NOBUTAKE

[冒険家ゆたぼん(17)@覚醒モード @yutabon_youtube]

僕が「移民を受け入れて成功した国はないですよね？」とポストしたら「アメリカは移民で成功しました」とか言ってるバカがいました。

だけど、アメリカは『移民で』じゃなくて『移民が』成功した国だろ！アメリカ先住民が虐殺されてるのに、それを『移民で』成功した国と言えるのか？

[ぺんた @penta_career]

人が続々と病んでいく職場って、

・みんな意地悪
・みんな攻撃的
・新人はよそ者扱い
・いい人はイジメられる
・性格悪くないと生き残れない

結果、ヤバいヤツしか残らなくて、ヤバい濃度がどんどん濃くなる。結果、普通の人は生き残れないヤバい職場の完成。そりゃ誰も定着しないよ。

[ぽにゅ🍼 @ponyu0501]

ハチワレはちいちゃんに拒絶されたことが多分トラウマになってるんだろうなあって🥲
夢にまででてくるぐらいだもんね。
酔って本音を語り合うシーンではじめに出てきた言葉が「どんなことがあってもさっ友達でいてくれるよねぇっ」なのがさあ😭😭😭
#ちいかわ

[amber ♡ @tanijrou]

the little fat cheek 🤏

[amber ♡ @tanijrou]

SO CUTE !

[NOBUTAKE @NOBUTAKE55]

@comicryulivePR ちょっと生理的に無理でした💦

[アヤ｜元ブラック社畜OL @ayano071558]

【自走できない部下の作り方】

「自分で考えて行動しろ！」
「1人で勝手な行動するな！」
「そんなことをいちいち報告するな！」
「なんで報告しなかったんだ？」

[Andy｜EQで人と組織を強くする参謀 @findurtalents]

【職場で「絶対に出世させてはいけない人」TOP10】

仕事ができるからといって、管理職にしていいとは限らない。むしろ、能力が高い人間ほど、権限を持たせた瞬間に組織を壊すことがある。

10位　自分より優秀な人間を露骨に警戒する
9位　上には従順、下には横柄
8位　成果を出すためなら部下の犠牲も厭わない
7位　反対意見を「自分への反抗」と受け取る
6位　部下の失敗は大騒ぎ、自分の失敗は隠蔽する
5位　他人の手柄を横取りすることに罪悪感がない
4位　部下を育てるより、自分に依存させようとする
3位　自分に都合のいい情報だけ経営層に報告する
2位　人を評価する際、成果より好き嫌いを優先する

そして1位。

「権限を与えられた瞬間、人への敬意を失う」

これが一番危ない。

昇進する前は、周囲に気を配っていた。

同僚の意見を聞き、後輩にも丁寧に接していた。

ところが、肩書きがついた途端に豹変する。

挨拶を返さない。
部下の話を遮る。
気に入らない人間を会議から外す。
自分の判断に異論を唱える人を遠ざける。

そして本人は言う。

「管理職になれば、嫌われる覚悟も必要だ」

違う。

嫌われる覚悟と、人を粗末に扱うことは別物だ。

権限とは、人を従わせるための武器ではない。組織の成果と、そこで働く人の可能性に責任を持つためのものだ。

肩書きが上がるほど、周囲は本音を言わなくなる。

だからこそ、自分から人の声を聞く必要がある。

昇進によって人間性が突然変わるとは限らない。

それまで隠れていた他者への態度が、権限によって表面化することもある。

管理職登用で本当に見るべきは、権限を持っていない時に、自分より立場の弱い人をどう扱っているかだ。

[センベエはかせ @tcpw418712]

会議と根回しと資料作成に追われ、エンジニアではなくパワポ職人に成り下がることへの焦り。残念ながら弊社でもこれを理由に辞めてった人がいた。
エセコンサルが持ち上げられ、技術者が技術に向き合えない不満。それをエライサンが理解出来てないことが、製造業衰退の大きな要因だと思ってる。

[あふろん @wakamusya_eigyo]

マジでこれだけはケチらないで。
人生損します。

[milky❤smile @milkysmile711]

オスナはもう使ってはダメ🙅‍♀️
こんなの捕手は怖くて試合に集中できません
ヤクルトは何時までこの選手を使うの？

[サトリ🕹️ @satori_Lv35]

だってこれ「デートを計画して食事まで奢る女」なんだもの、そら攻撃されるわ。

男に何もかも用意させて自分は楽しんで食べるだけの”婚活”やってるんだからそりゃあ邪魔だろうよ。たのピクが流行りだしたら奢られるだけのタダ飯女なんかゴミ扱いになるに決まってるしな。

[もっつん🇯🇵 @Japan_First_RS]

会見で後から説明したことと、最初から正直に書くことは別です。

公式サイトは今も「清華大学」と書かず、「米国発プログラム」「海外の大学院」とだけ書いています。

しかし学位を出したのは北京の清華大学です。シュワルツマン・スカラーズは清華大学内の1年制修士課程で、習近平の母校に置かれています。

面接がニューヨークでも、資金がアメリカでも、コロナで福岡からオンラインでも、学位の帰属は変わりません。

清華大学は中共エリートの供給源として知られ、このプログラムの選考設計には統一戦線工作部など党機関の関与が報じられています。「米中協力の知中派養成」と言い換えても、所属先は清華大学です。

問題ない経歴なら、最初から大学名を書けばよかったのではないですか？ぼかしていること自体が問題です。

[たかき @Takaki_]

日本企業の役職者全員に読ませるべき

[Nicklas Færch 🇩🇰 @iam_nicklas]

Det er vigtigt at forstå, hvorfor “at angribe Rusland” er så vigtigt for det jødisk kontrollerede vesten.

Putin brød med mønsteret. Han formåede langsomt, men sikkert at fjerne Rusland fra jødisk kontrol, uden at have åbenlyse antisemitiske love osv.

Han plukkede russiske oligarker, der ejede vigtige aktiver, én ad gangen og returnerede dem til staten.

Han har formået at holde Rusland russisk og kristent gennem hele denne udsultede, dekadente tidsalder. Han har givet en anden nationalistisk sti til at kæmpe din nation tilbage uden at gå fuldt Hitler…

Og det er grunden til, at de hader ham.

[モス @geibideo2]

ホント男はこれ分かってない

[ショーキ｜ただの会社員 @shoki_kaishain]

結果出す人って右の思考なんだよね。

[あふろん @wakamusya_eigyo]

これはマジでした。
職場での人間関係はこれで解決。

[月夜 @tensus14]

女ってﾏｯｯｯｼﾞで男性が「嫌だ」って言っても

「何が？」
「なんでこういうことされてる(言われてる)か分かんないの？」
「分かんないならもういいよ」

って開き直って嫌知らずブチかましてくるよね。
で腹の虫が収まらないと相手の所有物を廃棄or売却するっていう。