राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL)

authorised tweeter account of राज्य विद्युत परिषद प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र, उत्तरप्रदेश पॉवर कारपोरेशन लिमिटेड मे तकनीकी कर्मियों का एक मात्र कैडर संघ है !

[Mohd Waseem Shaikh @Waseem_RVPPKSUP]

@RVPPKSUP @myogiadityanath @UPPCLLKO @UPGovt @CMOfficeUP ⚡ तकनीशियन संवर्ग के साथ आखिर कब तक अन्याय? ⚡
@UPPCLLKO द्वारा डिस्कॉम आवंटन से पूर्व विकल्प नहीं लिया गया UPPCL की विज्ञप्ति पर भर्ती होने के बावजूद अधिकांश कर्मचारियों से डिस्कॉम तैनाती से पहले उनकी पसंद या विकल्प तक नहीं लिया गया। @MdPvvnl @MDDVVNL @MD_PuVVNL @MVVNLmd

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

संघ मा. मुख्यमंत्री @myogiadityanath जी एवं ऊर्जा मंत्री @aksharmaBharat जी से मांग करते हैं कि तकनीशियन संवर्ग के हित में अंतर-डिस्कॉम आमेलन एवं स्थानांतरण प्रक्रिया को तत्काल पुनः प्रारम्भ किया जाए तथा वर्षों से लंबित इस समस्या का न्यायोचित समाधान किया जाए। @ChairmanUppcl 🙏

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

मा. @myogiadityanath जी,
@UPPCLLKO की विज्ञप्तियों के माध्यम से भर्ती हुए हजारों तकनीशियन आज भी अपने परिवारों से सैकड़ों किलोमीटर दूर सेवा देने को मजबूर हैं। इस स्थिति के पीछे कई गंभीर प्रशासनिक विसंगतियाँ हैं, जिन पर तत्काल ध्यान दिए जाने की आवश्यकता है। @UPGovt @CMOfficeUP

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

✅ शत-प्रतिशत टेस्टिंग एवं गुणवत्ता प्रमाणीकरण लागू होने तक Miscellaneous Recovery पर रोक लगे।
✅ रिपेयरिंग, टेस्टिंग एवं निर्गमन प्रक्रिया का डिजिटल रिकॉर्ड एवं स्वतंत्र तकनीकी ऑडिट सुनिश्चित हो।
गुणवत्ता एवं जवाबदेही की पारदर्शी व्यवस्था आवश्यक है। @UPGovt @ChairmanUppcl #uppcl

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

माननीय @myogiadityanath जी,
@UPPCLLKO में बड़ी संख्या में रिपेयर/पुनर्निर्मित वितरण परिवर्तक (DT) बिना प्रमाणित टेस्टिंग रिपोर्ट, गुणवत्ता प्रमाण-पत्र एवं गारंटी के क्षेत्रीय इकाइयों को उपलब्ध कराए जा रहे हैं।
@aksharmaBharat @CMOfficeUP @EMofficeUP @myogioffice @UPGovt

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

✅ प्रत्येक रिपेयर/पुनर्निर्मित DT के साथ अनिवार्य टेस्टिंग रिपोर्ट एवं गुणवत्ता प्रमाण-पत्र।
✅ सभी रिपेयर किए गए ट्रांसफार्मरों के लिए गारंटी व्यवस्था लागू की जाए।
✅ ट्रांसफार्मर क्षति पर तकनीकी जांच के बाद ही जवाबदेही तय हो।
@MdPvvnl @mduppcl @MD_PuVVNL @MDDVVNL @MVVNLmd

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

मा. @myogiadityanath जी, एक संतुष्ट कर्मचारी ही बेहतर सेवा दे सकता है। परिवार से 500-700 किमी दूर तैनाती के कारण कर्मचारियों को मानसिक कठिनाइयों का सामना करना पड़ रहा है।
@UPPCLLKO से मांग है कि मानवीय आधार पर अंतर-डिस्कॉम स्थानांतरण एवं आमेलन नीति को पुनः लागू किया जाए। @UPGovt

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

मा. @myogiadityanath जी से विनम्र अनुरोध है कि @UPPCLLKO मे भारी संख्या मे अवर अभिनताओं (JE's) व कर्मचारी की कमी है। कृपया मा. @aksharmaBharat जी TG2 से JE प्रमोशन कर कार्य की आवश्यकता के अनुसार JE के पदों कों पूर्ण किया जाये @UPGovt @CMOfficeUP @EMofficeUP @myogioffice #UPPCL

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

वर्टिकल व्यवस्था के नाम पर लखनऊ समेत कई शहरों में प्रशिक्षित स्टाफ का ट्रांसफर और निलंबन किया गया। मैनपावर कम होने से हादसे बढ़ रहे हैं।
हमारी मांगें:
1️⃣ उच्चस्तरीय जांच हो
2️⃣ संविदा कर्मियों की बहाली हो
3️⃣ रिक्त पदों पर भर्ती हो
4️⃣ तानाशाहीपूर्ण कार्रवाई रुके
मा @aksharmaBharat

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPPCLLKO की विद्युत व्यवस्था को दिन-रात जागकर सुचारू रखने वाले बिजली कर्मी आज खुद अंधकार और मानसिक तनाव में हैं! पूंजीपतियों के दबाव और शीर्ष प्रबंधन की तानाशाही नीतियों ने पावर कॉरपोरेशन को बर्बादी की कगार पर लाकर खड़ा कर दिया है।
मा. @myogiadityanath जी न्याय कीजिए! 👇

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

🚨 आँकड़े झूठ नहीं बोलते:
​73,000 स्वीकृत पदों में से 43,000+ पद खाली पड़े हैं।
​सिर्फ 29,000 कर्मचारी 5 गुना वर्कलोड झेल रहे हैं।
​पिछले 4 वर्षों से कोई नई भर्ती नहीं हुई।
​20,000 संविदा कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया गया।
@UPGovt क्या ऐसे सुधरेगी प्रदेश की बिजली व्यवस्था?

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPPCLLKO @aksharmaBharat @EMofficeUP @UPGovt हमारी मांग: रिक्त पदों पर तुरंत भर्ती हो, लंबित प्रमोशन पूरे हों और सुरक्षा उपकरण अनिवार्य रूप से मिलें। @UPPCLLKO
"जब जिम्मेदारियाँ लगातार बढ़ती जाएँ और कर्मचारी कम होते जाएँ, तो दुर्घटनाएँ व्यक्तिगत गलती नहीं, सिस्टम की चेतावनी हैं।"
@UPGovt @CMOfficeUP @EMofficeUP #UPPCL

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

मा. @myogiadityanath जी, उत्तर प्रदेश की बिजली व्यवस्था आज बढ़ते कार्यभार और घटते फील्ड स्टाफ के संकट से जूझ रही है। 22 मई 2024 को मांग ~27,795 MW थी, जो 22 मई 2026 तक ~9.65% बढ़कर ~30,476 MW हो गई। लेकिन फील्ड स्टाफ में 15%-20% की कमी आई है। @UPPCLLKO @UPGovt @CMOfficeUP #UPPCL

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPPCLLKO मे सीमाहीन ओवरटाइम, मानसिक तनाव और सुरक्षा उपकरणों की कमी के बीच काम कर रहे लाइनमैनों पर दुर्घटना होने पर तुरंत निलंबन की गाज गिरती है, जबकि असली समस्या मैनपावर की कमी और बढ़ता दबाव है। रिक्त पदों पर भर्ती और प्रमोशन में देरी क्यों? @aksharmaBharat @EMofficeUP @UPGovt

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPGovt @UPPCLLKO @myogiadityanath @aksharmaBharat आपसे विनम्र अनुरोध है कि उत्तर प्रदेश के युवा हित, कर्मचारी हित और जनता को महंगी बिजली से बचाने के लिए इस फैसले पर तत्काल रोक लगाएं।
@myogiadityanath
@aksharmaBharat
@CMOfficeUP
@UPPCLLKO

​#UPRVUNL #StopPrivatization #YogiAdityanath #TechnicalStaff #रोजगार_दो_निजीकरण_रोको

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

माननीय मुख्यमंत्री @myogiadityanath जी, पनकी और जवाहरपुर पावर प्लांट्स का O&M कार्य 25 वर्षों के लिए निजी हाथों में सौंपने का टेंडर प्रदेश के युवाओं और सरकारी तकनीकी कर्मचारियों के भविष्य पर कुठाराघात है।
@aksharmaBharat
@CMOfficeUP
@EMofficeUP @UPGovt @UPPCLLKO @myogioffice

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPGovt के कर्मचारियों के पास अनुभव व कम खर्च में बेस्ट आउटपुट देने की क्षमता है, तो फिर निजीकरण क्यों? इससे नई सरकारी भर्तियां पूरी तरह बंद हो जाएंगी व आईटीआई, डिप्लोमा व डिग्रीधारी युवा बेरोजगार रह जाएंगे @UPPCLLKO
@myogiadityanath
@aksharmaBharat
​#UPRVUNL #StopPrivatization

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@myogiadityanath @UPGovt @CMOfficeUP @EMofficeUP @myogioffice @UPPCLLKO में अवर अभियंताओं (JE) के सैकड़ों पद रिक्त हैं, लेकिन 13-14 साल का अनुभव रखने वाले अनुभवी, योग्य तकनीकी कर्मचारियों को AD-HOC प्रमोशन न देकर उनके भविष्य और विभाग के मानव संसाधन का नुकसान किया जा रहा है।
मा. ​@myogiadityanath जी, संज्ञान लिया जाये @UPGovt @CMOfficeUP 🙏

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

@UPPCLLKO शीर्ष प्रबंधन की मनमानी, वर्टिकल व्यवस्था से प्रदेश की बिजली व्यवस्था पटरी से उतर रही है। 20,000 संविदा कर्मियों की छंटनी और 43,000+ रिक्त पदों के कारण बचे हुए कर्मचारी 5 गुना दबाव में काम कर रहे हैं, जिससे दुर्घटनाएं बढ़ रही हैं। मा. @myogiadityanath जी संज्ञान लोजिये।

[राविप प्राविधिक कर्मचारी संघ उप्र (UPPCL) @RVPPKSUP]

मा. @myogiadityanath जी से विनम्र अनुरोध है कि मनमाने निलंबन/उत्पीड़न पर रोक लगे, छंटनीशुदा कर्मियों की बहाली हो, 4 साल से रुकी भर्तियां शुरू हों और VC-मीटिंग्स के बजाय धरातल पर काम का माहौल बने ताकि जनता को निर्बाध बिजली मिले। @UPGovt @CMOfficeUP @EMofficeUP @myogioffice