أعددنا هذه الاستمارة كاجتهاد أولي لمتابعة مؤشرات التوجيه الطلابي، بهدف التأكد من اكتمال الشواهد ومدى توافقها مع المؤشرات، والاستفادة من نموذج مقابلة الموجه والإجابات المتوقعة.
ونؤكد أن الهدف منها ليس تصيد الأخطاء أو المحاسبة، وإنما دعم الموجه الطلابي وجميع عناصر المدرسة، ومساعدتهم على استكمال متطلبات ومؤشرات التوجيه الطلابي بصورة أكثر وضوحًا وجودة، وتعزيز الممارسات القائمة وتطويرها.
الاستمارة عمل اجتهدنا فيه، وقد يحتمل الخطأ أو النقص؛ لذلك أرفقناها بصيغة Word، ونأمل الاطلاع عليها وإضافة ما ترونه مناسبًا من تعديلات أو تحسينات، وصولًا إلى أداة أكثر جودة وشمولية تخدم العمل الميداني وتدعم الموجه
مرفق ايضا نموذج مقابلة الموجه مع الفريق الخارجي والاجابات المتوقعه
#التوجيه_الطلابي
#تعليم_الرياض
#مؤشرات_التوجيه
https://t.co/rQtkJYyGJN
العلاوة السنوية 1 يناير 2025
📌
الموظف الذي يحال إلى التقاعد من تاريخ 1446/07/01هـ الموافق 2025/01/01م وهو موعد منح العلاوة السنوية لموظفي الدولة لا تحتسب له العلاوة السنوية لانتهاء خدمته (كـ موظف) في آخر يوم عمل بتاريخ 1446/06/30هـ
وفي تاريخ 1446/07/01هـ الموافق 2025/01/01م يعتبر متقاعد ويحتسب له معاش التقاعد بدايةً من هذا التاريخ.
❍ المادة 17 من نظام الخدمة المدنية تنص على منح العلاوة السنوية "للموظف" ولا يوجد مستند نظامي بجواز صرفها خلاف ذلك ولو صرفت للمتقاعد فهذا يخالف النص النظامي.
❍ كانت العلاوة السنوية تمنح للموظفين في بداية شهر محرم من كل سنة هجرية ثم توقفت في عام 1438هـ بناءً على قرار مجلس الوزراء رقم (551) وتاريخ 1437/12/25هـ
❍ ثم صدر الأمر الملكي رقم (أ/86) وتاريخ 1439/4/18هـ بصرف العلاوة السنوية للسنة المالية (1439-1440هـ) اعتباراً من 1439/4/14هـ الموافق 2018/01/01م
❍ تم صرف العلاوة السنوية للموظفين من بداية شهر يناير عام 2018م وبعد ذلك استمر صرفها بنفس الوضع مع بداية شهر يناير من عام 2019م ثم في السنوات التالية صرفت بنفس الموعد تنفيذاً للأمر الملكي رقم 6541 وتاريخ 1440/2/7هـ
❍ صدر قرار مجلس الوزراء رقم (97) وتاريخ 1444/2/3هـ المتضمن أن تلتزم جميع الجهات الحكومية والأجهزة والمؤسسات العامة باحتساب الرواتب والأجور وجميع المستحقات المالية وفقاً للتاريخ الميلادي،
وبناءً على ذلك ما زالت العلاوة السنوية تصرف للموظفين منذ عام 2018م وحتى الآن من بداية شهر يناير في كل عام ميلادي .. أما الموظف المتقاعد أو من انتهت خدمته الوظيفية قبل تاريخ 2025/01/01م وليس موظفاً في هذا التاريخ فلا تحتسب له العلاوة السنوية لعام 2025
_هناك من قال بأن العلاوة تعتبر مستحقة عن السنة السابقة وهذا لا أصل له من النظام بل إن من يعين في آخر يوم من السنة تمنح له العلاوة السنوية في العام الجديد لكونه موظفاً بتاريخ الأول من يناير .. فما هو السند المؤيد لهذا القول من النظام؟
_هناك من قال باستحقاق العلاوة من تاريخ 31 ديسمبر - فهل العلاوة السنوية تصرف لعموم الموظفين من هذا التاريخ؟ .. وهل هناك أي موظف صرفت له من هذا التاريخ طيلة الأعوام السابقة؟
_العلاوة السنوية تصرف مع راتب شهر يناير والراتب يصرف عن 30 يوم بشكل ثابت حتى لو كانت عدد أيام الشهر أقل أو أكثر حيث يعتبر الشهر في تنفيذ أحكام أنظمة الخدمة المدنية ثلاثين يوماً وفقاً للمادة 59 من لائحة الحقوق والمزايا المالية
_هناك من قال باستحقاق العلاوة مستنداً إلى رأي سابق من وزارة الخدمة المدنية وهذا يتعارض مع النص النظامي المعتمد حالياً وقد جاء ضمن (الرواتب والعلاوات) طبعة 1436هـ من دليل الآراء النظامية (غير السارية) حسب تصنيف وزارة الموارد البشرية في موقعها الرسمي وبالإمكان الرجوع إليه ولا يؤخذ بهذا القول لكونه يخالف نص النظام وبالتأكيد أن النص النظامي يقدم على الرأي.. ولذلك تحتسب العلاوة السنوية للموظفين الذين هم على رأس العمل بتاريخ الأول من شهر يناير وهذا هو الإجراء النظامي المتبع منذ تاريخ 2018/01/01م بناءً على ما سبق الإشارة إليه .. والله أعلم
زوجة تخفي عن زوجها بعض مشاكل الأولاد وتجاهد وتربي وتتحمل المسؤولية لأنها ترحم زوجها وما به من هموم
وزوج يصادف مشاكل في العمل وعداوات يخفي اغلبها عن زوجته حتى لا يحملها الهم والغم ويجنبها القلق والخوف
زواج مودة ورحمة وتعاطف وتحمل مسؤولية
هل سمعتم بمن اشترطت السفر مع صديقاتها لاتمام الزواج
ان صح ذلك فكارثة مثل هذا التفكير
كل ما يفيد برنامج رفق..
الخطة.. الاستمارة.. نموذج التقرير..
دليل البرنامج ..
اﻹدارة العامة للتوجيه واﻹرشاد .
#رفق#الإرشاد_الطلابي
https://t.co/5VtCL3NhSZ