Philipp Buddemeier

Founder and CEO at Better Earth - Partners for Business Transformation. INSEAD, McK and Accenture Strategy alumnus

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Here is how to get to #netpositive living: https://t.co/J4Tn0ySESX #TEDx #circulareconomy @circleeconomy @circecon @AccentureStrat

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How to quantify #biodiversity? A pressing question for businesses.

After analyzing 60 companies across DAX and S&P350 and the scientific literature with Future17, we’ve identified four biodiversity #metrics that are most helpful. They balance insight an…https://t.co/lFgV5Uck6f

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Super hyped! Already over 1,000 people registered for our online discussion on #sustainablebusiness!

Together with @berninger71, EVP Science and Sustainability at Bayer, my co-author @kathabeck and I will explore how to align sustainability science and b…https://t.co/zWzftYKtQt

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Two years ago we interviewed @berninger71 for #GreenFerry. Most interestingly to me: Is Bayer aligning its massive R&D budget with the safe and just space of a future fit economy?

In our interview Matthias explained how #co2 implications of investment a…https://t.co/oe5ranXimp

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Just listening to Erin Billman, Nigel Topping and the fantastic team at Science Based Targets Network launching their important work! Congrats, much needed! https://t.co/9wKPXNZgNH

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Gute Gespräche bei Bio-Wein und bester Aussicht? Yes! Vielen Dank für die Einladung True Sale International GmbH und den tollen Rahmen Clemens Koch.

#ImpactFirst im Herzen der Finanzmetropole im kritisch-konstruktiven Austausch mit Führungskräften aus #b…https://t.co/2RseOukPBI

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Wie gelingt zukunftsfähiges Wirtschaften? Im Gastbeitrag von @kathabeck und mir unsere Antworten.

Wir erleben, dass
💡 der Ruf nach der Politik manchmal nur die eigene Untätigkeit und unternehmerische Mutlosigkeit kaschieren soll
💡 echte Transformation…https://t.co/rthU9KzUOK

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Vielen Dank Zackes Brustik für diesen Video-Ausschnitt zum Wirtschaften im Safe and Just Space aus deinem Podcast :-) https://t.co/Y1TcsJhqLm

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Tomorrow is the deadline for an article. It will summarize key learnings from working on circular economy ideas for 10+ years. What resonates, what’s missing and where do you disagree?

Main learnings to date:
💡 Historically, circular economy has priorit…https://t.co/V8pFMpWjYP

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

25% of global land is already degraded and 24 bn tons of fertile soil is lost every year. Any company relying on agricultural inputs should know how to respond. One step is to set land targets.

The Science Based Targets Network (SBTN) is working on scie…https://t.co/UE5kJYc8RM

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Herzlichen Dank für die Einladung und den engagierten Austausch zu ESG Due Diligence und ESG Roadmaps! Wir haben gerne unsere gemeinsame Erfahrung mit Cadence Growth Capital (CGC) geteilt. Leonard Clemens Sebastian F Eiseler https://t.co/eO8iC7bpNO

[Katharina Beck @kathabeck]

Zusammen mit @P_Buddemeier habe ich im @manager_magazin über #esg-Fonds, #greenwashing und die Notwendigkeit von Mindeststandards für Öko-Ratings von Unternehmen gesprochen.

Wir skizzieren in unserem Buch #GreenFerry gemeinsam einen Weg ins konsequent nachhaltige Wirtschaften 🫶

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Freue mich über unser Interview als Homepage-Aufmacher beim manager magazin! Es geht um Kernthesen aus unserem Buch #GreenFerry, u.a.:
- Mindeststandards für Fonds-Ratings
- Impact-Pioniere als Vorreiter:innen der Transformation
- Dax-Unternehmen wie BASF…https://t.co/7O3NxgfmXI

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Wow! What to say after such a powerful opening with sustainability at its heart? Thomas Schmidt, CEO at Haniel, used most of his once-a-year address to all Haniel Leaders to outline the transformation journey towards #enkelfähig, the combined pursuit of a…https://t.co/S0dHtoruOb

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Most companies have climate targets. But how to deliver? Almost no company has a credible transition plan. Or they keep it secret. But going forward, disclosure is increasingly becoming mandatory. What to do?

To start, it’s critical to acknolwedging tha…https://t.co/3huvy8Z253

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Today, 20 years ago, I joined Bain & Company. I questioned much of my work and left. But I’m very grateful.

Grateful for
🙏🏻 extensive, high-impact training, coaching and caring mentors
🙏🏻 learning to take a birds eye view, synthesize information and…https://t.co/BewDQIZrIk

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Since launching a circular start-up in 2012 I've been excited about #circulareconomy. That's why I was thrilled to support a great circular business model like Everphone!  

It was rewarding to collaborate and check how to further advance circularity and…https://t.co/DHNA2wVHWd

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Nach der Podcast-Aufnahme war ich unzufrieden mit mir. Gerade habe ich reingehört und dachte "Wow, starker Start"! Was denkt ihr?

Vielen Dank an Zackes Brustik für tolle Vorbereitung und Katharina Peterwerth für die Mut machenden Praxisbeispiel von Hanie…https://t.co/zWZBP45Ctv

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

🚀 Impact Talk auf LinkedIn 🚀

Freue mich auf den Austausch mit Dr. Roland Puettmann Holgado und euch am 21.2. zur Mittagszeit!

Es geht um fünf konkrete Prioritäten, um deine Nachhaltigkeitsstrategie erfolgreich zu machen:

✔️Standortbestimmung
✔️Zielse…https://t.co/C4kkCasm40

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

Nachhaltigkeit war für Personalverantwortliche bislang keine Top-Prio. Das ändert sich gerade. Wie ist das bei euch?

Morgen, um 9:00, gibt es die Möglichkeit mit den Macher:innen aus dem größten deutschsprachigen Human Resource-Netzwerk, dem Bundesverba…https://t.co/dVxDeysXog

[Philipp Buddemeier @P_Buddemeier]

What a miss! The transformative potential of human resources has often been underestimated.

Two core functions of HR for sustainability transformation comprise:

First, HR management, with all processes from recruiting to contract matters to rewards ma…https://t.co/bmxVIKAYjL