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over 1 year ago

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荒田裕介

@Ara_y222

about 1 month ago

えぐいw 顧問税理士にこのまま送った。www

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Dr.アラレさん

@arale_sandayo

about 2 months ago

将来、金持ちになる男性これ　・人混みが苦手・人の好き嫌いがハッキリしてる・性欲が強い＝エネルギー量が多い・衝動を行動に変える力がある・掃除のおばちゃんと自然に仲がいい・肩書きで人を見てない・25歳までに海外1ヶ国は踏んでる・「俺はこう思う」が言える・意思決定を人に委ねない・自分の強み、弱みを3つずつ言える・一度は運動部で上下関係を経験・理不尽耐性がある・本気で人を好きになった経験ある・いじめ、怪我、病気などで人生の底を見てる　成功者、マジでこのタイプ多い。

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マルホ総研【補助金助成金の情報提供】

@isyokenmei

3 months ago

【超特大号】2026年度最大級！個人事業主・中小企業が絶対に見逃してはいけない新型補助金・最新支援金・給付金まとめ完全版🔥 知っているか知らないかで数百万円、数千万円の差が出ます。今すぐ確認し、事業発展に活用してください！ ■1. 新事業進出・ものづくり・商業・サービス補助金（新型） 2つの大型予算が合体した超大型補助金がいよいよスタート！初回公募は手探りの部分が多く、採択されやすい傾向があるため大変狙い目です。・公募開始：2026年6月29日・申請受付：2026年8月31日〜2026年9月30日・対象：個人事業主、中小企業 ※申請時点で従業員0名の場合は対象外。ただし申請までに1名以上雇用が発生していれば対象・採択発表：2026年12月頃予定【枠ごとの条件・補助額・補助率】 ①革新的新製品・サービス枠・従業員1〜5人：上限750万円（賃上げ特例850万円）・従業員6〜20人：上限1000万円（同1250万円）・従業員21〜50人：上限1500万円（同2500万円）・従業員51人以上：上限2500万円（同3500万円）・補助率：1/2（小規模・再生事業者は2/3） ※建物費や海外旅費、通訳・翻訳費は対象外。 ②新事業進出枠・従業員1〜20人：上限2500万円（同3000万円）・従業員21〜50人：上限4000万円（同5000万円）・従業員51〜100人：上限5500万円（同7000万円）・従業員101人以上：上限7000万円（同9000万円）・補助率：1/2 ③グローバル枠・従業員1〜20人：最高3000万円など（最大9000万円）・補助率：2/3（中小企業者のみ）【要注意】・下限額はいずれも100万円。・交付決定前の事前着手（発注・納品・支払い）は一切対象外。今から発注してしまうと0円になります！・1事業者あたり15分程度のオンライン口頭審査が導入されています。・過去3年以内に特定の補助金を合計2回以上受けている事業者等は対象外。・パートナーシップ構築宣言、経営革新計画、事業継続力強化計画の認定、決算時の研究開発費の計上など、加点項目を今すぐ準備しましょう。 ■2. 業務改善助成金（2026年版）従業員の時給引き上げと設備投資を行う事業者向けの助成金です。 2025年までは随時申請可能でしたが、2026年はルールが大幅変更されています！・申請受付：2026年9月1日〜開始・申請期限：地域別最低賃金引き上げ日の前日、または2026年11月30日のいずれか早い日・事業完了：2027年1月31日まで・対象：従業員が1名以上おり、半年以上雇用している事業者・補助額：最大600万円・補助率：事業内最低賃金が1050円未満なら4/5、1050円以上なら3/4 【引き上げ例】・時給50円UP（30人未満）： 1人対象で40万円、12人以上で130万円・時給90円UP： 1人引き上げで100万円【2026年の重要変更点】・賃上げ対象者は「雇用保険の被保険者」に限定。・車両は一般車両が対象外となり、特種用途自動車（8ナンバー）の一部のみが対象。・PCやスマホ、タブレット等が対象となる要件（利益率低下要件）が「最近6ヶ月の平均で3ポイント以上低下」に変更。 ※必ず【賃上げを実施する前】かつ【9月1日以降】に計画書の提出が必要です。法律上の最低賃金引き上げ日に時給を上げても1円ももらえません。必ず1日早い日までに引き上げを実施してください。 ■3. 省力化投資補助金（一般型）オーダーメイド性のある設備やAI技術の導入等向けです。・第7回スケジュール： 2026年7月1日〜2026年7月31日17時（次回は10月末見込み）・補助額：上限750万円〜最大1億円（従業員数等により変動。5人以下は上限750万円、賃上げ特例等で1000万円。101人以上で最大1億円）・補助率：1/2または2/3 ・対象経費：機械装置・システム構築費がメイン。運搬費、技術導入費、専門家経費等は上限500万円。・対象：資本金3億円以下または従業員300人以下の製造業・建設業等。医療法人（自由診療含む）やNPO法人、社会福祉法人も対象です。 50万円以上の機械導入には積算根拠書類が必須となります。計画未達時の返還義務に注意してください。 ■4. その他の注目補助金・【大規模成長投資補助金】第6次公募（2026年7月中旬〜8月下旬予定）投資額20億円以上（売上100億宣言で15億円以上）、最大50億円、補助率1/3の超大型枠。・従業員0名でも使える【小規模事業者持続化補助金】（最大250万円、広告宣伝等）や、【デジタル化・AI導入補助金】（インボイス対応枠で最大350万円、通常枠で最大450万円）もあります。 ■5. 地方自治体の独自支援金・給付金国から地方へ配られた総額6.6兆円の交付金を元に、各自治体が「新しく経費を使わなくてももらえる」支援策を実施中。・千葉県千葉市：エネルギー価格等高騰対策支援金第4弾 11万円（1万円増額・2026年8月31日まで）・青森県：中小企業等LPガス・特別高圧電気価格高騰対策金第5弾（2026年7月10日まで）・千葉県我孫子市：エネルギー価格高騰対策支援金 2万円（商工会会員限定等・2026年10月31日まで）・東京都江東区：エネルギー経費5万円以上で2万5000円、30万円以上で15万円（2026年10月30日まで）・東京都八王子市：物価高騰対応事業者支援金一律10万円（直近決算営業赤字等・2026年8月31日まで）・新潟県新発田市：燃油価格高騰対策事業者支援金 3万円（建設・製造・運輸業、従業員19人以下・2026年12月25日まで）・福井県あわら市・宮城県仙台市：マル経融資や環境変化対応資金への利子補給制度（上限20万円等の給付）これらはほんの一部です。募集期限が迫っているため、必ずご自身の自治体HPをご確認ください！ ■6. 地域企業経営人材確保支援事業給付金（レビキャリ）大手企業出身の優秀なプロ人材・経営幹部を雇いたい資本金10億円未満の法人向け！・申請受付：2027年2月14日まで・支給額：正社員雇用で1人最大420万円、請負契約や副業等で1人最大200万円（合計最大10人、最大4000万円以上） ※2025年までは最大450万円でしたが、2026年は420万円に減額されています。今後予算縮小や終了の可能性もあるため、登録金融機関（信用金庫など全国254社登録）経由での早めの活用をおすすめします。 ■7. 【警告】補助金コンサルの倒産と不正リスク 2026年6月、売上10億円規模のIT導入補助金コンサル（ITベンダー）が不正認定で破産開始決定となりました。最大280社に影響が出ているとみられます。・販売事業者やコンサルが不正をした場合でも、巻き込まれた申請者自身に「数年前の補助金の全額返金」や「ペナルティ利子の支払い」の義務が生じます。・最悪の場合、申請者が詐欺容疑で捕まる可能性もあります。「丸投げで必ずもらえる」といった甘い言葉には絶対に騙されないでください。最終的な責任は全て【申請者自身】にあります。制度を正しく理解し、自社の経営戦略に本当に必要な投資にのみ活用してください。まずはマキノヤ先生の動画をチェック！