Mallorquí Crític

siempre crítico

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@larazon_es Es que lo de esta ministra no tiene nombre, es una esclavista sin ningún tipo de pudor ni decoro para disimularlo

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@jordievole Es una mierda de discurso populista absolutamente demagógico

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@forocoches Yo en la pública como médico entro a las 8:00 y muchos días salgo a las 16:00 o más tarde.. tengo que hacer guardias de 24h con carácter obligatorio que no contabilizan para la jubilación y hay muchas semanas que sumo >60h La hora de guardia la cobro a la mitad que un mecánico

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@grleire @sport_hg Bajada 📉

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@willliamsssnico Has priorizado el dinero al destino y el karma te está castigando, recapacita

[LA GACETA @gaceta_es]

La muerte de tres médicos MIR en seis meses reabre el debate sobre el colapso laboral en la sanidad

https://t.co/EwdDMcPOIn

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@MadridSports_ Vergüenza ajena esta cuenta

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@Skyblu40 Con mucho calor y en España es cuando aparece el mejor Enric, pero lo que no puede ser es bajar tanto con frío y fuera de nuestras fronteras

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@Miranda200233 El día que las ves en directo en una de sus actuaciones te das cuenta que es una deportista de élite y que para rendir así debe de entrenar para ello, su gira es apoteósica. Igual debería descansar un poco

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@sport @rivalpetit @DBR8 A este tipo lo deberían de lapidar

[david andina @daandina]

🔴 Ayer empecé a atender niños en Urgencias a las 7:45 de la mañana. Seguí viendo niños a las 3:00 de la tarde. A las 10:00 de la noche continué atendiendo pacientes. A las 3:30 de la mañana seguía haciendo el mismo trabajo que empecé 20 horas antes.

Esto en España se llama guardia médica y ningún otro país en Europa lo sigue permitiendo. Se juntan 3 turnos y un solo médico hace el trabajo de 3 médicos. Se ahorra dinero y se ahorra personal.

Los turnos de tarde, de noche y de fin de semana se pagan peor que el turno de mañana (porque cuando esto se diseñó así hace décadas se suponía que estabas de guardia a la expectativa de trabajar…), no computan como parte de tu jornada ordinaria (por eso al día siguiente a diferencia de un bombero o un policía tienes que volver a trabajar) y tampoco computan como tiempo trabajado para tu jubilación (a pesar de que terminarás trabajando 3-4 años más en forma de guardias).

En España si trabajas en la sanidad pública estas obligado a hacer guardias médicas hasta las 55 años en número de 4-5 al mes. Guardias que ponen en riesgo tu salud física y mental y la integridad de los pacientes a los que atendemos.

Los que han aprobado este Estatuto Marco que perpetúa este sistema de guardias son los mismos que hace unos años prometían abolirlo. A los sindicatos que tienen una representación nula entre los médicos les da absolutamente igual y no han hecho nada por cambiarlo.

Por eso el enfado y la decepción entre los médicos es tan grande. Por eso están rotos todos los puentes. Por eso todo esto acabará con una huelga indefinida.

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@Monica_Garcia_G Yo propongo que te sientes a negociar con los médicos

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@Monica_Garcia_G Escucha a los médicos y sus justas reivindicaciones y déjate de estupideces

[david andina @daandina]

🔴 Desgraciadamente para todos comienza la quinta semana de #HuelgaMedica.

1️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar trabajar en turnos de 17 horas de trabajo continuado de lunes a viernes y no podemos aspirar a trabajar en turnos de máximo de 12 horas que no pongan en riesgo nuestra salud física y mental y la integridad de los pacientes a los que atendemos como el resto de los trabajadores de la sanidad?

2️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar trabajar “voluntariamente” en turnos de 24 horas de trabajo continuado sábados, domingos y festivos y no podemos aspirar a turnos de trabajo de máximo de 12 horas también los días festivos como el resto de los trabajadores de la sanidad?

3️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar jornadas semanales de 45 horas o más y no podemos aspirar una jornada de trabajo de 35 horas semanales como el resto de trabajadores de la sanidad?

4️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar que la hora de guardia se siga pagando peor que la hora ordinaria cuando una versión previa del Estatuto Marco del propio Ministerio de Sanidad recogía que la hora de guardia se debería pagar al menos igual que la hora ordinaria o el Estatuto de los Trabajadores indica que las horas extraordinarias se deben pagar igual o mejor que la hora ordinaria?

5️⃣ ¿Por qué los médicos tenemos que aceptar descansos semanales de tan solo 36 horas y no podemos aspirar a descansos semanales de 48 horas?

👉 Esto es lo que propone para los médicos el Estatuto Marco diseñado por la ministra Mónica García con unos sindicatos que tienen nula o escasa representación entre los médicos (@Sindicato_SATSE, @CCOO , @UGT_Comunica y @CSIFnacional).

👉 Esto es lo que rechazan una gran mayoría de los médicos y todos los sindicatos médicos que se han visto obligados a convocar esta huelga médica nacional. Una huelga que ha repetido una semana al mes sin que nadie del ministerio se haya dignado a negociar y llegar a un acuerdo con los sindicatos que representan de forma mayoritaria a los médicos.

⚠️ Una huelga que en septiembre se volverá indefinida y a la que se ha sumado el cese de toda la actividad extraordinaria en la mayoría de CCAA.

[La Razón @larazon_es]

🤦‍♀️ Nadie traga ya a la infame ministra Mónica García https://t.co/ZmkSrhFZmy

[Sanidad "Todo a Cien" @Sanidadtodoa100]

Aquí tenéis el decreto 3160/1966 (Estatuto Jurídico del Personal Médico de la SS). Exclusivamente médico, que regulaba específicamente el acto médico. Tenía mecanismos de negociación propios y reconocía la especificidad profesional del médico. Ese reconocimiento se perdió en 2003, cuando un Gobierno del PP aprobó la Ley 55/2003, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de Salud. Dicha ley borró la especificidad médica y unificó normativamente a todo el personal sanitario, diluyendo nuestras particularidades en un modelo homogéneo.
Lo teníamos. Lo perdimos. Y fue una decisión política, no técnica.
Desde entonces, por pura aritmética (los médicos somos solo el 15 %- 20 % de la plantilla), otros colectivos han pasado a decidir sobre nuestras guardias, descansos, condiciones y hasta nuestra carrera, sin que tengamos un peso real en la mesa de negociación. Así llevamos más de 20 años.
Tenemos que recuperar el espíritu del Decreto 3160/1966, adaptándolo al presente: un marco legal que reconozca de forma explícita la especificidad del acto médico y la singularidad de nuestra responsabilidad profesional.

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@no_me_jodar No es nada fácil ese smash a 190 pulsaciones

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@Gandalf734 @Sindicato_SATSE @sanidadgob Porque tenemos dignidad

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@MayoIglesia @Sindicato_SATSE @sanidadgob La gran diferencia es que los médicos has hacen obligatoriamente y tu voluntariamente. A tí te pagan nocturnidad y tienes mayor derecho al descanso
#eststutopropio

[Mallorquí Crític @Sancriptonpel]

@larazon_es Enfermería pidiendo jubilarse antes mientras que los médicos regulación de su jornada, dejar de hacer guardias de 24h y jornadas obligatorias de hasta 70h. La vida es muy injusta. Por esto es tan importante un estatuto propio para los médicos