- STATO DI AGITAZIONE IN SOGEI -
A partire da oggi tutti noi lavoratori sospendiamo qualsiasi tipo di maggiore prestazione che non sia regolamentata e retribuita. #rinnovo#contratto#integrativo#dirittisindacali#rsu
Più tutele ai lavoratori del lavoro privato rispetto a quelli del pubblico impiego. Del diritto allo #smartworking per i lavoratori fragili ce ne siamo occupati qui https://t.co/u49SdgrwtX
Come rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza, siamo dovuti tornare sull'argomento dei rientri in sede, sollecitando l'azienda a comportamenti più responsabili, visto il periodo. @AndreaOrlandosp@SmartWorkersUn1#Sogei#Covid19
Ok in Commissione @Montecitorio a un emendamento che ho fortemente voluto e sostenuto, la proroga fino al 30 giugno dello smart working per i lavoratori fragili. Proroga prevista anche per i genitori di figli con fragilità. Un provvedimento doveroso che tutela salute e dignità
Come #RLS abbiamo scritto per evidenziare alcune incongruenze delle scelte aziendali per gestire i rientri in sede dal 2 maggio in poi, soprattutto per cercare di garantire la sicurezza dei lavoratori e lavoratrici della #SOGEI. @AndreaOrlandosp@SmartWorkersUn1@Unindustria
COMUNICAZIONE RLS #SOGEI
Nella dir. 26 del 24 marzo, il Comitato Ristretto Coronavirus reiterava le modalità di lavoro dello stato di emergenza fino al 2 maggio,“in considerazione della contingente situazione epidemiologica e delle sue attuali incerte evoluzioni”.#salute#fragili
Sembra che sia difficile tonare al pre pandemia anche se c’è già uno scontro tra sindacati e alcune realtà poco flessibili verso le esigenze dei dipendenti. Di esempi ne abbiamo... https://t.co/4lG1ZrRYSX
Insediamento dell’Osservatorio su #lavoroagile@MinLavoro. Innovazione può essere al servizio delle persone, facendo dialogare le parti sociali. Non dobbiamo avere paura dei nuovi strumenti perché possono far migliorare la vita delle persone e la produttività delle imprese.
Tanto tuonò che … non piovve!
Era ottobre quando la Direzione Aziendale, drammatizzando all’estremo una normale trattativa sindacale, ideò una “adesione al regolamento” per lo #smartworking unica nel suo genere... @AndreaOrlandosp@SmartWorkersUn1#SOGEI#RSU