Minna Hälikkä

Twiitit omia mielipiteitä. Töissä @farmasialiitto #työmarkkinajohtaja

[Minna Hälikkä @MinnaHalikka]

@JUKOry @AnneMikkola Asiathan eivät ikinä muutu, jos ne lakaistaan maton alle tai niiden esiinnostajat vaiennetaan. Ääni sananvapauden puolesta!

[Minna Hälikkä @MinnaHalikka]

@adleande Ainoa tapa on poistua alustalta. Niin kauan kuin jatkamme käyttöä, hyväksymme tämän toiminnan. Naisena en halua tulla kutsutuksi mm. talousesineeksi.

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Farmasialiitto tukee @AkavaRy nykyistä puheenjohtajaa Maria Löfgreniä jatkokaudelle. Olemme tyytyväisiä @marialofg avoimeen ja kaikki liitot huomioivaan tapaan toimia.👏

[Minna Hälikkä @MinnaHalikka]

Tällaisia ay-pomoja lisää! Allekirjoitan myös itse nämä ajatukset edunvalvonnasta ja yhdessä rakentamisesta <3

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

”Kuluneen vuoden aikana olen löytänyt itsestäni yhä selkeämmin ammattiliiton puheenjohtajan. “Ay-pomon”, kuten julkisuudessa minua ja liittojohtajakollegoitani usein lievimmillään kutsutaan”, kirjoittaa puheenjohtajamme @MaijaPirttijrv1

https://t.co/N3xuuO5iGx

#ayliike

[Ville Kopra 🇺🇦 @VilleKopra]

Paikallisen sopimisen yksityiskohtia jotka eivät vaaranna hallitusohjelman kirjauksia eivätkä työllisyyttä:

- Ketä luottamusmies edustaa yleissitovassa kentässä
- Ratkaistaanko riidat työtuomioistuimessa vai käräjillä
- Mikä on paikallisen sopimuksen irtisanomisaika
1/3

[Ville Kopra 🇺🇦 @VilleKopra]

Valitettavasti ministereiden väite siitä että yksityiskohdista neuvotellaan työryhmissä ei ole pitänyt paikkaansa.
Palkansaajien tuomat ehdotukset ja näkemykset eivät menesty työryhmätyössä, olivat ne isoja tai pieniä, oli niillä vaikutuksia tai ei.
Kysymys on periaatteista. 3/3

[Ville Kopra 🇺🇦 @VilleKopra]

- Mitkä ovat henkilöstön oikeudet neuvottelutilanteessa
- Miten valvotaan että paikallinen sopiminen pysyy työehtosopimusten rajoissa
- Mitkä ovat sanktiot jos esim tiedonantovelvollisuutta ei noudateta
2/3
Jne.

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Haemme työsuhdeasiantuntijaa vakituiseen tehtävään hoitamaan liiton työsuhdeneuvontaa. Lue lisää ja tule meille työkaveriksi: https://t.co/KzosGsCDo1

#rekrytointi #avointyöpaikka #rekry #farmasialiitto

[Minna Hälikkä @MinnaHalikka]

Tuu mulle työkaveriksi ja tiimipelaajaksi kivaan porukkaan edunvalvonnan pariin. Lisätietoja https://t.co/HBLGvHid0f

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Terveellinen ja turvallinen työpaikka on kaikkien oikeus. Vain terveenä töihin!

Vastustamme ensimmäisen sairauslomapäivän muuttamista palkattomaksi.

#ParemmanTyöelämänPuolesta

[Jyrki Kemppainen @KemppainenJyrki]

Akava hakee aktiivisesti puheenjohtajansa @marialofg johdolla ratkaisun avaimia työmarkkinakriisin avaamiseksi. Mistä löytyvät ratkaisun avaimet. Keskustelu @yleuutiset aamussa.

[Akava @AkavaRy]

Huomenna 6.2. kello 14–16 liittoomme toteuttavat ulosmarssin.

📢 Tarvitsemme Suomessa kestävää, osaamiseen perustuvaa kasvua sekä suomalaisen tavan tehdä uudistuksia sopimisen kautta.

https://t.co/wmjn0qlcC7

#ParemmanTyöelämänPuolesta

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Työelämään ei tarvita lisää epävarmuutta, vaan pidempiä työsuhteita ja turvaa tulevaisuuteen. Vastustamme määräaikaisten työsuhteiden perusteiden keventämistä. Akavan ratkaisuehdotukset työelämäuudistusten tasapainottamiseksi: https://t.co/tQojjbgGN4

#ParemmanTyöelämänPuolesta

[Maria Löfgren @marialofg]

Ymmärrystä uudistuksille ja niiden tavoitteille meillä on👍🏼

Keinomme osin eroavat hallituksen keinoista.

Meidän keinoissamme on mukana työelämän osaajien oikeudenmukainen kohtelu työelämässä ja sen katveissa.

#ParemmanTyöelämänPuolesta @AkavaRy

[Maria Löfgren @marialofg]

"Tiedotustilaisuuden sähköisin kohta oli, kun Löfgren osoitti sanansa suoraan yritysjohtajille ja yrittäjille: tulkaa pois hallituksen selän takaa! Löfgren pyysi yritysjohtajia miettimään, onko työmarkkinoiden yhteentörmäys hyödyn ja vaivan arvoista."
https://t.co/iVsJ62uWJX

[Maria Löfgren @marialofg]

Tällä ”osaamisella ja taidolla” on kuulkaa lobattu nykyinen hallitusohjelma.

Palkansaajan järjestäytymisen utelu tai järjestöstä eroamaan houkuttelu ei kuulu työnantajan oikeuksiin.

Tällaiset puheenvuorot vievät kauan menneisyyteen. Ne eivät pelasta Suomen taloutta.

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Farmasialiitto osallistuu Akavan ulosmarssiin 6.2.2024 Turussa, Tampereella ja pääkaupunkiseudulla. Ulosmarssi on poliittinen mielenilmaus hallituksen kaavailemia työelämälainsäädännön heikennyksiä vastaan. https://t.co/MJ4kHSo7eD

#ParemmanTyöelämänPuolesta

[Akava @AkavaRy]

Korostamme, ett�� ratkaisun avaimet työmarkkinakonfliktiin ovat maan hallituksella.
Olemme esittäneet hallitukselle työelämäuudistusten kokonaistarkastelua ja vaikutusten arviointia sekä ratkaisuja joilla saataisiin tasapainoa työelämäuudistuksiin. 1/5
https://t.co/gRxX2hT2YJ

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

”Miksi juuri itsehoitolääkkeet nousevat otsikoihin, kun puhutaan lääkeasioiden ja apteekkitalouden kokonaisuudistuksesta?” Tät�� kysyy puheenjohtamme @MaijaPirttijarv1.

https://t.co/MTnKvDuaUC

#rationaalinenlääkehoito #lääkitysturvallisuus #apteekki

[Suomen Farmasialiitto ry @farmasialiitto]

Hallitusohjelma nostaa palkansaajien yhteistyön ratkaisevaan asemaan. Työelämälinjaukset huolestuttavia, lääkealalle myös paljon positiivista. Lue Farmasialiiton kannanotto: https://t.co/uRi3G15JTd

#hallitusohjelma