티나

sequences of failures

[티나 @agustinihthn]

Bukan mature atau mandiri sih, lebih ke acceptance tepatnya

[티나 @agustinihthn]

hari hari kerja sebelahan sama orang-orang ga tersentuh pendidikan

istighfar 100000000x

[티나 @agustinihthn]

jujur orang hamasa bajingan semua asliiii, menag tua doang aaarrrrggghhhhh mo berkata kasar. ini kantor gede tp isinya anak lulusan sma yang ga di test kerja langsung masuk orang dalem tuh jadinya beginiii. ANCUR

[티나 @agustinihthn]

full meler di tj with this nasker + ga bawa tisu😭😭😭😭

[andi @andihiyat]

Kehidupan dewasa:

Pagi - sore: dihajar reality
Malam: diserang anxiety

[티나 @agustinihthn]

ges apakah cawang sentral aka uki masih macet demo???

[티나 @agustinihthn]

ga merasa tersakiti sampe ga bisa menyadari kesalahan dalam bekerja gue deh (?) malah gue berusah improve continuously deh. imagine pada saat itu gue ga take it as improvement notes, seperti apa gue sekarang? fraud maybe?

be positive and being professional kata gue mah.

[티나 @agustinihthn]

ternyata emang di dunia ini akan selalu ada orang yg ga suka orang lain working with passion ya… perkara kebetulan kebetulan kecil, jadi celah untuk bangun argumen “ini sok bener”. tiap disindir halus selalu nyebut dalam hati “hah apa sih gue diem ngurusin kerjaan gue jir”

[티나 @agustinihthn]

kita jalan ke satu tempat pake gmaps aja masih ada kemungkinan kita salah ambil jalan dan gmaps reroute kita. apalagi soal kerjaan?? shifting “salah alur” tuh tipis banget, tp believe or not, pengaruhnya luas.

perasaan gue dulu ditegur sampe diancem ga bakal dipake lagi juga

[티나 @agustinihthn]

sok wae lah kalo mau ngelead depan umum.
true leadership bukan nyari panggung tp nyari jalan, usaha inovatif biar timnya lebih efektif, efisien, dan akurat dalam bekerja. ga masalah bgt kerja bawah tanah gini

[티나 @agustinihthn]

salah tim, biar leader selalu bersinar benar kek lu. kalo lu ditegur pimpinan, bukan laporan gue, emang dasarnya AI jembrengin buluknya cara kerja lu.

ketimbang iri, mending mikir dan merenung kenapa lu senior bertahun tahun tp mentok jadi staff

[티나 @agustinihthn]

Dikasih supervisor seenak gue dan semantep lahir batin gini, malah merasa ga terima diatur anak bau kencur(??).
Emang ibu ibu tuh hobinya begini semua ya? apa disini aja yang pada ga ngerti kerja professional?

istilah kepala stok itu kn buatan karyawan buat lu orang

[티나 @agustinihthn]

karena at the time lu senior yg banyak koar koar aja disitu kn? merasa tersingkirkan kah karena dari pimpinan lebih nunjuk spv nya gue yg anak bau kencur iniihhh? lol bgt

gue bukan lu njir, belajar leadership gue. ga ada gue negur orang depan umum kek lu. ga ada gue cari celah

[티나 @agustinihthn]

sampai dititik selapang ini, harusnya figur tersebut merasa malu dan bersalah ya, tapi nyatanya tidak🫠🫠

so, gue akan selalu memakan pil “ga semua orang harus beruntung, beberapa orang memang harus gagal biar jadi contoh orang lain lebih baik”

berat, tp…
gue belajar ikhlas

[티나 @agustinihthn]

level berbesar hati gue sekarang udah dititik doa “Tuhan, gapapa ya aku milih sendiri sepenuhnya sampai hari terakhir”. 🥺🥺

2 kata dari figur laki-laki pertama yg gue tau saat lahir, jadi kata kata paling meruntuhkan. singkat, tp i will take this as my own “duri dalam daging”

[티나 @agustinihthn]

@RacunBelanja langsung diarahin ke aplikasi shopee pay sama si shopeenya. klik aja “cek promo deals lainnya” abis itu pas di aplikasi shopeepaynya pilih digital produk

[티나 @agustinihthn]

@PT_Transjakarta iya tolong dong kak dibenahi sistemnya. ada 2 lansia diri di tengah pegasnya bus zhongtong, sampe tengkurep karena capek diri. udah diinfo ada lansia sama penumpang lain, tetep ga ada yg ngasih. Kalo petugas kan punya kuasa untuk memaksa tuh..

[티나 @agustinihthn]

Jujur pengen nanya sama @PT_Transjakarta kalian gembar gembor akses prioritas tersedia, tapi teknik pengawasan keberlanjutannya gimana sih? Perasaan dulu tiap berhenti di halte, pramusapa tuh ga cuma tugasnya teriak nama halte, tp juga liat dalam bus memastikan prioritas duduk.

[티나 @agustinihthn]

Ini kenapa sekarang pramusapa jadi kayak jagain halte aja ya? Kategori prioritas transjakrta masih sama kan untuk bumil, lansia, disabulitas dan ibu/bapak bawa anak kecil? @PT_Transjakarta

on pic : Rute 5C arah Juanda. Lansia berdiri dari melayu sampai paseban.