGALu
עשיתם את הבדיקה? מצאתם כסף? תכתבו לי בתגובות – אני רוצה לשמוע על זה!
יש לכם כספים אבודים? כך תאתרו חשבונות רדומים בהר הכסף ותגלו חסכונות ששכחתם מקיומם!
לקוח שלי מצא עשרות אלפי שקלים בחשבון ישן שהוא לא ידע עליו בכלל.
הסרטון הזה יכול לעשות לכם סדר – והוא שווה כל דקה.
ספרו לי בתגובות אם גם אתם מצאתם כספים שלא ידעתם עליהם! 💰
https://t.co/GDfzEJbfex
הפנסיה שלכם הלכה לאיבוד? כך תמצאו אותה בדקה – ותגלו אולי כספים שלא ידעתם על קיומם! המסלקה הפנסיונית
לקוח שלי מצא מאות אלפי שקלים בקופת גמל להשקעה שהוא לא הכיר! ככה שהסרטון לגמרי שווה את הזמן שלכם.
שתפו בתגובות אילו כספים מצאתם שלא ידעתם עליהם!
https://t.co/SXWIknMTDO