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リハビリ兼介護施設での記録

[k @_lk92]

ハラスメントしてくる人に対して自分悪い事しちゃったかなって気にしてしまう。いい人だなあ。自分

[k @_lk92]

利用者からは毎日マリッジハラスメントですね。
毎回リハビリ入る度に相手がいないのか、いつ結婚するんだと言われる。利用者だからって黙ってきくしかないんですかね

[k @_lk92]

男性K 入職時から10年間（内訪問一年のため実質9年間）
15分間休憩不正取得
8h労働1h休憩の規則だが、15:00以降男性の好きなタイミングで15分間事務所内で休憩。他リハスタッフは1hの休憩のみであり、15:00以降男性スタッフの分もフロア見守りを強いられる。

[k @_lk92]

R8.4.18 男性K パワハラ
退勤時間5分前に勤務時間中に終わらない仕事を頼まれる。残業できない事を伝えると威圧的な態度で嫌味を言われる。私が残業できない事で他の人が残業することになると示唆される。

[k @_lk92]

毎日　男性K 不機嫌ハラスメント
不機嫌な表情、話しかけてもぶっきらぼうな態度。威圧的な態度。一対一の状況で一切話しかけてこない。挨拶をしても返さない。機嫌を損ねないように申し送り内容を配慮。

[k @_lk92]

6/11 男性K モラルハラスメント
必要な申し送りをせず、別の職員を通して私に指摘してくる。（大衆の前で）
業務のやり方を教えず、後になって指摘してくる。

[k @_lk92]

5/14 男性Kモラルハラスメント
Kに向けた申し送りに対し無視をする。聞いてる意思表示をせず、目線は手元。別の作業をしている。聞いているそぶりがなかったため「今大丈夫ですか」と聞いても返事をしない。発言者の方を見ない。資料を渡そうとするも作業をやめず、資料を受け取ろうとしない

[k @_lk92]

部下の事を周りに同調して悪口言う管理者尊敬できない。感情で働くのって女性管理者の方が多い気がする

[k @_lk92]

イライラしてる自分カッコいいと思ってるオバさんやめてほしい

[k @_lk92]

申し送りは上司の機嫌をとるためじゃないんだけどな。利用者が上司に対して批判的に思ってることもオブラートにつつまないか報告を控えるかだから神経使う。

[k @_lk92]

上司のプライドが高すぎて疲れる。ミスの言い訳をする時の頭の回転の早さ凄い。

[k @_lk92]

申し送りの時上司の意図にそぐわない事があると行動を否定される。機嫌取り疲れる

[k @_lk92]

夕方のお茶の時間。私のコップだけシンクに置かれたまま。私だけ配られず。管理者は見て見ぬふり。ハラスメントの報告の時に使う。

[k @_lk92]

何もかも辞めてしまいたい

[k @_lk92]

メンタル不安定な人の被害妄想疲れる。

[k @_lk92]

出戻りの職場
いじめの対象がいなくなってから悪口が分散されてて雰囲気が悪くなってる

[びっとらべる @bit_ravel]

マジでこれだと思う

[k @_lk92]

年上介護職にタメ口で話す事で仲が良いと思ってる馬鹿セラピスト。30超えて年上に敬語使えないの終わってる。

[k @_lk92]

仕事抜け出してタバコ吸ってるだけなのに事務所入り口前だけダッシュして帰ってくる。あたかも今訪問から帰ってきて、忙しかったアピール。周りから「いつも大変だね」って言われて喜んでる馬鹿。私は全部見てるから。

[k @_lk92]

同僚を「ちゃん」付けで呼ぶ人。私はあんたの友達じゃない。