POSTリハビリメディア

PT（理学療法）・OT(作業療法）・ST（言語聴覚療法）の学び方・働き方発見サイト。リハビリ情報を毎日発信しています。

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⚠️【労災最多は転倒3.7万人】👇
📊休業4日以上は13万5,333人
🚶転倒3万7,195人で類型最多
🏥保健衛生業1万9,291人に増加
💪腰痛等は2万2,166人
🧑‍⚕️PT・OTの職域関与に追い風
https://t.co/cAoyvQoHF9

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💰【リハの費用対効果をQALYで語る】👇
📏“健康な1年分”で効果を数値化
🌍海外RCTでPT・OT・STの経済的価値を提示
🇯🇵日本の費用対効果評価ではリハ手技は対象外
🧮自施設データでQALY的価値を試算
⚠️QALYは効率指標、価値の全てではない
https://t.co/5omYpzZ3ry

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🏢【職域がん検診に追跡課題】👇
🩺厚労省検討会が第2回会合
🏥健保・中小企業など4者から事例聴取
🔍精密検査の受診確認は肺がん54.4%、胃がん41.5%
💰追跡費用は健診機関の負担に
🤝THP指針見直しへ論点整理
https://t.co/bOC9YoRXuo

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🧾【令和8年度改定でリハ変更】👇
🏥早期リハ加算、入院日起算へ変更
📊回復期リハ、実績指数見直し＋80歳以上除外廃止
🤝急性期で看護・多職種協働加算新設
💰ベースアップ評価料、6月以降は再届出確認
⚠️起算日・届出・疑義解釈の確認必須
https://t.co/ms4l8vFSYK

[大嶌裕/理学療法士×介護予防×産業保健×CBR構想 @kojima2788]

これが大事！

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🏥【病院8団体が厚労相に要望】👇
📄損税解消と医療体制再構築を要請
🏥地域型病院・広域型病院を法定化提案
💴物価・賃金踏まえ診療報酬引上げ要求
🧾社会保険診療はゼロ税率課税へ
🏗️次期改定で入院基本料見直しも論点
https://t.co/v4XuEJVcSD

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🫀【循環器病リハ中間評価】👇
📈PT・OT・ST数は増加
🏥循環器病に特化した機能評価が課題
📉外来心臓リハ実施件数は減少
🧑‍🤝‍🧑回復期以降は外来・在宅で多職種連携
🔎人材の量から「体制の質」へ
https://t.co/KY54eraLw8

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📊【死亡数5年ぶり減少】👇
⚰️死亡数158.9万人、前年比1.6万人減で5年ぶり減少
🧠脳血管疾患10万人で死因4位、死亡率は低下継続
🍽️誤嚥性肺炎6.4万人で死因6位、死亡率は上昇
🫁肺炎8.4万人、誤嚥性肺炎と合わせ死亡の約1割
👴死亡者の8割超が75歳以上、高齢者リハ需要続く
https://t.co/gIkBtKJjwM

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【無料セミナー】 療法士のためのお金の教養講座
🗓 日時：2026年7月22日（水）20:00～21:00
💻 会場：オンライン（ZOOM）

💰 参加費：無料

📌 内容
1️⃣ お金・家計・資産形成の基礎知識
2️⃣ 将来資金を準備する家計改善の考え方
3️⃣ 療法士が知るべき資産運用の基本戦略
4️⃣ 新NISAとiDeCoの賢い活用法
5️⃣ 保険・税金の見直しとFPへの相談法

👤 こんな方におすすめ
・お金の勉強を何から始めればいいか悩む方
・新NISAやiDeCoを基礎から理解したい方

👨‍🏫 講師 土井 あかり
(株)ライフプラザパートナーズ／FP
📩 お申し込みはこちら👇
https://t.co/aEDZ3yc7Lx

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🏥【病院8団体が厚労相に要望】👇
📄損税解消と医療体制再構築を要請
🏥地域型病院・広域型病院を法定化提案
💴物価・賃金踏まえ診療報酬引上げ要求
🧾社会保険診療はゼロ税率課税へ
🏗️次期改定で入院基本料見直しも論点
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【無料セミナー】 療法士のためのお金の教養講座
🗓 日時：2026年7月22日（水）20:00～21:00
💻 会場：オンライン（ZOOM）

💰 参加費：無料

📌 内容
1️⃣ お金・家計・資産形成の基礎知識
2️⃣ 将来資金を準備する家計改善の考え方
3️⃣ 療法士が知るべき資産運用の基本戦略
4️⃣ 新NISAとiDeCoの賢い活用法
5️⃣ 保険・税金の見直しとFPへの相談法

👤 こんな方におすすめ
・お金の勉強を何から始めればいいか悩む方
・新NISAやiDeCoを基礎から理解したい方

👨‍🏫 講師 土井 あかり
(株)ライフプラザパートナーズ／FP
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📊【死亡数5年ぶり減少】👇
⚰️死亡数158.9万人、前年比1.6万人減で5年ぶり減少
🧠脳血管疾患10万人で死因4位、死亡率は低下継続
🍽️誤嚥性肺炎6.4万人で死因6位、死亡率は上昇
🫁肺炎8.4万人、誤嚥性肺炎と合わせ死亡の約1割
👴死亡者の8割超が75歳以上、高齢者リハ需要続く
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[酒匂 優一 @brackkurifu]

リハ医学会で入院中CPX件数も減っていると。

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🫀【循環器病リハ中間評価】👇
📈PT・OT・ST数は増加
🏥循環器病に特化した機能評価が課題
📉外来心臓リハ実施件数は減少
🧑‍🤝‍🧑回復期以降は外来・在宅で多職種連携
🔎人材の量から「体制の質」へ
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💰【リハの費用対効果をQALYで語る】👇
📏“健康な1年分”で効果を数値化
🌍海外RCTでPT・OT・STの経済的価値を提示
🇯🇵日本の費用対効果評価ではリハ手技は対象外
🧮自施設データでQALY的価値を試算
⚠️QALYは効率指標、価値の全てではない
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🧾【令和8年度改定でリハ変更】👇
🏥早期リハ加算、入院日起算へ変更
📊回復期リハ、実績指数見直し＋80歳以上除外廃止
🤝急性期で看護・多職種協働加算新設
💰ベースアップ評価料、6月以降は再届出確認
⚠️起算日・届出・疑義解釈の確認必須
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🏢【職域がん検診に追跡課題】👇
🩺厚労省検討会が第2回会合
🏥健保・中小企業など4者から事例聴取
🔍精密検査の受診確認は肺がん54.4%、胃がん41.5%
💰追跡費用は健診機関の負担に
🤝THP指針見直しへ論点整理
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[たかやま | 介護予防と産業保健 @yobo_de_kenko]

医療、福祉業界は「腰痛は職業柄しょうがない、利用者第一」という潜在意識が根深い気がします…

その気になれば転倒や腰痛に強い職種が自施設にいるにも関わらず

労災は職員の健康のみならず経営にも影響があるのでその名の通り健康経営の推進が期待されますね！

[大嶌裕/理学療法士×介護予防×産業保健×CBR構想 @kojima2788]

これは何とかしないといけない！
地域や働く人の健康を守るぞ！

[福谷直人@生成AI×セラピスト×産業保健•健康経営 @nafukutani]

保健衛生業や社会福祉施設は労働災害多いのだけど、「うちの職員は医療・介護の専門家だから」で終わらせてしまうことが多い。
あとは「一定の離職はこの職種は当たり前だから」といって、思考が停止してる大病院の理事長クラスは少なくない。
海外の毎週のエンゲージメントやプレゼンティーイズム関係の論文は8-9割が対象が医療専門職。
日本の産業を支える医療介護の専門職の健康経営は必須かと。