Rosa M. Martin

Abogada y responsable del área de salud laboral de la FSS-CCOO Andalucía. Luchando siempre por mejorar la prevención.

[Salud Laboral CCOO @SaludLab_CCOO]

Sobre bajas, atrevimiento e ignorancia.

Mariano Sanz Lubeiro @msanzlubeiro , secretario de salud laboral y medio ambiente de @CCOO, responde a las declaraciones de Feijoo y Garamendi sobre el absentismo y las bajas
https://t.co/TFGb0zlnHI

[Fundacion 1º de Mayo @fundacion1mayo]

📕Ya disponible el informe "Prevenir en origen los riesgos laborales psicosociales en el puesto de gerocultora".

👉En las empresas, las condiciones de trabajo dignas son el mejor antídoto frente a los problemas de salud mental. También en el trabajo de las gerocultoras.

❌ No más mentalwashing empresarial.
📢 La prioridad debe ser prevenir en origen los riesgos laborales psicosociales, no actuar cuando el daño ya está hecho.

⚠Ni pastillas. Ni cursos de relajación. Ni bonos para consultas psicológicas.

🧠La evidencia científica y la experiencia de las trabajadoras de residencias para personas mayores apuntan en otra dirección: más plantilla, mejores salarios y menos cambios de horario son medidas que reducen los problemas de salud mental.

📣 Más información y descarga del informe S2024-0015 "Prevención primaria de los riesgos laborales psicosociales y trastornos de salud mental con perspectiva de género en establecimientos residenciales" en 👇
https://t.co/DB8dIz8pe0

🤝🏼 financiado por la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales (FSP)
👉Realizado en colaboración con @fssccoo

[Comisiones Obreras @CCOO]

🗣️ @UnaiSordo "No habrá acuerdo con la @CEOE_ES si no acepta subidas salariales de entre el 4% y el 7%".

Nuestra postura en la negociación colectiva es firme. Toca repartir los beneficios de manera justa y garantizar el poder de compra de las familias.

¡No daremos un paso atrás! 🧵👇

🔗 Lee el comunicado completo: https://t.co/KaSlhyNcPu

[Unai Sordo @UnaiSordo]

Esta tarde reivindicamos la plena aplicación de las leyes LGTBI+ y anti-discriminación, y nos situamos frente a quienes pretenden retroceder en derechos.
Por espacios de trabajo libres de LGTBIfobia.
🌈

[Fundacion 1º de Mayo @fundacion1mayo]

🔄 Volver al trabajo tras una incapacidad temporal de larga duración no debería significar volver al mismo riesgo que provocó la baja.

📋 La #Fundacion1Mayo de @CCOO presenta la Lista de Comprobación "El uso y utilidad de la Lista de Comprobación de identificación de deficiencias y buenas prácticas", una herramienta práctica para facilitar una reincorporación segura, identificar carencias preventivas, promover la adaptación del puesto de trabajo y prevenir recaídas.

🤝 Pensada para reforzar la participación de delegadas y delegados de prevención y convertir cada vuelta al trabajo en una oportunidad para mejorar las condiciones laborales.

➕ info proyecto AI2024-0007. La vuelta al trabajo tras una incapacidad temporal de larga duración y la prevención de riesgos laborales: https://t.co/DB8dIz8pe0

🤝🏼Proyecto financiado por la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales (FSP).

#VueltaAlTrabajo #TrabajoDigno #PrevencionRiesgosLaborales #ProyectosF1MCCOOAI20240007 #FEPRL @SaludLab_CCOO

[Fundacion 1º de Mayo @fundacion1mayo]

⚠️ El amianto no es un problema del pasado. Sigue presente en miles de kilómetros de redes de abastecimiento y distribución de agua, y muchas personas trabajadoras continúan expuestas durante tareas de mantenimiento, reparación o sustitución de tuberías.

🎥 Este vídeo recoge algunas de las principales conclusiones del proyecto y pone el foco en una realidad que a menudo permanece oculta: la presencia cotidiana de amianto en las redes de agua y la necesidad de aplicar medidas preventivas rigurosas para evitar enfermedades graves que pueden aparecer décadas después de la exposición.

📣 Identificar el riesgo, conocer los protocolos de actuación y exigir protección es fundamental.

👉 El amianto sigue ahí. La prevención también debe estarlo.

➕ Info proyecto AS2024-0030. La presencia de amianto en el sector de la captación, depuración y distribución del agua: https://t.co/DB8dIz8pe0

🤝 Proyecto de #Fundacion1Mayo de @CCOO financiado por la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales (FSP)

🤝Realizado en colaboración con @FSCdeCCOO

#ProyectosF1MCCOOAS20240030 #FEPRL #TrabajoDecente #SaludLaboral #amianto

[Salud Laboral FSSCCOO @SLFssccoo]

➡️ Foto de grupo y de parte de las mesas de la jornada

SOSTENIBILIDAD Y DIGITALIZACIÓN EN EL SECTOR SANITARIO

🫴🏼 organizada el 8 y 9 de junio en la Escuela Sindical Juan Muñiz Zapico

👥 Participan 30 personas delegadas de Fresenius (Quirón salud, Quirón prevención y Kabi)

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp @CristinaTorreL 🫵 Si tu empresa no cumple las medidas de prevención y trabajas en condiciones peligrosas, ¡cuéntanoslo!

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp @CristinaTorreL 🪭 Tienen que garantizarte agua fresca, zonas de sombra y descansos, y ventilación adecuada.

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp @CristinaTorreL 🥵 Si hay alertas por altas temperaturas, tu empresa debe adaptar los horarios, reducir las tareas más pesadas en las horas críticas y parar la actividad si tu salud corre peligro.

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp @CristinaTorreL ‼️Trabajar con calor extremo es un riesgo, no es una opción.

Sabemos que muchas veces es difícil parar, pero trabajar bajo temperaturas muy altas sin la protección adecuada es ilegal. 🧵👇

[Comisiones Obreras @CCOO]

📢 Protección frente a sanciones: Ningún trabajador puede ser sancionado ni sufrir trato desfavorable por acogerse de buena fe a las medidas de autoprotección o por interrumpir su actividad ante un riesgo grave.

La seguridad es un derecho
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp @CristinaTorreL 🏢 Coordinación y Contratas: La empresa principal tiene la obligación legal de garantizar que las subcontratas y el personal de ETT cuenten con medidas de protección equivalentes o superiores.

Nadie se queda desprotegido ante el clima.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

@msanzlubeiro @AEMET_Esp 🧑‍🧑‍🧒 Conciliación en Emergencias: Este permiso de hasta 4 días también cubre la fuerza mayor si suspenden las clases, el transporte escolar de menores de 12 años, o cierran centros de día de personas dependientes a tu cargo.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

🏠 Permiso Climático Retribuido: Tienes derecho a un permiso retribuido de hasta 4 días al año (fraccionable por horas) si las autoridades prohíben o limitan los desplazamientos, o ante un riesgo grave e inminente.

¡Sin reducción de salario ni represalias!.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

🚨 Las 4 Fases de Activación según la @AEMET_Esp:

🟡 Prealerta (Aviso Amarillo): Seguimiento y preparación de medidas.
🟠 Alerta (Aviso Naranja): Se prioriza el teletrabajo y se paralizan tareas de riesgo en exterior o altura.
🔴 Emergencia (Aviso Rojo): Prohibición total de desplazamientos y cese de actividad no esencial.
🟢 Recuperación: Regreso seguro y apoyo psicológico.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

🛑 Principio de Precaución Absoluto: En caso de incertidumbre sobre la evolución de una tormenta, nevada u ola de calor, prevalece siempre la medida más protectora.

Ningún criterio económico o de producción justifica poner en riesgo una vida.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

⚖️ El Marco Legal Actualizado: Tras los últimos acontecimientos, el Estatuto de los Trabajadores (art. 85.1) obliga a negociar protocolos específicos en los convenios colectivos para garantizar la seguridad frente a catástrofes naturales.

La salud de las plantillas está por encima de todo.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL

[Comisiones Obreras @CCOO]

El nuevo Protocolo frente a Catástrofes y Fenómenos Meteorológicos Adversos (FMA) en el trabajo

El cambio climático ya impacta de lleno en el entorno laboral.
Las olas de calor, danas o inundaciones ya no son excepciones, sino riesgos reales que exigen protección urgente.
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL
Te contamos las claves del nuevo protocolo sindical de CCOO 👇

[Comisiones Obreras @CCOO]

🏢 ¿Trabajas en la calle (reparto, limpieza, "riders")? CCOO abre sus sedes en toda España como Refugios Climáticos.

Si ves nuestro cartel, entra a descansar en un espacio fresco, con baño y agua.

¡La vida de las personas está por encima de todo! ✊

Enlace a la campaña: https://t.co/lE2ROOgzGI
👥 Con @msanzlubeiro y @CristinaTorreL