ACE Ventures

Somos uma Venture Capital early stage especialista em apoiar empreendedores excepcionais a desenvolverem negócios que transformam o Brasil.

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Resultados da ACE Innovation Survey 2019: 70% dos entrevistados afirmaram que o segmento no qual atuam está sofrendo algum tipo de disrupção. E apenas pouco mais de 10% trabalham com algum tipo de inovação disruptiva. E onde você está nessa?
https://t.co/SNZ5aNEhZq

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O processo de inovação em grandes empresas pode ser doloroso, mas é possível minimizar os impactos conduzindo projetos com dados bem embasados. Afinal, se é para errar, que seja rápido - e barato! Leia mais no blog ACE. https://t.co/2a1kh4nrrA

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Do beabá de vendas (como construir sua persona, desenvolver um mapa de empatia…), à automação e escala do processo, confira boas práticas para alavancar vendas e atingir o ideal customer profile (ICP) com as mensagens corretas. Confira no blog ACE https://t.co/1IMkjE8Qjt

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Inovação implica, necessariamente, a quebra de padrões - e, nesse processo, perde-se a previsibilidade de métricas e resultados. Mas há métodos e processos para acompanhar a inovação sem crises ou incertezas.

https://t.co/n47kgm3Wwk

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#Startups precisam crescer e #inovar. Sim, os dois fatores são essenciais. Dois cenários diferentes vão exigir modos de funcionar e regras diferentes, ou seja, será necessário transformar a startup no que se chama de organização ambidestra.
https://t.co/z6aswjZhE7

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Que as empresas precisam mudar para não ficar para trás já é sabido. Porém, O QUE elas tem que mudar para adotar uma #culturadeinovação? Mudar a cultura não significa vestir um #mindset antigo com um discurso novo.
https://t.co/EarxgytsqX

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Há uma nova sigla compondo o staff das diretorias: o CCO (Chief Culture Officer), responsável basicamente por cultivar e, principalmente, manter firme a cultura organizacional da empresa, garantindo que ela seja disseminada entre os funcionários. https://t.co/E7YagRUeI3

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É preciso que a cultura de #inovação seja um processo de rotina – algo natural em uma startup, mas que precisa estar alinhada entre a liderança e os colaboradores. Você lê mais sobre esse processo no blog da ACE --> https://t.co/RampSGz8Sy

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"É aceitar que às vezes os projetos podem gerar lucro econômico e outras vezes podem gerar aprendizado." - A cultura de inovação é uma iniciativa que deve partir de cima para baixo, inspirando confiança e criatividade por parte dos colaboradores. https://t.co/gVZn5d9niO

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A questão de estimular a criatividade, a motivação e a inovação já foi explorada de várias formas diferentes. No blog ACE você entende como um ambiente inovador estimula a produtividade e performance de equipes. https://t.co/s6BLkjfrrQ

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Qual é o maior problema do meu #cliente? O que estou fazendo agora para resolver este problema e melhorar a vida do meu cliente? Estas são as principais perguntas que uma empresa deve se fazer para ser #Customer Centric. Leia aqui -> https://t.co/qUJDx4snCN #99 #Rappi #startups

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Um aliado fundamental para o crescimento de uma #startup é o planejamento. É no momento de aumentar consideravelmente o número de colaboradores. Quer saber como construir esse crescimento de maneira sustentável? Leia no blog! https://t.co/wYobHPDCE4

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A Amazon tem um quadro de funcionários de 647 mil pessoas. A responsável por acompanhar isso é Beth Galetti, VP de RH da Amazon desde 2013. No blog da ACE você lê 6 lições sobre cultura e gestão de pessoas da executiva. https://t.co/SjE7CPR2CT

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Fit cultural é uma situação ganha-ganha. Com uma grande sinergia nessa questão, os resultados tendem a ser positivos tanto para o colaborador quanto para a empresa. Quer saber mais? Clica aqui -> https://t.co/OOgQ79Qqrb

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O perfil do intraempreendedor é sempre atraente para empresas que querem inovação. Mas o processo de recrutamento desse profissional também gera dúvidas.
Desvendamos o novo mindset do RH de empresas inovadoras. Clica aqui e descubra! -> https://t.co/NC6HxuxSgf

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Os times de alta performance precisam de algumas características para desempenhar sua função, que é basicamente resolver um problema identificado pela empresa. Quer saber quais? Clica aqui! https://t.co/Kka0LGGpnR

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Criar um ambiente seguro e colaborativo é essencial para o desenvolvimento de equipes inovadoras. Sua empresa tem práticas que estimulam a inovação e o time correto para isso? Vem ler tudo a respeito em nosso blog. https://t.co/HhvnkgzeOq

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Você sabe o que avaliar antes de investir em uma startup? O time, o roadmap de produto, o tamanho do mercado e até qual dor a startup resolve devem ser bem investigados. Vem saber mais no blog da ACE. https://t.co/WbnJQE5t5B

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Missão Deck de Investimentos: contar a estória da startup de maneira coerente, relevante e atraente para os investidores. Tem que ter: slides que tragam dados, projeções e porque a startup é investível. A ACE detalha tudo nesse post. https://t.co/SpmQoZuXmG

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O deck de investimento é o momento-chave de chamar atenção de investidores. Os slides devem conter informações relevantes e mensagens diretas.
https://t.co/7d1wF4NXus