Yükümüz ve sorumluluğumuz ağır, farkındayız ve üstesinden geliriz. Sahada, masada kafamız rahat olduğu sürece devletimiz için saat ve mekan gözetmeksizin göreve hazırız. Yeter ki hak ettiğimiz değeri görelim. #geliruzmanları
Bugün Gelir Uzmanları başta olmak üzere birçok kariyer meslek, her düzenlemenin dışında bırakılarak 666 sayılı KHK’nın açtığı yaraların daha da derinleşmesine neden olunmaktadır.
Gelir Uzmanları, SGK Denetmenleri, Muhasebe Uzmanları, İl Göç ve İl Planlama Uzmanları, Ticaret ve Milli Emlak Denetmenleri, Mali Hizmetler Uzmanları, Muhasebe Denetmenleri ve Vergi İstihbarat Uzmanları; bu ülkenin kamu hizmet yükünü omuzlayan temel mesleklerdir.
Bu mesleklerimizin de özlük hakları 375 sayılı KHK kapsamına dâhil edilmelidir.
Eğer bir tasnif yapılacaksa, 2011 öncesinde var olan denge yeniden tesis edilmeli; yıllardır görmezden gelinen Gelir Uzmanları gibi kritik mesleklerin hakkı artık teslim edilmelidir.
Kariyer Büro Sendikası olarak YGUDER'in, Gelir Uzmanlarının adalet arayışının yanındayız.
Merkez–taşra ayrımı son bulmalı; eşitlik, bütün kariyer mesleklere aynı şekilde yansımalıdır.
#geliruzmanları
@yguder2013@HMBakanligi@memetsimsek@gibsosyalmedya
Bugün Gelir Uzmanları başta olmak üzere birçok kariyer meslek, her düzenlemenin dışında bırakılarak 666 sayılı KHK’nın açtığı yaraların daha da derinleşmesine neden olunmaktadır.
Gelir Uzmanları, SGK Denetmenleri, Muhasebe Uzmanları, İl Göç ve İl Planlama Uzmanları, Ticaret ve Milli Emlak Denetmenleri, Mali Hizmetler Uzmanları, Muhasebe Denetmenleri ve Vergi İstihbarat Uzmanları; bu ülkenin kamu hizmet yükünü omuzlayan temel mesleklerdir.
Bu mesleklerimizin de özlük hakları 375 sayılı KHK kapsamına dâhil edilmelidir.
Eğer bir tasnif yapılacaksa, 2011 öncesinde var olan denge yeniden tesis edilmeli; yıllardır görmezden gelinen Gelir Uzmanları gibi kritik mesleklerin hakkı artık teslim edilmelidir.
Kariyer Büro Sendikası olarak YGUDER'in, Gelir Uzmanlarının adalet arayışının yanındayız.
Merkez–taşra ayrımı son bulmalı; eşitlik, bütün kariyer mesleklere aynı şekilde yansımalıdır.
#geliruzmanları
@yguder2013@HMBakanligi@memetsimsek@gibsosyalmedya
Zafer Bey, sağduyulu ve kapsayıcı yaklaşımınız için teşekkür ederiz.
Karar vericilerimize, bitirildiği yönünde yanlış bilgi verilen bürokratik oligarşi öylesine güçlenmiş bir hâlde ki;
-2011 yılına kadar eşit olduklarımız, bazılarının sınavlarına dahi girmediklerimiz, 666 sayılı KHK ile ihyâ edildi,
-Hâlihazırda 1 asgari ücret kadar fazla maaş almaktalar,
-Promosyon ödemelerinde dahi merkez/taşra ayrımı yapmaya kalkmaktalar,
-Belirttiğiniz son düzenleme ile de aradaki maaş farkını 2 asgari ücretten fazla yapmaya, hatta teklifin satır aralarına bakıldığında bazı durumlarda %100 e varan bir maaş farkı yaratmaya çalışmaktadırlar.
Şüphesiz, çeşitli grupların hak ve menfaatlerini arttırma çabası olağandır ve fakat Devletin de adilane bir duruş göstermesi, evlatları arasında ayrım yapmaması olması gerekendir.
Bu gruplar, muhalefet partileri aracılığıyla taleplerini bir şekilde komisyonlara getirmekte (ki bunun öncülüğünü İyi Parti Sayın Vekili Erhan Usta yapmaktadır) ardından iktidar vekillerine çeşitli algı ve manipülasyonlar ile kamuoyu oluşturmaktadırlar. Kendilerine verilen eksik ve yanıltıcı bilgiler neticesi olarak da 3. seferdir gizli kapaklı birtakım iyileştirmeler için süreci belli bir noktaya kadar getirmektedirler.
"Taşra" olarak ötekileştirdikleri bizlerin hak ve menfaatlerinin iyileştirilmesine asla tahammül edememekte, Rabbena, hep bana! anlayışını şiar edinmektedirler. "Taşra" denilerek ötekileştirdikleri bizler tarafından sürece bizi de dahil edin, ortada bir iyileştirme varsa, emek veren herkese eşit bir dağıtım yapılsın, adalet bunu gerektirir dendiğinde de, trol hesaplarla çeşitli iftiralar, aşağılamalar ve hakaretlerde bulunmaktadırlar.
Tüm bu olumsuzluklara rağmen yine ve yeniden söylüyoruz;
666 sayılı KHK nın yarattığı mağduriyetler giderilmeli, kariyer meslek mensuplarının hak ve menfaatleri eşit ölçüde iyileştirilmelidir.
Gelir Uzmanları
Muhasebe Uzmanları
İl Göç Uzmanları
İl Planlama Uzmanları
SGK Denetmenleri
ve benzer durumdaki yaklaşık 40 bin kariyer meslek mensubu düzenlemenin kapsamına alınmalıdır.
#NeOlacak
@KariyerBuroSEN@yguder2013
@_aliyalcin_ gerçekten şu adamın açıklamalarını dinleyip veya okuyup memursen gibi bir sendika da üyeliği bulunan hala var mı? Adam memura hak talep etmiyor varolan sefaletin devam etmesi yönünde? İyileştirme enflasyon kadar olmalı ne ya tüik enflasyon verileri gerçek mi ki ?
@pashangel10 Geceye renk katılması için değil tabi hava savunma sistemi daha zayıf oluyor bide hava bulutluysa toplu saldırılarda tüm füzelere karşılık vermesi zorlaşıyor kanımca