Arsam Hoordad

معماری شخصیت با مدل تایپولوژی یونگ | ارتقای عملکرد رهبران و تیم‌ها | مدیر و بنیان‌گذار مجموعه تایپ‌شناسی

[Arsam Hoordad @ahoordad]

بعضی از قسمت‌های وجودت برایت ناشناس باقی می‌مانند، تا اینکه در موقعیت‌هایی قرار می‌گیری که فرصت ابراز و سخن گفتن می‌یابند.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

شخصیت تو کتابی چاپ‌شده و آمادهٔ خواندن نیست، داستانی نیمه‌تمام است که هر جستجو و تجربه‌ای که تصمیم می‌گیری قدم به درون آن بگذاری، این داستان را صفحه‌به‌صفحه به پیش می‌برد.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

شخصیت ما مثل کنسرت تک‌نوازی ساز نیست، بیشتر شبیه ارکستری با سازها و قابلیت اجرای ژانرهای مختلف است؛ اگر فقط یک ژانر می‌زنی یعنی از تمام ظرفیت ارکستر استفاده نمی‌کنی.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

بنابراین از یک منظر میشه گفت: «هر تجربه، یک پله است که ما رو برای یک رویدادِ بزرگ‌تر در آینده آماده می‌کنه...

[Arsam Hoordad @ahoordad]

وقتی به عقب نگاه می‌کنم و زندگیم رو مرور می‌کنم، متوجه می‌شم که هر رویداد و تجربه‌ای تکه‌ای از یک «پازل بزرگ‌تر» بوده...

انگار هر تجربهٔ کوچکی مأموریت داشته که جنبه‌ای از خودم رو به من نشون بده که تا قبل از این نمی‌دیدمش یا ازش غافل بودم یا برام بی‌اهمیت بوده.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

تجربه‌ها و رویدادهای زندگی، چه تلخ و چه شیرین، برای ما اتفاق می‌افتن تا «ظرفیت‌های درونی» ما رو آشکال کنند.

پس تجربه کن و از تجربه‌ها و اتفاقات زندگی استقبال کن، که این تجربه‌ها قراره از تو آدم کامل‌تری بسازند.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

شادمان است آن‌کس که پیوسته می‌کوشد قوّتِ درونی‌اش را به جهان بدهد.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

تا آنچه در ذهنمان است را در عمل به آزمون نگذاریم، نگاهی عینی و واقعی درباره آن به‌دست نخواهیم آورد و تا نگاهی واقعی درباره چیزی به‌دست نیاورده‌ایم، تحلیل آن در ذهن بی‌فایده و بی‌معنی است.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

ادبیات، شعر، اسطوره، قصه، هیچ‌کدام «علم» نیستند، اما عموماً بسیار بینش‌آفرین و بیدارکننده‌اند.

این مغالطه که «هر آن‌چه علمی نیست، کاربردی هم نیست» را دور بیندازید.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

کسی که عاشق شغلش است، قرار نیست از دقیقه‌به‌دقیقه آن لذت ببرد.
کسی که عاشق رابطه‌اش قرار نیست هرروز در این رابطه حالش خوب باشد.
آرمان‌گرایی در کتاب و ادبیات خوب است اما به‌درد زندگی واقعی نمی‌خورد.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

کنجکاوی و یادگیری قرار نیست فرایندی باشد که در انزوا و تنهایی رخ بدهد؛ وقتی تصمیم دارید چیز جدیدی یاد بگیرید، افراد دیگری را پیدا کنید و از آن‌ها بخواهید در این فرایند با شما همراه شوند. سپس یافته‌ها و فهمیده‌هایتان را با آن‌ها به اشتراک بگذارید.

- آدم گرنت

[Arsam Hoordad @ahoordad]

#عملکرد_عالی

شاید یک آدم تلاش زیادی بکنه و به نتیجه مطلوب یا موفقیت مد نظر خودش نرسه،
اما حقیقت اینه که برای آدمی که می‌خواد موفق باشه و ارث و میراث بهش نرسیده یا توی قرعه‌کشی بانک برنده نشده، راهی غیر از سخت (و هوشمندانه) تلاش کردن وجود نداره.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

من این ایده را برای پیشرفت و پُردستاوردی، در عین آرامش بسیار مؤثر یافتم. تجربه شما چیست؟

رضایت یک کیفیتِ درونی است که لزوماً ربطی به تعداد داشته‌ها ندارد، مهم این است که سعی کنید از هر آنچه دارید به خوبی استفاده کنید.

[Adam Grant @AdamMGrant]

Your personality matters, but your ability to adapt matters more. The most effective leaders aren't extraverts or introverts. They're ambiverts: people who strike a balance of talking and listening.
#WorkLife: https://t.co/bKoILjxJ4B

[Arsam Hoordad @ahoordad]

سرنوشتِ کاخ‌های توهمی چیزی نیست جز آوار شدن روی سر سازندگانش!

[Arsam Hoordad @ahoordad]

من هر تقلیدی از دیگران که بدونِ ایجادِ ارزشِ افزوده از جانب خود شخص باشد را #کپی‌کاری می‌دانم.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

احساس خوب به مشتری دادن و رساندن پیام «تو برای ما مهمی» لزوماً نیاز به خرج‌های میلیونی و میلیاردی ندارد. این یک تفکر است، یک فلسفه است که باید در تاروپود #کسب‌و‌کارها جریان داشته باشد.

[Arsam Hoordad @ahoordad]

مردم همیشه بر کسی که برای زندگی‌اش الگوهای شخصی اختیار می‌کند خشم می‌گیرند؛ چون منشِ خلاف عرفی که برمی‌گزیند باعث می‌شود مردم احساس خفت کنند، همانند موجودات عادی.

استیو تولتز