📣 Kleines aber feines Update für eure ✔️Check-ins:
Ab heute könnt ihr eure eingegebenen Texte für Changes, Impediments oder Initiatives formatieren. ✍
Dazu zählen neben fett, kursiv, unter- oder durchgestrichen auch Auflistungen und Zitat-Abschnitte. 😀 Viel Freude damit!
"Ungeklärte Abhängigkeiten sind die Hauptursache für Projektverzögerungen. Seitliche, funktionsübergreifende Verbundenheit [...] ist folglich eine Notwendigkeit." (John Doerr) - Wie stellt ihr diese Verbundenheit im Unternehmen sicher? 🤹♂️
Wenn es um die Heimat deiner #OKR geht, machst du lieber keine Kompromisse. Doch worauf kommt es eigentlich an bei der Auswahl einer passenden OKR Software? 🤷♂️ Wir haben dir mal unsere TOP 5️⃣ Kriterien zusammengestellt: https://t.co/OgNCGA4qcs
Das langerwartete Video von unserem exklusiven Microsoft Parter2Partner Event bei itacs zum Thema #OKR und #agile steht nun für euch bereit: 🎬 https://t.co/1O9FUudTU4
Viel Spaß beim Schauen oder Hören! 😊
Mit dem Jahr endet für die Meisten auch der letzte #OKR Zyklus. Für die anstehenden Feiertage geben wir dir allerdings noch ein besinnliches Objective mit. 🎅☃️❄️
Teile es mit jemandem den/die du magst und habt eine gute Zeit zusammen. Grüße vom ganzen #OSKER Team.🙏
🌟OSKER ist ab sofort live! Nach einem Jahr Entwicklung und mit dem wertvollen Feedback unserer ßeta-Champions geschmiedet, starten deine #OKR jetzt so richtig durch. 🚀 Ziele managen kann so einfach sein. Mit dem richtigen #Tool. Finde es selbst heraus:
https://t.co/YpkLD7Vdtm
Das Update zur Beta 0.4 ist da! 📣 Große neue Features, wie das Check-in, sind jetzt für dein Team verfügbar. Schau' gleich mal rein.
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https://t.co/VTFzkhAVFr
DANKE für 100 Beta-Champions in #OSKER! 💯🥂 Euer reges Interesse an unserem #OKR Tool zeigt uns, wie viele Menschen lieber einfache, intuitiv bedienbare Lösungen für ihre #Ziele nutzen wollen. Genau wie wir. 😁 Danke für euer Vertrauen! 🙏
Welche Features braucht die "perfekte" #OKR Software für dich? Auf unserer aktuellen OSKER Roadmap kannst du uns deine Wünsche und Ideen einfach mitteilen:
https://t.co/2Mc0T8ak0v https://t.co/JzXwgRbn2H
Das Product Update für die Beta-Version 0.3 steht dir jetzt zur Verfügung. Schau' doch gleich mal bei #OSKER vorbei.
Alle Infos zu den neuen Features findest du hier:
https://t.co/VPxhOiEk9Q
#productupdate#beta#okr
Wenn ein Key Result, oder gar ein Objective, während des aktuellen Zyklus nicht mehr erreichbar ist oder in seiner Formulierung nicht mehr passt, wie geht ihr damit um? Unverändert am Ende auswerten oder zwischendurch anpassen bzw. ersetzen? 🧐
"Die Kunst der Führung liegt in der Fähigkeit, aus den vielen Aktivitäten von scheinbar gleicher Bedeutung die eine, zwei oder drei auszuwählen, die eine weit höhere Hebelwirkung aufweisen, als die anderen, und sich auf diese zu konzentrieren." Andy Grove #OKR#Führung
@LindnerLiane Hallo Liane, uns hat am Anfang das folgende Video von @murakamycom einen guten Überblick über das OKR-Modell gegeben: https://t.co/G5ftte6uxK Vielleicht hilft es dir auch.🙂
Das bislang wichtigste Feature in OSKER wird das Check-in Feature werden. Wir saßen kürzlich schon mal zusammen, um erste Konzept-Ideen zu Papier zu bringen. Die größte Herausforderung wird wohl der Platz für die zusätzlichen Datenbereiche werden. 🐣
#okr#productdesign#mockup
Ein ganz fantastischer 🥇OKR Masterday 2019 war das mit euch! Nur tolle Leute und ein so wertvoller Austausch zu #OKR im Kontext von #Agilität. Herzlichsten Dank an @dieagilen für dieses perfekt organisierte Event! 🙏 Wir freuen uns jetzt schon auf das nächste Mal.
Wir haben immer wieder festgestellt, wie wichtig eine gute Formulierung der Objectives für die Motivation der Teammitglieder ist. Speziell für #OKR Beginner gibt es deshalb diesen kostenlosen Einstiegsworkshop der itacs GmbH mit individuellen Tipps: https://t.co/wL7dtOHGWY