@laraaiyd@AskJusur هذا القرار اللي تعتمد عليه بالإضافة إلى لائحة الوظائف الصحية. اول خطوة ترفع طلب في هيئة التخصصات الصحية اعتراف بشهادة مهنية و بعدها ترفع المعاملة عن طريق الموارد البشرية
@AskMOH5 نعاني من نفس المشكلة مع المرضى بدون موعد. انت في مركز صحي و عندك ساعات عمل محددة، إذا انتهى وقت العمل، يوجّه المراجعين بالتوجه للرعاية العاجلة او حجز موعد و الحضور في اليوم التالي. الحالة الطارئة أكيد بيتم التعامل معها بغض النظر عن انتهاء وقت العمل.
@TawuniyaCare @wwwaaawww8 من أسوء شركات التأمين، دائماً التعويضات الطبية مرفوضة و لو عوضوا يعوض بجزء بسيط جداً من المبلغ. موفرين على نفسهم ما شاء الله عليهم و حجتهم جاهزة.