[A Paris] le 27 mars, nous nous associons avec les clubs Afrique et Chine d'@EMLYONFOREVER pour une conférence dédiée à l'éduction des femmes dans le monde: https://t.co/VuYaAO4nLs
Il faut toujours compter sur @MCornilliet pour sortir des papiers « vrais ». Sachons poser les vraies questions ! Et si emlyon préfigurait le futur des écoles de commerce ? - Business Cool https://t.co/KU5JIyYIsM
"Votre rôle est de déterminer votre valeur sur le marché du travail et de la défendre "-@el_insaff. Merci à vous et @LeanInFrance d'avoir animé l'atelier "Ma Juste Valeur" à l'@EMLYON Paris ce matin ! Tous ces outils seront précieux lors de notre première négociation salariale
[Après] Paris, Lyon! C'est parti pour la première promo lyonnaise de notre programme de #Ementorat. Welcome aux nouveaux binômes, la communauté s'agrandit et on est ravi :-) :
La #chaireIoT fait sa 4ème rencontre autour de la géopolitique de l'IoT. "Proximité entre les firmes techno-numériques et le Pentagone" Les enseignements des modèles chinois et américains par @cthibout@InstitutIRIS
[Le 8 octobre] @EMLYONauFeminin lance sa 5ème promotion de mentorat: https://t.co/SHvRHtEtxF. Si vous êtes tentée pour devenir mentor ou mentorée, mais encore hésitante, lisez vite ce chouette témoignage d'@A_Chaubet (merci Amandine!):
Let me be honest, I still do not get it all, but I do feel a bit smarter after listening to this podcast: -« so, Matt, can you please tell us what #Blockchain is ? » - « This is a very interesting question ». How about that ? https://t.co/FiOdOo7l1p
Culture eats Strategy for breakfast and Technology for lunch ... It is not a question about whether you need to go through digital transformation, it is about HOW you fundamentally change your organization’s skills and culture.
What would your Digital Twins do ? or the ability to monitor performance, maintenance, and analyze your key assets as a competitive advantage ... https://t.co/INAgH8O7ZL
RGPD, Sapin2, Déclaration de performance extra-financière, etc etc etc ... mieux vaut pour l’administrateur/trice bien comprendre ses responsabilités ! #boardroom#administratrice#ifa