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Le monde de l’entreprise change. Face à ce phénomène irréversible qui n’épargne aucune société, le manager est contraint de se réinventer pour ne pas disparaître dans les méandres de l’Ancien Monde.
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Notre regard sur le monde et les événements diffère d’une personne à une autre.
Par exemple, un changement de vie va paraître à certains comme la fin de leur univers, à d’autres comme un nouveau territoire à explorer, une renaissance....
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Pour faire face à la transformation de la société et des entreprises, les compétences des managers se doivent d’évoluer. Avant de répondre dans un prochain billet aux questions : « quelles compétences chercheront à identifier les D…https://t.co/Jwc8pXQJQq https://t.co/42HrQmRYIG
Dans les entreprises, certains collaborateurs ont parfois une influence néfaste. RLa recherche de solutions s’avère semée d’embûches, mais des solutions existent.
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