TEDxNovara

Stay tuned for #TEDxWomenNovara 2018 #showingup

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SAVE THE DATE!!!
TEDxNovara sta per tornare con l’evento #TEDxWomen di sabato 01 Dicembre.
Nei prossimi giorni vi daremo news sugli speaker e i biglietti!
#TEDxNovara

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Perché le bambine dovrebbero correre dietro ad una palla?
@Monica_Dascenzo #women #TedxNovaraWomen
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Gli auguri di buon Anno noi ve lo facciamo con 8 buone ispirazioni #tedtalks #tedx https://t.co/XrJl945GAm

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Oggi ricordiamo la rivoluzione #blockchain spiegata dalla nostra speaker #tedxnovara @MartaGhiglioni https://t.co/MqDDmIUCqG

[Monica D'Ascenzo @Monica_Dascenzo]

"Cosa imparano le ragazze correndo dietro una palla". Il mio primo #Ted, lavoro di un mese. Ve lo giro come dono per questo #Natale @TEDxNovara #Tedx #regalodiNatale #auguri https://t.co/YQGR4rhhsu di @YouTube

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“ Io non sarò mai la brava moglie di nessuno”: primo speech on line del #tedxnovarawomen con @NadiaBusato https://t.co/KCSLewmfM9

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Alla vigilia della Guerra lavorava una donna su due, nel 1950 una su tre @nadiabusato #nonsaromailabravamogliedinessuno #TEDxNovaraWomen

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Come può condizionarci la definizione di “ buona moglie” e “ brava madre” ? #nadiabusato #TEDxNovaraWomen #showingup

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Una donna che cerca di copiare sul piano lavorativo gli atteggiamenti maschili sarà sempre una brutta copia di un uomo, mentre potrebbe essere una bella copia di se’stessa #roaannalavezzaro #diversitymanagement #TEDxNovaraWomen #showingup

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I comportamenti dipendono dal soggetto che mi mette in pratica ma statisticamente alcune caratteristiche del carattere sono più riscontrabili nel soggetto femminile piuttosto che nel maschile #rosannalavezzaro #TEDxNovaraWomen #showingup

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Le donne sono manager più persuasive, hanno maggiori capacità comunicative, tengono coeso il gruppo, sono più inclini a ignorare le regole e a riscriverle #rosannalavezzaro #TEDxNovara#showingup

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Lo stile di direzione femminile: le donne sono più brave nel creare fiducia e collaborazione, ascolto e intimità, coesione del gruppo #rosannalavezzaro #women #showingup

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Sono stati elaborati due ambiti di accoglimento del femminile in ambito maschile: la cultura amichevole: il gruppo accoglierà l’estranea come ospite/padrone di casa oppure entrerà nel gruppo a condizione di aver completamente interiorizzato e accettato le regole #rosannalavezzaro

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Rosanna Lavezzaro, Questore di Novara, ci parla della difficoltà di accesso della donna alle posizioni dirigenziali #diversitymanagement

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Perché ci piacciono le storie? Perché sono dei piccoli mondi che possono aiutare a ritrovare noi stesse con una storia nuova @CristinaBarNe #womem #showingup #TEDxNovaraWomen

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@CristinaBarNe ci parla del potere trasformativo delle parole e di come queste creano la realtà #women #ShowingUp #TEDxNovaraWomen

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Empatia e simpatia insieme riescono a farmi vedere la bellezza delle donne forti @paolasfrange #empathy #simpathy #TEDxNovaraWomen #showingup

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@paolasfrange ci racconta come le esperienze di vita possano azzerare anche le distanze più grandi #empathy #women #showingup #TEDxNovaraWomen

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A scuola e in famiglia ci sono dei condizionamenti che limitano l’evoluzione presente e futura delle ragazze #lorellacarimali #TEDxNovaraWen #showingup

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C’è chi i numeri li conta e chi fa una ragione di vita: la nostra seconda speaker al @TEDxWomen di Novara è Lorella Carimali #women #showingup

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Agli uomini viene insegnato a provarci, alle donne viene insegnato ad inseguire la perfezione. #womenatwork @Monica_Dascenzo