خرج البرتغال باتفاق تام أن المدرب مارتنيز هو من يتحمل خروج البرتغال بالشكل الضعيف قبل الخروج من اسبانيا؛ الغريب أن أكثر من يحتفل بخروج كريستيانو رونالدو هم أنفسهم من عاشوا سنوات تحت هيمنته! لاعبٌ أجبر الجميع على مقارنته بكل من جاء بعده، وحطم الأرقام، وكسر التوقعات، وصنع تاريخًا لن تمحوه بطولة واحدة.
خروج منتخب لا يمحو مسيرة أسطورية، كما أن شماتة البعض لا تغيّر الحقائق. من عجز عن مجاراته داخل الملعب، يحاول التقليل منه خارجه. سيبقى كريستيانو رونالدو اسمًا يزعج منتقديه حتى بعد اعتزاله، لأن التاريخ يُكتب بالإنجازات لا بضجيج التعليقات،،
الدوري الاعجازي لازال غصه و معصي..
👨🏻🏫| Hoy lunes a las 7 p.m. en las redes Facebook, X, YouTube y TikTok de PIÉNSELO, platiquemos de las CONCLUSIONES de la Ley Contra el Lavado de Dinero, Decreto 15-2026.
Llueve en Ciudad Guatemala.
Áreas de zonas 5, 16, 17 y 18 empiezan a tener impacto en algunos sectores.
⚠️ Alerta, se mantendrá monitoreo por posibles hechos que más afecten a motoristas.
👨🏻🏫| Mi papá siempre tuvo la toalla en sus manos, me veía pelear y me tumbaban al suelo, pero nunca arrojó la toalla al suelo ni me la entregó para que yo lo hiciera. Él fue un campeón!!
LA TRAMPA DE LA VIRALIDAD:
GANAR ELECCIONES FÁCIL, GOBERNAR DIFICIL
En la era de la política digital existen grupos, que entienden muy bien cómo ganar elecciones, pero carecen de capacidad paragobernar. Han creado narrativas para elecciones por medio de mensajes virales, simples y con fuerza emocional. No los mueve la institucionalidad y tampoco resolver problemas, sino una crítica electoral constante sobre los temas que mueven el algoritmodigital, captan atención y generan identificación. Utilizan narrativas simples, promesas contundentes, soluciones inmediatas y mensajes que privilegian lo emocional sobre lo técnico y se queda de lado la discusión seria. El problema aparece después de la victoria, porque no invirtieron en formar cuadros técnicos, diseñar políticas públicas ni construir estructuras de gestión. Llenan los puestos de elección y funcionarios sin conocimientos, experiencia y un pobre coeficiente de ejecución. Evaden la crítica al no ejecutar, poque hacen la misma nada. Su fortaleza radica enla comunicación viral, pero no alcanza para ocultar verdades, aunque logren radicalizar a algunos. Gobernar exige planificación, conocimiento institucional y capacidad de ejecución, habilidades que no se desarrollan en campañas virales. Surge la “motivación en vacío”, ofrecimientos en campaña que, al llegar al poder, no encuentran sustento en capacidades reales de gestión para lograr las soluciones y promesas de campaña. El resultado es una administración pública errática, con decisiones improvisadas y pobres resultados. Esta enorme brecha entre expectativa y realidad erosiona la confianza ciudadana, alimenta el desencanto democrático y abre la puerta a ciclos repetitivos de esperanza y frustración, y en cada nueva elección se monta una nueva narrativa sustituta de la anterior, sin resolver los problemas estructurales cuando fueron funcionarios. El desafío no es eliminar la comunicación emocional, sino equilibrarla con sustancia. Ganar elecciones requiere conectar, en cambio gobernar exige saber y más importante aún, saber hacer, porque cuando no se logran los resultados perdemos todos.
🛑| Ahora que está completa la lista de candidatos para Fiscal General, a Arévalo le toca:
1️⃣ Elegirá a 1 ?🎯
2️⃣ Rechazará la lista. ❌
3️⃣ Alguna Corte le dirá ✋
4️⃣ Hará las paces con la presidente de CSJ o seguirá la guerra?🕊️
5️⃣ Vivirán felices por siempre?👑
👤𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗢𝗦 𝗣𝗔𝗥𝗔 𝗨𝗦𝗔𝗖
El Tribunal Electoral recibe 9 solicitudes de inscripción de candidatos para la elección de representante del Colegio de Abogados y Notarios ante el Consejo Superior Universitario de la USAC.
La recepción concluye esta tarde.
⏰16:00 horas
📍Sede del CANG zona 10
#ElecciónCANG2026
#ElecciónUSAC2026
Ciudad Guatemala cumplió 250 años. Una gran metrópoli con sus ventajas y desventajas. Hay todo tipo de opiniones. Que hemos hecho mal y que hemos hecho bien? Si pudieras arreglar un solo problema de los que tenemos. Cuál arreglarías?
📢 INFORMACIÓN IMPORTANTE
Se siguen detectando en redes sociales 📲 publicaciones falsas donde se ofrecen supuestas plazas laborales y requieren el envío de hojas de vida.
ℹ️ RENAP no realiza convocatorias de este tipo, ni solicita documentos.