Tenía 14 años la primera vez que probó el cannabis, lo hizo para experimentar en una fiesta de amigos. Aquello salió bien y se lo pasó en grande. Después repitió muchas veces más.
Un “colega” le dijo que no era perjudicial, que fumarse un “porro” estaba de moda. #AbroHilo
Una fotografía siempre tiene un mensaje, antes de publicarla plantea qué quieres transmitir. Por ello, desde la cooperación hay que respetar la dignidad y los derechos humanos y reflejarlo y tenerlo en cuenta en la fotografía.
#CooperaconVictoriaFalcó
¿Qué hubiese pasado si A. Einstein hubiese sido una mujer? Probablemente, a día de hoy no lo conoceríamos y el reconocimiento por su trabajo se lo hubiese llevado algún compañero suyo, algún hombre, por supuesto. @LactanciaUJI#MujeresEnCiencia#NoMoreMatildas#SaludyGeneroUJI
La conciliación familiar es un problema para las mujeres en la ciencia, alrededor de 2/3 de las mujeres renuncian a tener hijos para optar por carreras académicas de alto nivel.
@LactanciaUJI#MujeresEnCiencias#SaludyGeneroUJI
Lise Meitner durante su trabajo como científica tuvo que hacerlo en el sótano del edificio, por el hecho de ser mujer. Descubrió la fisión nuclear junto con su compañero Otto Frisch, siendo él quien recibió el premio Nobel. #MujeresEnCiencias#SaludyGeneroUJI@LactanciaUJI
Me preocupa haber observado que más del 90% de asistentes a las charlas del #DiaMujeryNinaenCiencia hemos sido mujeres.
El cambio no es solo cosa nuestra, "necesitamos y debemos trabajar en conjunto", como bien ha dicho Denise Naniche.
"mujeres trabajando, en primera línea, en salud pública... ". Durante la pandemia la gran parte de las mujeres se encontraban en primera línea, salvando vidas. @LactanciaUJI#SaludyGéneroUJI#MujeresEnCiencia
Los estereotipos, la falta de referentes, las desigualdades en los grados académicos más altos... Muy interesantes los aspectos que está comentando la divulgadora científica Lucía Almagro en el canal de YouTube de @QuartesCiencia#MujeresEnCiencia#SaludyGéneroUJI@LactanciaUJI
La competitividad está bien vista en hombres y mal vista en mujeres. Para cambiar esta creencia es necesario modificar la estructura social en la que vivimos.
#MujeresEnCiencias#SaludyGéneroUJI@LactanciaUJI
¿Un persona es menos válida para liderar por ser mujer? Existe un 70% de trabajadoras en el campo de la salud global pero, sin embargo solo un 30% representan altos cargos. Acabemos con el techo de cristal. #MujeresEnCiencia#SaludyGéneroUJI@LactanciaUJI