التهميش للباحثين عن عمل من الشباب هو هدر لطاقاتهم دون مردود إيجابي على الوطن فكم من باحث تمر عليه سنون طويلة وهو يطالب بوظيفة يبني بها مستقبله ويساهم مع غيره في بناء الوطن فمرحلة الشباب هي مرحلة فارقة في العمر وهي ثروة يجب أن تستغلها الدولة .
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين@EduGovOman
الاستثمار في معلمات تقنية المعلومات ليس توظيفاً فقط، بل استثمار في مستقبل التعليم، وفي جيل يمتلك أدوات المعرفة والتقنية والابتكار.
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين
نطالب بحلول عاجلة لخريجات تقنية المعلومات المنتظرات منذ سنوات، من خلال التعيين المباشر أو استحداث وظائف فنية حاسوب ومدخلات بيانات بالمدارس، بما ي��اكب التحول الرقمي ويخدم العملية التعليمية
"منذ عام 2023 والسيناريو يتكرر بحذافيره.. رسائل اعتذار سنوية تطفئ شغف الخريجات، والسبب الدائم: 'عدم توفر الشواغر'. أربع سنوات من العمر والانتظار أليست كافية لإيجاد حل؟ 💔
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين@EduGovOman@labour_oman
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين
بينما نخطط لمستقبل رقمي مزدهر في عُمان، تقبع معلمات تقنية المعلومات بلا عمل منذ 4 سنوات. المهارة موجودة، والحاجة في المدارس ماسة. أليس هذا التناقض يدعو إلى إعادة نظر عاجلة في أولويات التوظيف بوزارة التربية؟
أربع سنوات من الترقب وال��مل.. معلمات تقنية معلومات خريجات دفعات متعاقبة، طموحهن يذبل على مقاعد الانتظار. شهاداتهن مطلوبة والتخصص حيوي لرؤية عُمان الرقمية، لكن أبواب الوظائف موصدة. إلى متى يستمر هذا الهدر للكفاءات الوطنية؟
@EduGovOman
#معلمات_الحاسوب_بلا_تعيين